Joao
Pesquisas Acadêmicas: Joao. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: joaonovaes • 11/3/2015 • 228 Palavras (1 Páginas) • 325 Visualizações
AS ORGANIZAÇÕES...
Para Coelho (2004) as organizações existem, pois todos precisamos de bens e serviços para viver e são as organizações as responsáveis por produzir esses bens e serviços. Portanto as organizações existem para atender às necessidades e desejos da sociedade e do mercado.
É importante destacar a diferença entre Organização e Estrutura Organizacional. A primeira é a união de pessoas, idéias, ideologias, e recursos para atingir objetivos. A segunda trata da forma como essa organização será racionalizada, seus métodos e estruturação para agir.
CONCEITOS:
Segundo Cury (2000) a partir da união de conceitos de autores diversos: “[...] a organização é um sistema planejado de esforço cooperativo no qual cada participante tem um papel definido a desempenhar e deveres e tarefas a executar”. (CURY, 2000, p. 116).
[...] a organização é um artefato que pode ser abordado como um conjunto articulado de pessoas, métodos e recursos materiais, projetados para um dado fim e balizado por um conjunto de imperativos determinantes (crenças, valores, culturas etc.). (MEIRELES, 2003, p. 46).
Os objetivos da Administração Científica podem ser resumidos da seguinte forma:
Eliminar todo desperdício de esforço humano: estudos de tempos e movimentos
Adaptar o operário à tarefa
Treinar os operários para que respondam às exigências dos respectivos trabalhos
Maior especialização de atividades: desenho de cargos e tarefas baseados na divisão do trabalho e na especialização do operário
Estabelecer normas bem detalhadas de atuação no trabalho: padronização, condições de trabalho, supervisão funcional.
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