Diversos
216.652 Trabalhos sobre Outras. Documentos 36.151 - 36.180
-
ATPS Processos Administrativos
ETAPA 2 TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Surgiu na França e buscava a maior produtividade do trabalho,maior eficiência do trabalhador e da empresa, onde o foco era na estrutura que a organização deveria ter para ser eficiente. Partia da organização e da estrutura como um todo para garantir a eficiência de todas as outras partes envolvidas tais como, departamentos, sessões ou pessoas como executores de tarefas. A teoria Clássica partiu de uma abordagem sintética e universal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.740 Palavras / 7 PáginasData: 17/11/2013 -
ATPS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS
Universidade Anhanguera – Uniderp Polo Brigadeiro Curso Administração 3ª série – Processos Administrativos Cibele Monteiro da Silva Dias RA 3815671730 Daiane dos Santos da Costa RA 1299907575 Dyane Oliveira de Carvalho RA 4300069398 Igor da Silva Simplicio RA 4300071824 Mileide Ferreira Carvalho RA 1299457604 ATPS – PROCESSOS ADMINISTRATIVOS – PLANO ESTRATÉGICO PARA A REALIZAÇÃO DE UM PROJETO DE EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA Professor a Distância Profª Msc Mônica Satolani Tutor a Distância Andreliza Mila Rosa de Oliveira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.694 Palavras / 15 PáginasData: 18/11/2013 -
ATPS Processos Administrativos
Indíce Introdução Desenvolvimento Planejamento estratégico Planejamento Tático Planejamento Operacional Considerações Finais Referências bibliográficas Introdução Planejamento é falar de algo bastante abrangente, que deve envolver toda a organização. Devido a esta abrangência, o planejamento pode ser classificado em tipos distintos, de acordo com sua utilidade. O plano pode ser de curto ou de longo prazo, pode envolver toda a empresa ou apenas uma tarefa, pode ser genérico ou detalhado. Desenvolvimento Em uma organização são apresentados três
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.746 Palavras / 11 PáginasData: 20/11/2013 -
ATPS Processos Administrativos
ETAPA 1 PASSO1 INTRODUÇÃO DE PLANEJAMENTO O planejamento é uma ferramenta administrativa, que possibilita perceber a realidade, avaliar os caminhos, construir um referencial futuro, estruturando o trâmite adequado e reavaliar todo o processo a que o planejamento se destina. Sendo, portanto, o lado racional da ação. Tratando-se de um processo de deliberação abstrato e explícito que escolhe e organiza ações, antecipando os resultados esperados. Esta deliberação busca alcançar, da melhor forma possível, alguns objetivos pré-definidos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.062 Palavras / 13 PáginasData: 30/3/2014 -
Atps Processos Administrativos
Passo 2 Com sua equipe de consultores, traçar um planejamento estratégico para a cafeteria seguindo os seguintes passos: 1. Definir o público alvo ideal para a empresa (sexo, classe social, Faixa etária, etc.) Resposta: Sexo masculino, Empresários, adultos. 2. Elaborar um organograma da empresa; organizar os departamentos e as funções de cada colaborador. Caso necessário, faça sugestão de admissão ou demissão de funcionários, justificando as mesmas; R: Com este organograma Poderemos realizar um trabalho tranquilo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 PáginasData: 5/4/2014 -
Atps Processos Administrativos
INTRODUÇÃO: Conforme a aula-tema desse desafio, conheceremos a importância do desenvolvimento de competências e habilidades que fazem a diferença entre os gestores para a administração correta nas empresas, tais atividades aperfeiçoam o entendimento da hierarquia junto aos colaboradores, reconhecendo e definindo problemas com soluções práticas abordadas com complexidade dos fatos, expressando de modo criativo o processo na tomada de decisão. Com esses princípios o desenvolvimento do raciocínio lógico, da iniciativa, criatividade e controle administrativo, traz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.704 Palavras / 15 PáginasData: 9/4/2014 -
ATPS Processos Administrativos
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 3ª Série Processos Administrativos A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos: Favorecer a autoaprendizagem do aluno. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas para o exercício profissional. Promover a aplicação da teoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.342 Palavras / 10 PáginasData: 4/5/2014 -
Atps Processos Administrativos
1. INTRODUÇÃO A cafeteria Coffe esta localizada no centro da cidade, a empresa hoje passa por diversas dificuldades, com queda nas vendas, caixa negativo, falta de capital de giro, insatisfação dos clientes, baixa qualidade de produtos, funcionários desmotivados entre outras. 1.1 Identificação e justificativa do problema Através da consultoria realizada, detectamos que a desmotivação dos funcionários é causada por falta de pagamento e atrasos salariais, a falta de interesse do proprietário em organizar a cafeteria,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 922 Palavras / 4 PáginasData: 27/5/2014 -
ATPS Processos Administrativos
ÍNDICE INTRODUÇÃO ..................................................................................................................... 04 PLANEJAMENTO ............................................................................................................... 05 PLANEJAMENTO TÁTICO .............................................................................................. 06 PLANEJAMENTO OPERACIONAL ................................................................................ 07 IMPLICAÇÕES ÉTICAS .................................................................................................... 08 CONSIDERAÇÕES FINAIS ............................................................................................... 08 PROPÓSITOS E AS DIMENSÕES DA ORGANIZAÇÃO ............................................ 09 CONSIDERAÇÕES FINAIS ............................................................................................... 10 IMPLICAÇÕES ÉTICAS .................................................................................................... 10 DIREÇÃO E CONTROLE .................................................................................................. 10 DIREÇÃO .............................................................................................................................. 10 CONSTROLE ........................................................................................................................ 11 IMPLICAÇÕES ÉTICAS .................................................................................................... 12 CONSERAÇÕES FINAIS .................................................................................................... 13 O ADMINISTRADOR COMO AGENTE NO PROCESSO DE BUSCA PELO SUCESSO NA ORGANIZAÇÃO ........................................................................................ 14 CONIDERAÇÕES FINAIS ..............................................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.008 Palavras / 13 PáginasData: 15/6/2014 -
ATPS Processos Administrativos
ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Polo Mogi das Cruzes - SP Processos Administrativos Universidade Anhanguera – Uniderp - Centro de Educação à Distância Tutor de Ensino Presencial: Fernanda Gloria Cavalheiro Camargo Professor de Ensino à Distância (EAD): Maria. Renata M. G. Dalpiaz PARTICIPANTES: Aline Cristina Gonçalves Vieira - 8321775154 Denílson de Souza – 7988722351 Maikel Monteiro Marques - 428887 Pedro Henrique Ribeiro Russo - 8324779896 Mogi das Cruzes, 29 de maio de 2014. Sumário Introdução___________________________________________________3 Tipos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.397 Palavras / 18 PáginasData: 18/8/2014 -
ATPS Processos Administrativos
INTRODUÇÃO A administração é processo ou atividade dinâmica, que consiste em tomar decisões sobre objetivos e recursos. O processo de administrar é inerente a qualquer situação onde haja pessoas utilizando recursos para atingir algum tipo de objetivo. Em última instância, a administração é o processo que procura aumentar e garantir a qualidade das decisões sobre objetivos e recursos. DECISÕES significam escolhas. O processo administrativo abrange quatro tipos principais de decisões ou escolhas, também chamados PROCESSOS:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.784 Palavras / 20 PáginasData: 31/8/2014 -
ATPS Processos Administrativos
Etapa 2 Passo 1 e 2. Teoria da Administração: Uma grande mudança foi feita na Revolução Industrial (além é claro da introdução das máquinas e novo esquema de trabalho). As pessoas acostumadas ao trabalho no campo tiveram de se adaptar com o tempo da cidade que era mais rápido e o alimento que era cultivado no quintal de casa teve de ser comprado com longas horas de serviços prestados, pois ludibriados com a oportunidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 PáginasData: 4/9/2014 -
ATPS Processos Administrativos
SUMÁRIO 1. ETAPA 1 2 2. ETAPA 2. 6 3. ETAPA 3 8 4. ETAPA 4 10 ETAPA 1 PASSO 1 PLANEJAMENTO As empresas não agem na base da improvisação e nem querem depender da sorte ou do acaso, tudo deve ser cuidadosamente planejado para que possa ser feito da melhor maneira possível. O planejamento é a primeira função administrativa pois serve de base para as demais funções como organização, direção e controle. No fundo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.373 Palavras / 10 PáginasData: 7/9/2014 -
ATPS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO CAMOCIM-CE CURSO: ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: PROCESSOS ADMINISTRATIVOS PROFESSOR EAD: RENATA DALPIAZ TUTOR PRESENCIAL: JANDSON SANTOS ATPS – PROCESSOS ADMINISTRATIVOS DYNNA MARCIA DE O. CARVALHO - 7705678380 EDIRLENE CLAUDINO DA SILVA - 444745 FRANCISCA DAS C. A. DO NASCIMENTO - 7599646929 MARIA EDINIR DA SILVA BRAGA - 438785 MARILIA FERREIRA DA SILVA - 441016 RENEIDA MONTEIRO DA SILVA - 437608 Camocim-CE Maio/2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 03 CAPÍTULO 01: Planejamento como uma das principais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.005 Palavras / 25 PáginasData: 15/9/2014 -
Atps Processos Administrativos
Decisões Rápidas x Decisões Apressadas Tomamos decisões cotidianas, corriqueiras, pouco complexas más decisões que terão grande repercussão em nosso futuro. É assim tanto na nossa vida particular quanto na vida profissional. Os Gerentes e Gestores estão diante de um dilema, ou tomam as decisões rápidas, ou tomam decisões apressadas. Qual a diferença entre as duas? Decisões rápidas: aquelas decisões que tomamos baseadas em informações consistentes, persistentes e atualizadas. Decisões apressadas: Consideramos aquelas que no qual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 631 Palavras / 3 PáginasData: 10/10/2014 -
Atps Processos Administrativos
Aula – Tema. Tema: Reflexão sobre a abordagem Sistêmica na Negociação. O processo de Negociação. Nesta etapa vamos nos referir as etapas que devemos seguir em uma negociação, dentro de uma visão sistêmica, abordada por três Autor e especialistas na área de técnicas de negociação, suas ideias e compreensão de todas as etapas a serem seguidas, para se alcançar atingir o maior sucesso de suas metas e ou objetivos. Lembre-se que devemos seguir todas as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.683 Palavras / 15 PáginasData: 8/3/2015 -
Atps Processos Administrativos
Etapa 1 Passo 1 1 : Quais as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso ? R: adaptabilidade ,resiliência, interatividade, polivalência ,ponderação , técnicas humana e conceitual . 2 : o conceito de empresa , de gestor e empresário ? R : empresa – organização juridicamente fundada com fins lucrativos . Gestor – administrador , quem gere algo, nesse caso inclui-se os lideres de organização . Empresário – proprietário de um negócio , sócio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 463 Palavras / 2 PáginasData: 28/3/2015 -
Atps Processos Administrativos 2013
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA PROCESSOS ADMINISTRATIVOS PROFA. ??? CIÊNCIAS CONTÁBEIS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Atividade Prática Supervisionada (ATPS) entregue como requisito para conclusão da disciplina Processos Administrativos, sob orientação do professor-tutor a distância Profa. ???. BELÉM JUNHO - 2013 O Objetivo deste trabalho é apresentar um estudo sobre o planejamento e a sua importância, bem como os níveis em que se dividem fazendo uma abordagem básica envolvendo estes níveis, que é de fundamental importância para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.921 Palavras / 8 PáginasData: 19/11/2013 -
ATPS Processos Administrativos 2014 Etapa 1 E 2
ETAPA 1 PASSO 1. 1. Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso? Ser criativo, saber lidar com situações adversas , solucionar problemas , ter habilidades , ser líder , saber lidar com pessoas , saber motivar uma equipe, saber todos os processos de onde trabalha. 2. O conceito de Empresa, de gestor e empresário? EMPRESA - É uma unidade econômica social, integrada por objetos e pessoas , o seu propósito visa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 511 Palavras / 3 PáginasData: 20/3/2014 -
Atps Processos Administrativos 3 Semestre
1 Universidade Anhanguera - UNIDERP ATPS (Atividades Práticas Supervisionadas) de Processos Administrativos Etapa 4 Campo Grande – MS Maio/2013 2 ATPS (Atividades Práticas Supervisionadas) de Processos Administrativos Etapa 4 Trabalho de graduação apresentado como requisito para colação de grau no Curso de Graduação em Administração da Universidade Anhanguera UNIDERP, turma N32, sob a orientação do Prof. Júlio Cezar da Gama Fernandes. Campo Grande – MS Maio/2013 3 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO.........................................................................................................5 Missão e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.825 Palavras / 8 PáginasData: 5/4/2014 -
ATPS Processos Administrativos ADM Etapa 2
Etapa 1 Respostas. 1- A contabilidade pode auxiliar com a avaliação da situação econômica e financeira de uma entidade, num sentido estático, bem como fazer deduções sobre suas tendências futuras. 2- Uma das diferenças é que o contador geralmente tem a função de coletar todos os dados financeiros de uma empresa e através deles obter resultados dos diversos setores da empresa, obter também valores de lucro e prejuízo, resultado da produção entre outros. Já o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 409 Palavras / 2 PáginasData: 10/10/2013 -
ATPS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS ETAPA 03
1 - INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO O planejamento é fundamental em qualquer processo administrativo, precisando ter controle, organização e eficiência em tudo que for realizado, não importa em qual situação. O planejamento está ligado a todos os setores necessários dentro da entidade. Por isso o seu objetivo é saber desenvolver suas tarefas ou métodos, para que no decorrer de sua jornada sejam solucionados todos os obstáculos que possam surgir, levando a um resultado positivo que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2013 -
Atps Processos Administrativos Etapa 1
1-Quais são as principais habilidades para um gestor de sucesso? As habilidades dos gestores são tratadas de diferentes maneiras de acordo com cada autor, desta forma alguns enfatizam a comunicação enquanto outros priorizam a tomada de decisões, como no caso de Hebert Simon, que define três fases na tomada de decisões, sendo estas: 1ª Intelecção ou Prospecção, análise de um problema ou situação que requer solução; 2ª Concepção, criação de alternativas de solução para um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.048 Palavras / 5 PáginasData: 2/4/2014 -
Atps Processos Administrativos Etapa 1
Passo 1 Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso? Um bom gestor precisa manter a equipe sempre motivada, traçar metas e saber resolver as mais diferentes situações. No entanto, mais do que um solucionador de crises e conflitos, um bom líder precisa ter algumas habilidades que são essenciais para a gestão de uma grande companhia. Para ser um bom gestor e necessário vários requisitos e aspectos o PLT 801 nós mostra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2014 -
ATPS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS ETAPA 1
1. Processos Administrativos Analisando os artigos podemos notar primeiramente que sem os quatro processos mais importantes da administração que são planejamento, organização, controle e direção uma empresa em si não pode atuar de maneira eficaz sem os mesmos, uma empresa que se preze, terá que obter de maneira correta eficiente todos estes métodos para que todos os colaboradores possam absorver de maneira exata e assim tornando o dia a dia da organização mais produtiva em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 650 Palavras / 3 PáginasData: 8/4/2014 -
Atps Processos Administrativos Etapa 2
ETAPA I As Definições e os Tipos de Planejamento Introdução O planejamento é uma técnica para absorver a incerteza sobre o futuro e permitir mais consistência no desempenho das organizações, envolve várias formas de lidar com a mudança e com a incerteza que ela traz consigo, pode levar a um ponto em que as decisões importantes são adiadas ou simplesmente não são tomadas por algum estupor à situação, no outro extremo os administradores podem ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 227 Palavras / 1 PáginasData: 12/4/2013 -
Atps Processos Adminitrativos
ETAPA 3 Processo Administrativo: Direção e Controle Direção: para que uma empresa funcione adequadamente ela precisa ser dirigida em outros termos, ela precisa ser governada e orientada para os objetivos pretendidos. Sem a direção, a empresa fica deriva, sem rumo certo. A direção se relaciona diretamente com a maneira pela qual o objetivo deve ser alcançado, através das atividades que devem ser realizadas. Estabelecidos os objetivos, definido o planejamento, organizando os trabalhos, cabe à direção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 562 Palavras / 3 PáginasData: 9/6/2014 -
Atps Processos Admnistrativos Etapa 1,2,3 E 4
PASSOS 1-2-3 É importante ressaltarmos que o intuito desse trabalho é desenvolver nossos conhecimentos, destacando assim, os principais temas e teoricamente através de pesquisas e discussões com o grupo, colocaremos em destaque os principais objetivos dos diferentes modelos organizacionais. PLANEJAMENTO É o processo administrativo que tem a finalidade de prever futuras ocorrências e oportunidades e tem a finalidade de preparar a empresa para obter opções estratégicas, táticas e operacionais. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO É um processo gerencial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.168 Palavras / 9 PáginasData: 18/11/2013 -
Atps Processos De Fabricação
RELATÓRIO PROCESSOS DE FABRICAÇÃO LABORATORIO DE USINAGEM Profº Hermano Pantaroto SANTA BÁRBARA D’OESTE - SP Setembro/2013 SUMÁRIO 1. Torno 2. Fresadora 3. Desenho 4. Contas realizadas 5. Conclusão 6. Bibliografia Torno O torno é uma máquina-ferramenta muito versátil porque além das operações de torneamento, pode executar operações que normalmente são feitas por outras máquinas como a furadeira, a fresadora e a retificadora, com adaptações relativamente simples. O torno mais simples que existe é o torno
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.532 Palavras / 11 PáginasData: 5/10/2013 -
Atps Processos De Fabricação
ETAPA 1 Passo 1 – Tópico a ser discutido: Qual processo apresentar? R-O processo apresentado será a concepção de dobradiças de porta de carro. Local para definição do processo: Faculdade Anhanguera – Biblioteca – Duração aproximada de 3 horas Ideias / Discussões / Decisões: Foi definido que trabalharíamos com a questão levantada “Dobradiças de porta do carro” pois é uma área que abrange o mundo todo, e com o avanço da economia/tecnologia nos dará vasta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.027 Palavras / 5 PáginasData: 4/12/2013