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Portifolio Em Grupo 3 Semestre Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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6.956 Trabalhos sobre Portifolio Em Grupo 3 Semestre. Documentos 701 - 725 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 1/4/2015
  • Portifólio Individual 2º Sem

    1 INTRODUÇÃO O Cliente “Nossa Locadora de Livros”, no qual o Sr. João Carlos, contratou a empresa “Alunos da Unopar” para informatizar suas rotinas empresariais, envolvendo: Locação, Estoque, Classificação, Compras e Controle Financeiro. 2 OBJETIVO Tornar todas as operações da empresa, que atualmente são feitas de modo não produtivo (em programas separados) para um modelo ágil e de fácil administração, melhorando assim o atendimento ao cliente e a organização. 3 DESENVOLVIMENTO DO SOFTWARE 3.1 Processo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.219 Palavras / 5 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: GiselleBretas
  • PRODUÇÃO TEXTUAL 4 SEMESTRE

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS. SIDNEI APARECIDO DE OLIVEIRA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Contagem 2012 SIDNEI APARECIDO DE OLIVEIRA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Contagem 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO --------------------------------------------------------------------------- 4 2 DESENVOLVIMENTO------------------------------------------------------------------- 5 2.1 e 2.2 ------------------------------------------------------------------------------------- 5 2.3 e 2.4---- ----------------------------------------------------------------------------------- 7 2.5 ---------- ----------------------------------------------------------------------------------- 8 2.6 ----------- ---------------------------------------------------------------------------------- 9 2.7 ------------------------------------- ------------------------------------------------------- 10 3 CONCLUSÃO ----------------------------------------------------------------------------- 13 4 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS ------------------------------------------------- 14 1

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.402 Palavras / 14 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: sidneiADS
  • ATPS DE CALCULO 4 Semestre

    Resumo Geral de Cálculo Integral Integrais Indefinida, Definida e Cálculo de Área. Os primeiros problemas que apareceram na História relacionados com as integrais são os problemas de quadratura. Um dos problemas enfrentados pelos gregos foi o da medição de superfícies a fim de encontrar suas áreas. Quando os antigos geômetras começaram a estudar as áreas de figuras planas, eles as relacionavam com a área do quadrado, por ser essa a figura plana mais simples. Assim,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.942 Palavras / 8 Páginas
    Data: 11/5/2013 Por: liracal
  • PIM 1 Semestre Unip (Quiosque)

    UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS CST em Análise e Desenvolvimento de Sistemas CST em Automação Industrial CST em Gestão da Tecnologia da Informação CST em Redes de Computadores PIM Projeto Integrado Multidisciplinar 1º Semestre - 2013 1. PIM - PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR 1.1. TEMA Quiosque de consulta de pontos turísticos 1.2. OBJETIVO GERAL Idealizar um projeto de um quiosque destinado à consulta de pontos turísticos. 1.2.1. Objetivos Específicos • Desenvolver e aplicar os conhecimentos adquiridos em sala

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 687 Palavras / 3 Páginas
    Data: 11/5/2013 Por: galvaorenato
  • Portifolio HUAWEI

    QUESTÕES 1. Baseado no texto acima, você poderia afirmar que o Segredo da HUAWEI é a Inovação? SIM ou NÃO? Por que? EXPLIQUE R-) Sim, pois além da empresa investir um grande capital de tecnologia, 45% dos funcionários, ou seja, 43 mil funcionários da empresa Huawei estão voltados apenas no interesse de inovação, por isso seu produto final fica tão bom. 2. Algumas regras do Modelo de Gestão da HUAWEI são : b) A empresa

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 714 Palavras / 3 Páginas
    Data: 12/5/2013 Por: gabimanuel
  • Os elementos de processamento de grupo

    1-Cite e explique os elementos do processo de grupo? R: Os elementos do processo de grupo são formados por: Papeis: Definem como padrões esperados de complemento. Cada membro tem funções e propósitos diferentes. Normas: São padrões estabelecidos pelo grupo. Estão relacionados ao comportamento, valores, regras aceitas e programadas pelos membros do grupo. Status: Refere-se ao nível ou posição social definida ou atribuída pelas pessoas num grupo ou membro. Coesão: É a definição de grau de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/5/2013 Por: ralf
  • O Processo De Admissão Em Grupos Coesos

    KROENKE, David M. Sistemas de Informação Gerenciais – 1ª Edição. Editora Saraiva, 2012. Sistemas de informação individuais são sistemas utilizados por um único indivíduo. Como esse sistema tem apenas um usuário, os procedimentos são simples e provavelmente não documentados ou formalizados. Um sistema de informação de grupo de trabalho e um sistema de informação compartilhado por um grupo de pessoas para um determinado fim, que servem de suporte para um determinado departamento as vezes são

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.816 Palavras / 28 Páginas
    Data: 13/5/2013 Por: dinhoz02
  • Pma De Processos Gerencias 3 Semestre

    PASSO 2 A) Descrição da Empresa (nome; localização; segmento em que atua; produtos fabricados e/ou comercializados; porte/tamanho; missão e valores; justificativa da escolha da empresa; nome e cargo do contato da equipe na empresa). Escolhemos a empresa abaixo descrita, por ser uma empresa de grande porte conhecida como uma das maiores empresas no segmento químico. Chevron Oronite Brasil Ltda Av Ayrton Senna da Silva, 2500 Capuava-SP – CEP: 09810-902 Tel. 11 4478-1200 Empresa de Grande

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.331 Palavras / 14 Páginas
    Data: 13/5/2013 Por: gilberson
  • Grupos - alguns exemplos

    96 172 Grupos - alguns exemplos Grupos Cap tulo 17 Grupos. Alguns Exemplos Conte do u 17.1 O Grupo de Permuta es . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . co 17.1.1 Ciclos, Transposi es e Transposi es Elementares . . . . . . . . . . . . . . .

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 Páginas
    Data: 14/5/2013 Por: krol
  • Formação dos Grupos

    Formação dos Grupos. 2.1 Como os funcionários se agrupam dentro da empresa? Devido que Alba Lourenzão se recusa a participar da parte administrativa da empresa acabou se formando 2 grupos: GRUPO 1. Administração Geral - João Maria Lourenzão. Gerência – Rui Leme Vendas – Leila Xavier Vendas – Elaine Verner GRUPO 2. Banho e Tosa - Alba Lourenzão. Tosa - Eder Seles Banho - Léa Júlio Jordão Banho - Anita Túlio Jordão É difícil encontrar

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 Páginas
    Data: 14/5/2013 Por: xplode
  • Portifolio De Matematica

    1. Analise os gráficos verificando o ponto em que a parábola intercepta o eixo y e relacione os gráficos com uma das funções abaixo indicadas. fx=2x2 Esta função está relacionada com o gráfico “c”, pois c=y=0, o equivalente a c da função representa onde a parábola cortará o eixo em y (0). gx=x2-4x+4 Esta função está relacionada com o gráfico “b”, pois c=y=4, o equivalente a c da função representa onde a parábola cortará o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.715 Palavras / 7 Páginas
    Data: 14/5/2013 Por: SuelenBP
  • Escala De Desenvolvimento (Grupos Formais

    Passo I - Analisar formação de Grupos Como os funcionários se agrupam dentro da empresa? R: Os funcionários se dividem entre grupos formais e informais, onde os vínculos de amizade acabam influenciando os grupos informais, e, os formais são apenas quando há necessidade dentro do período comercial. Como são os agrupamentos formais (aqueles forçados pelo próprio trabalho) e os informais (aqueles que se formam pela afinidade entre as pessoas)? R: Os agrupamentos formais são caracterizados

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 225 Palavras / 1 Páginas
    Data: 14/5/2013 Por: simoneferian
  • Grupo Dos Oito Países Mais Ricos Do Mundo

    SUMÁRIO 1. História do G8 2 2. Estrutura dos Encontros 3 3. Avanço das Diferentes Cúpulas 4 4. Do G7 ao G8 5 5. Criticas ao G8 6 6. Encontro Anual 7 7. Referência 8 1. História do G8 O G-8 (Grupo dos 8) é um grupo internacional formado pelos sete países mais desenvolvidos e industrializados do mundo, com a participação adicional da Rússia. A União Européia também é representada nos encontros anuais do grupo.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.786 Palavras / 8 Páginas
    Data: 15/5/2013 Por: mota
  • ADS 1 Semestre

    1 INTRODUÇÃO O mundo tem passado por várias mudanças nos últimos tempos, especialmente nas comunicações e acesso à informação, graças a tecnologia que tem evoluído a passos largos. A cada dia vemos mais inovações surgindo e novas tecnologias fazendo a diferença nas nossas vidas e tornando tarefas antes dispendiosas e demoradas em atividades mais ágeis e simples. Com o advento da internet, as informações estão muito mais acessíveis e diversificadas, portanto os sistemas de informações

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.698 Palavras / 7 Páginas
    Data: 15/5/2013 Por: jonatasamorimbr
  • Portifolio Individual

    Questão 1 Organizações como a IBM, e outras citadas no texto, apresentam certa flexibilidade no que diz respeito à sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Baseado nesta constatação: Como esse tipo de organização diferencia das chamadas organizações burocráticas? Resposta: As organizações burocráticas têm como sua filosofia, a racionalidade, a lógica do ato em si, tem um regime interno praticamente inflexível e segue uma lógica estatal. Os

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 Páginas
    Data: 15/5/2013 Por: Gabrielcarpenedo
  • Atividade Portifolio

    Atividade 1 1 - Quais das opções a seguir é uma característica de uma rede cliente-servidor? Resposta Correta. Letra D. A. O compartilhamento de recursos se torna mais inseguro e lento, pois sempre serão de uma única fonte B. O Backup das informações será menos dinâmico e de responsabilidade de cada usuário C. O usuário poderá ter seu equipamento menos dedicado às suas aplicações D. O servidor de rede pode oferecer vários serviços, tais como:

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.571 Palavras / 7 Páginas
    Data: 16/5/2013 Por: aroldoremanso
  • 5 Semestre

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO ELINALDO OLIVEIRA DA SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL O BOTICÁRIO É A EMPRESA CERTA NO PAÍS CERTO Caruaru-PE 2013 ELINALDO OLIVEIRA DA SILVA TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL EIXO TEMÁTICO: ANÁLISE TEXTUAL SOBRE O TEMA “O BOTICÁRIO A EMPRESA CERTA NO PAÍS CERTO” Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Marketing / Pesquisa de Mercado/

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.010 Palavras / 13 Páginas
    Data: 16/5/2013 Por: tais2009
  • Tabela De Grupos Formais

    1 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL EXERCÍCIOS PARA ESTUDO – QUESTÕES DO ENADE 1. ENADE/PSICOLOGIA – 2012 – Q30 Os fenômenos organizacionais revelam-se complexos para aqueles que querem investigar seus determinantes, tanto quanto para aqueles que buscam intervir na solução de problemas comuns no dia a dia de qualquer organização, independentemente de tamanho, setor ou segmento produtivo. É comum, na literatura, a compreensão de que tais fenômenos devem ser considerados como resultados da interação entre fatores que se

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.322 Palavras / 26 Páginas
    Data: 17/5/2013 Por: 150795
  • Tabela De Grupos Formais

    ATPS – COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PASSO 1 Equipe de trabalho PASSO 2 Definição de Comportamento Organizacional Com a finalidade de levantar subsídios para uma definição de Comportamento Organizacional, procedemos à leitura e análise do livro-texto (PLT) e do artigo sugerido: a) PLT: de acordo com Caravantes (2008), Comportamento Organizacional é o estudo do comportamento humano no local de trabalho, a interação entre as pessoas, a empresa e a organização em si, visando a melhoria da eficácia

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 14.039 Palavras / 57 Páginas
    Data: 17/5/2013 Por: denion
  • Trabalho Individual 3 Semestre

    TEMA: “ESTATÍSTICA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL” Trabalho apresentado ao Curso BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Contabilidade Geral, Matemática Financeira, Comportamento Organizacional, Estatística, Teoria Econômica e Metodologia Científica . Professores: Vânia Silva, Regis Garcia, Helenara Sampaio, Mônica Silva, Marcelo Viegas, Regina Malassise e Rodrigo Trigueiro Monte Dourado- Pará 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO......................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO...........................................................................................5 2.1 A probabilidade estatística no planejamento das empresas...............................5 2.1.1 A estatística nas diversas áreas......................................................................6 3.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.062 Palavras / 13 Páginas
    Data: 17/5/2013 Por: eulalialeandra
  • Portifolio Incompleto

    ............................................................................................................. QUESTÕES 1.) Faça uma pesquisa sobre os níveis de alfabetização usados pelo Indicador de Alfabetismo Funcional. Em dez anos, o índice de analfabetismo no Brasil caiu pela metade. Mas se no entendimento básico de português e matemática o país conseguiu avançar, no domínio pleno ele está estagnado. Segundo dados do Indicador do Alfabetismo Funcional (Inaf) 2011-2012, pesquisa produzida pelo Instituto Paulo Montenegro e a organização não governamental Ação Educativa, o porcentual da população que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 Páginas
    Data: 17/5/2013 Por: Greg94
  • Grupos Formais

    Comportamento organizacional Tabela de comportamento individual Nome Traços da personalidade Descrição Dificuldades Implicação Negativa Alba Lourezão Extroversão Gregária, assertiva e sociável Tem dificuldade na administração Não participativa João Maria Lourezão Agradabilidade Cooperativa, "quente" e agradável Acumulo de funções Delegar funções Rui Leme Consciência Trabalhadora, Organizada e confiável Sem autoridade Dificuldades em administrar conflitos Éder Seles Abertura à experiência Criativa, curiosa e culta Trabalho em equipe Individualista Anita Túlio Jordão Estabilidade emocional Calma e Autoconfiante Controle

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 376 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/5/2013 Por: Balduino
  • APS 1 SEMESTRE UNIP ENGENHARIA

    BIOGRAFIA SÓCRATES Sócrates - (470-399 a.C). A biografia de Sócrates é contada por Xenofonte e Platão principalmente nos livros Apologia de Sócrates e Ditos e Feitos Memoráveis de Sócrates do primeiro e Apologia de Sócrates e Fédon do segundo. Era Ateniense, filho de uma parteira chamada Fenarete, e de um escultor, chamado Sofronisco. Recebeu uma educação tradicional e desde a juventude interessou-se pela filosofia. Conhecia o pensamento anterior e contemporâneo dos filósofos gregos e interessava-se

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 8.284 Palavras / 34 Páginas
    Data: 18/5/2013 Por: DheyvidHallen
  • Resp 2 ED I Semestre 1 Engenharia UNIP

    Suponha que em dado município, a equipe do único hospital disponível para atendimento de toda a população local tenha “cruzado”, durante os últimos 3 (três) anos, o fato de um paciente adulto apresentar ou não algum episódio de infecção urinária com o número de parceiros sexuais. O resultado dessa pesquisa encontra-se sumarizado no quadro a seguir, no qual os valores representam as quantidades de pessoas. Nenhum parceiro sexual Um parceiro sexual Dois ou mais parceiros

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 Páginas
    Data: 18/5/2013 Por: thomazelli
  • Proposta De Portifolio Analise E Desenvolvimento De Sistemas

    INTRODUÇÃO Apresentamos nesta pesquisa material de pesquisa interdisciplinar através do qual procuramos mostrar o vasto campo abrangido pelas disciplinas abordadas, Engenharia de Software e Analise de Sistemas I. O conteúdo descreve sobre a utilização de ferramentas Case, a comparação entre processos de desenvolvimento de software dentre outros. Desenvolvimento 4.1 - A atividade proposta sugere a leitura e identificação dos casos de uso do cenário proposto, nesta etapa identificamos os seguintes casos de uso: 1 –

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 776 Palavras / 4 Páginas
    Data: 20/5/2013 Por: BR93

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