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Ética Profissional em Administração

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Por:   •  2/5/2014  •  Seminário  •  542 Palavras (3 Páginas)  •  235 Visualizações

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Ética Profissional em Administração

O conhecimento da ética é necessário em todos os aspectos da sociedade desde a infância até a vida adulta no setor profissional e em todos os dias da vida do ser humano. A ética é sinônimo de dignidade, decência, moral, honestidade etc.. nos quais refletem papel fundamental pra a solução dos problemas sociais no qual o homem deve se consolidar em objeto de pesquisa para o discurso moral e político como forma de enquadramento social, sendo necessário para o sentido do viver humano, as bases da obrigação e do dever, a essência do bem e do mal, razões para boas ações e a harmonia das condutas.

A palavra ética significa "modo de ser", é originaria do grego Ethikós, Trata o comportamento da sociedade em geral, analisando basicamente atitudes e valores morais. conduto a ética é o estudo dos juízos da conduta humana, que é passível do bem e do mal, presente em um único ser ou em grupo. Está presente em todas as ordens vigentes no mundo, na escola, na política, no esporte, nas empresas e é de vital importância nas profissões, principalmente nos dias atuais. A cerca da importância da ética nas profissões é importante salientar que todo e qualquer profissional deve se comportar seguindo a moral e a ética, pois um bom profissional é honesto e digno de exercer a sua profissão. Assim todos os profissionais possuem o seus código de ética e com os administradores não seria diferente. A ética vem desde o berço através da criação que os pais dão aos seus filhos através da educação familiar. Nas escolas temos a oportunidade de conhecer valores éticos através de algumas disciplinas e até socializando com os colegas de classe.

A ética empresarial condiz com um valor da organização que proporciona sua reputação e, conseqüentemente, seus bons resultados. A ética empresarial é "(...) o comportamento da empresa - entidade lucrativa - quando ela age de conformidade com os princípios morais e as regras do bem proceder aceitas pela coletividade (regras éticas)". O Administrador possui em seu código de ética a discriminação de seus deveres em primeiro lugar , suas vedações e pó ultimo os seus direitos, desta maneira todo administrador que se preze deve seguir e colocar em pratica o sentido da ética para o bom convívio profissional em meio a sociedade.

É dever do administrador: exercer a profissão com zelo, diligência e honestidade, defendendo os direitos, bens e interesse de clientes, instituições e sociedades sem abdicar de sua dignidade, prerrogativas e independência profissional, atuando como empregado, funcionário público ou profissional liberal;

É vedado ao administrador: assinar trabalhos ou quaisquer documentos executados por terceiros ou elaborados por leigos alheios à sua orientação, supervisão e fiscalização;

É direito do administrador: exercer a profissão independentemente de questões religiosas, raça, sexo, nacionalidade,cor, idade, condição social ou de qualquer natureza discriminatória;

Conclui-se que a administração deve utilizar a ética como um principio e assim só trará benefícios a quem a utiliza e a quem a recebe, são benefícios para a sociedade em geral, assim a administração será formada de gestores íntegros, confiáveis e livres de egoísmo pois o bem estar social consiste em ajudar

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