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Por:   •  24/3/2015  •  307 Palavras (2 Páginas)  •  667 Visualizações

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GERENCIAMENTO DE PROJETOS EM T.I

1- O objetivo de um projeto consiste num propósito a ser alcançado dentro de condições pré-estabelecidas. Desta forma, qual das características, a seguir, não seria atributo de um objetivo claro.

A- Específico

B- Mensurável

C- Negociável

D- Realista

E- Realista

Resposta: C

Justificativa: todas as outras opções são claramente definidas exceto negociação que pode variar.

2- Quais dos papéis abaixo podem ser considerados Stackholders de um projeto?

A- Dono do projeto (sponsor)

B- Gerente do projeto

C- Especialista alocado no projeto

D- Recursos do projeto

E- Todas as alternativas anteriores

Resposta E

Justificativa: O stakeholder é uma pessoa ou um grupo, que legitima as ações de uma organização e que tem um papel direto ou indireto na gestão e resultados dessa mesma organização.

3- Quais das alternativas a seguir estão corretas?

1. Um Gerente de Projetos planeja, acompanha e entrega um projeto.

2. Conceber, definir, iniciar, executar, fechar são atividades do ciclo de vida de um projeto.

3. Um GP deve sempre comunicar desvios e buscar ações para minimizá-los.

A- Apenas 1

B- 1 e 2

C- 1, 2 e 3

D- 1 e 3

E- 2 e 3

GERENCIAMENTO DE PROJETOS EM T.I

1- O objetivo de um projeto consiste num propósito a ser alcançado dentro de condições pré-estabelecidas. Desta forma, qual das características, a seguir, não seria atributo de um objetivo claro.

A- Específico

B- Mensurável

C- Negociável

D- Realista

E- Realista

Resposta: C

Justificativa: todas as outras opções são claramente definidas exceto negociação que pode variar.

2- Quais dos papéis abaixo podem ser considerados Stackholders de um projeto?

A- Dono do projeto (sponsor)

B- Gerente do projeto

C- Especialista alocado no projeto

D- Recursos do projeto

E- Todas as alternativas anteriores

Resposta E

Justificativa: O stakeholder é uma pessoa ou um grupo, que legitima as ações de uma organização e que tem um papel direto ou indireto na gestão e resultados dessa mesma organização.

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