Diversos
216.638 Trabalhos sobre Outras. Documentos 47.851 - 47.880
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Casas De Bolo
Casa de Bolos nasceu na cidade de Ribeirão Preto no início do ano de 2010. Sua primeira loja fica no Centro da cidade e a partir daí mais seis lojas foram abertas em várias cidades do Brasil. A Casa de Bolos é uma empresa familiar que nasceu da intenção dos integrantes de ter um negócio próprio, que além de ser um investimento atrativo, fosse principalmente prazeroso para todos. Nos primeiros meses, a Casa de Bolos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 240 Palavras / 1 PáginasData: 26/11/2014 -
Casas De Madeira
RESUMO O presente trabalho baseou-se na literatura especializada, publicações, teses e dissertações, compreendendo material de forma escrita relativa a relatório de revisão de literatura, sobre o tema listado Casas de Madeira, buscando informações dos métodos, processos e materiais inerentes as construções de madeira, sejam elas no Brasil, preferencialmente, ou soluções oriundas do meio externo. A síntese lista num primeiro momento os aspectos da concepção arquitetônica e estrutural de construções que contemplam o material madeira, bem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.251 Palavras / 38 PáginasData: 8/9/2014 -
Casas De Prostituição E Violação De Direito Autoral
Conforme Cleber Masson: “As casas de prostituição, também conhecidas como bordéis, lupanares, casas de tolerância, “inferninhos” e “zonas”, entre outras denominações, desempenham suas atividades em diversas cidades. Se não bastasse essa atuação ostensiva, diurna e noturna, lançam anúncios em jornais, revistas, outdoors, rádio, televisão e internet. O Estado, na maioria das vezes, faz vista grossa. E pior. Muitos agentes públicos protegem as casas de prostituição e seus beneficiários em troca de propina e até mesmo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 10/10/2014 -
Casas De Repouso
APRESENTAÇÃO Em função das mudanças sociais, as famílias hoje não contam mais com pessoas que passam os dias trabalhando em casa e que, desta maneira, acompanhavam parentes idosos que exigiam cuidados especiais. Para suprir essa necessidade surgem as famosas “casas de repouso”. Com apartamentos equipados com TV, banheiro, frigobar e ar condicionado, oferecem àqueles que necessitam de atenção, serviços profissionais especializados, dentre eles: assistência médica e enfermagem, fisioterapia, psicologia, serviço social, nutrição, além de toda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 386 Palavras / 2 PáginasData: 29/9/2013 -
CASAS ECOLÓGICAS: O QUE SÃO E COMO SÃO FEITAS
CASAS ECOLÓGICAS: O QUE SÃO E COMO SÃO FEITAS Adryedson Torres Dos Santos Silva Carlos Nei Lucena De Oliveira Junior Denis Rodolfo De Lima Tavares Fernanda Sara De Morais Santiago João Victor Dos Santos Kayo Victor Amorim Moreira Richarlyane Racquelle Da Silva Brito Resumo: Com seu melhor custo e de menor impacto ambiental, as casas ecológicas é uma das ideias inovadoras para um futuro próximo. As casas são feitas com matérias que fazem pouca agressão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.208 Palavras / 13 PáginasData: 24/11/2013 -
Casas em ABC
Moradias estão em alta no ABC Quem quiser morar em alguma das cidades do Grande ABC nos próximos anos, não terá problemas em conseguir uma residência, seja casa ou apartamento. Pelo menos é o que aponta o Sindicato da Indústria da Construção Civil do Estado de São Paulo (SindusCon-SP). De acordo com a entidade, as construtoras e incorporadoras que atuam na região têm preferência por prédios residenciais. Cerca de 80% dos lançamentos são residenciais e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 758 Palavras / 4 PáginasData: 6/4/2015 -
Casas Soberba
Convidada pelo o Comitê Olímpico para integrar conhecimento entre os técnicos novos com os mais experientes, criamos um evento de grande impacto para desenvolver técnicas de conhecimentos, trazendo as técnicas mais antiga e buscando novas e assim possamos trocar experiências. Já obtendo novos conhecimentos em técnicas e com uma visão diferente, buscamos atletas amadores em eventos escolares, movimentos esportivos e também em clubes amadores, atletas esses que estão em busca de uma oportunidade de mostrar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 250 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
Casas Soberba
Sugira medidas para valorizar o <strong>conhecimento tácito</strong> dos funcionários e a <strong>criação do conhecimento organizacional</strong> na empresa Casas Soberba. Utilize o modelo de criação do conhecimento de Nonaka e Takeuchi para fundamentar a discussão em grupo e para começar a estruturar a resolução do desafio. Para tanto, priorize a abordagem de alguns dos seguintes aspectos: Capital intelectual – como valorizá-lo no contexto das Casas Soberba? © DIREITOS RESERVADOS Proibida a reprodução total ou parcial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 221 Palavras / 1 PáginasData: 16/5/2014 -
Casas Soberba
Nas Casas Soberba espera-se que os executivos documentem todas as suas decisões. Os “bons gerentes”são aqueles capazes de oferecer dados detalhados que deem sustentação às recomendações da central. As decisões criativas, que incorrem em mudanças significativas ou em riscos, não são encorajadas. Como os responsáveis por projetos fracassados são abertamente criticados e punidos, os executivos procuram não implementar ideias que se desviem muito do “status quo”. Um gerente de nível hierárquico mais baixo cita uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 229 Palavras / 1 PáginasData: 18/5/2014 -
Casas Soberba
INTRODUÇÃO Hoje em dia temos muitos incentivos para pequenos e micro empreendedores. Em contrapartida com um grande numero de empreendimentos acontecendo aumenta a competitividade no mercado. Portanto um dos maiores desafios é sempre inovar para fazer O ramo alimentício tem um grande retorno baseado na necessidade que temos em aperfeiçoar nosso tempo com refeições rápidas. Para obter sucesso em um empreendimento é fundamental que seja criado um plano de negócio para embasar as ações da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.998 Palavras / 8 PáginasData: 20/5/2014 -
Casas Soberba
Você criou uma empresa de consultoria na área de gestão do conhecimento e da inovação e um cliente importante acaba de contratar seu serviço. Trata-se de uma empresa importante da área de vendas no varejo, as Casas Soberba, uma empresa tradicional de muito sucesso no passado, com filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. Infelizmente, a rede Soberba começa a dar sinais de certo esgotamento. Há vários anos não abre novas filiais e está
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
Casas Soberba
Saneamento basico Saneamento básico é um conjunto de medidas adotadas,em uma cidade, para melhorar a vida e a saúde dos habitantes impedindo que fatores físicos de efeitos nocivos possam prejudicar as pessoas no seu bem-estar físico mental e social. O abastecimento de água potável, o esgoto sanitário, a limpeza urbana, o manejo de resíduos sólidos e drenagem das águas pluviais são o conjunto de serviços de infra-estruturas e instalações operacionais que vão melhorar a vida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
Casas Soberba
Tamanho da Fonte: -AA+A A Atividade Colaborativa, que deve ser elaborada individualmente, é realizada a partir das leituras e análises sugeridas, além das interações realizadas no Fórum Geral. O objetivo é estimulá-l@ a resolver uma tarefa pela troca colaborativa de ideias e pela construção do conhecimento. Responda às questões propostas no Fórum Geral e interaja com seus colegas. Lembre-se: isso contribuirá para a elaboração da tarefa a ser entregue ao tutor. Para realizar o download
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.700 Palavras / 7 PáginasData: 21/5/2014 -
Casas Soberba
Você criou uma empresa de consultoria na área de gestão do conhecimento e da inovação e um cliente importante acaba de contratar seu serviço. Trata-se de uma empresa importante da área de vendasno varejo, as Casas Soberba, uma empresa tradicional de muito sucesso no passado, com filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. Infelizmente, a rede Soberba começa a dar sinais de certoesgotamento. Há vários anos não abre novas filiais e está começando a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
Casas Soberba
Na busca da recuperação da empresa “Casas Soberba” deve implantar um “modelo Espiral” do conhecimento, valorizando o capital intelectual dos colaboradores, estimulando a inovação por meio os insight criativos, utilizando o processo de transformação do conhecimento SECI. Os fatores para criação do conhecimento na nova gestão da Casas Soberba serão: intenção, contexto, incutir uma visão de mudança e mobilizar ativistas, autonomia, gerir conversações, disseminar mudanças e barreiras individuais, com as ferramentas de registros de lições
Avaliação:Tamanho do trabalho: 522 Palavras / 3 PáginasData: 23/5/2014 -
Casas Soberba
RELATÓRIO: Casas Soberba Este é um relatório, cujo objetivo é se aprofundar na matéria de comportamento organizacional, para que possamos encontrar soluções específicas para evitar que haja falência nas Casas Soberba. Os objetivos principais será encontrar métodos construtivos e inovadores, restaurando e inovando o perfil que encontra-se as Casas Soberba, para que solucione o problema em que a mesma se encontra. Os procedimentos a serem tomados, começa inicialmente pela busca de informações do mercado atual.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 247 Palavras / 1 PáginasData: 24/5/2014 -
Casas Soberba
Introdução Esta relatório é uma aplicação do conhecimento teórico e prático, buscando a recuperação das casas Soberba. Trata-se de uma empresa importante da área de vendas no varejo, que vem perdendo o seu espaço no mercado devido ao seu estilo conservador. Objetivos Nosso objetivo é desenvolver um modelo de inovação partindo do conhecimento pessoal, tentando resgatar a identidade da empresa fazendo-a prosperar novamente. Para isso, é necessário apresentarmos melhorias significativas, após identificarmos os erros dentro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 613 Palavras / 3 PáginasData: 26/5/2014 -
Casas Soberba
O objetivo é encarar uma solução para consertar o erro que ocorreu na organização em geral,e propor soluções para melhorar a empresa,mas com a visualização da empresa.Encontraram-se alguns erros na gestão da Casas Soberba,que está levando a falência.No caso não conhecem e nunca ouviram falar sobre a gestão de conhecimento e por isso afeta tanto alguns pontos da empresa,que acima de tudo no mercado está ficando muito fraca(frágil).Com a habilidade de desenvolver o conhecimento dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 203 Palavras / 1 PáginasData: 27/8/2014 -
CASAS SOBERBA
ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE ANHANGUERA DE JOINVILLE CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO ELANIA TELES- RA:8640270547 ATIVIDADES COLABORATIVAS Joinville Maio 2014 INTRODUÇÃO Este relatório busca teorias para auxiliar a empresa CASAS SOBERBA onde necessita de ideias inovadoras para evitar a sua possível falência e manter-se no mercado atendendo as necessidades dos clientes. OBJETIVOS Nesse relatório estamos propondo ideias renovadoras para ajudar a empresa CASAS SOBERBA de sua possível falência, onde buscamos novas propostas de ideias para o ramo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 661 Palavras / 3 PáginasData: 29/9/2014 -
Casas Soberba
RELATÓRIO: Casas Soberba Este é um relatório, cujo objetivo é se aprofundar na matéria de comportamento organizacional, para que possamos encontrar soluções específicas para evitar que haja falência nas Casas Soberba. Os objetivos principais será encontrar métodos construtivos e inovadores, restaurando e inovando o perfil que encontra-se as Casas Soberba, para que solucione o problema em que a mesma se encontra. Os procedimentos a serem tomados, começa inicialmente pela busca de informações do mercado atual.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 221 Palavras / 1 PáginasData: 10/11/2014 -
Casas Soberba
Os grandes monstros da administração moderna não estão na má gestão de pessoal, na falta de ferramentas adequadas para perseguir indicadores, planejamento estratégico balanceado, tecnologia de ponta em equipamentos e programas, e reuniões com alto índice de aproveitamento e aprendizado. Empresas caem não porque erraram em seus diagnósticos, até podem, mas hoje temos ótimos sistemas e grandes empresas de TI e de gestores de alto nível técnico e administrativo. Empresas caem não porque estão mal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 754 Palavras / 4 PáginasData: 15/11/2014 -
Casas Soberba
Sumário 1. Introdução---------------------------------------------------------------------- 03 2. Objetivos------------------------------------------------------------------------ 04 3. Procedimentos---------------------------------------------------------------- 05 4. Desenvolvimento------------------------------------------------------------- 06 5. Conclusão----------------------------------------------------------------------- 08 6. referências bibliograficas-------------------------------------------------- 09 Introdução Nos dias que estamos vivendo, pode se dizer que para administrar uma empresa deve se odquirir conhecimentos necessarios para se obter um otimo desenvolvimento em seu andamento. Esse trabalho vai falar sobre as Casas Soberba, uma empresa tradicional de muito sucesso no passado, com filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. Com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 886 Palavras / 4 PáginasData: 7/12/2014 -
Casas Soberba
Casas Soberba Missão: Priorizar as necessidades de nossos clientes, oferecendo-lhes um bom atendimento, condições de compras acessíveis e buscar a fidelização dos mesmos. Visão: Continuar à ser uma empresa no ramo de varejo com eficácia, e ganhar um reconhecimento por nosso trabalho, atendimento, qualidade existente à anos e por ser uma empresa inovadora. INTRODUÇÃO Este relatório contém os problemas apresentados pela Casas Soberba e a apresentação de possíveis soluções para que saia do status quo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 480 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2015 -
Casas soberba
Introdução Este relatório tem o seguinte propósito: a restruturação das Casas Soberba, ela foi uma grande empresa, sua origem foi atender seus clientes em longo prazo, que conseguiu adquirir filiais, espalhadas por todo o interior do Brasil. Este estudo pretende mostrar uma solução por meio do modelo de criação do conhecimento de Nonaka e Takeuchi, também efetuando o conhecimento organizacional para cumprir objetivos das casas Soberba, onde possibilita servir de ações de restruturação. Objetivos O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 524 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2015 -
CASAS SOBERBAS
Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional Teoria da criação do conhecimento organizacional aplicada a uma indústria de bebidas 1. Introdução No mundo contemporâneo, segundo Klein (1998), o desenvolvimento econômico baseia-se, fundamentalmente, na capacidade dos países e empresas promoverem, apropriarem-se e aplicarem o conhecimento na geração e distribuição de riquezas. A própria riqueza vem assumindo, cada vez mais, formas intangíveis. O capital ou ativo intelectual das empresas passa, então, a ser a base sobre o qual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 645 Palavras / 3 PáginasData: 21/5/2014 -
Casas Soberbas
Gestão De Conhecimento - Casas Soberba Casos: Gestão De Conhecimento - Casas Soberba Buscar 155.000+ Trabalhos e Grátis Artigos Enviado por: luismarrero 20 maio 2014 Tags: Palavras: 487 | Páginas: 2 Visualizações: 955 RELATÓRIO: Casas Soberba Este relatório é uma aplicação do conhecimento teórico e prático, buscando a recuperação das casas Soberba, do qual notou sinais de certo esgotamento, sendo que em alguns anos a empresa não abre novas filiais e está começando a ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 458 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
Casas Soberbas
Relatório das inovações das Casas Soberbas As Casas Soberbas estão inovando; agora estamos com novos executivos que estão tirando as inovações do papel e colocando pra funcionar dentro da empresa. Inovamos na nossa empresa, o método da Epistemologia, que estuda à origem, estrutura, métodos e validade do conhecimento. Objetivo Meu objetivo junto com os meus funcionários é encontrar erros dentro da organização em geral e citar algumas soluções que servirão para melhorias na empresa, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 751 Palavras / 4 PáginasData: 26/5/2014 -
Casas Soberbas
ATIVIDADE COLABORATIVA Relatório (Casas soberba) Importante que as Casas Soberba análise previamente as mudanças pelas quais a sociedade tem passado, para se adequar a melhor forma, e a velocidade destas transformações. Desenvolvendo assim, a inovação e manutenção da competitividade, um processo pelo qual a empresa cria riqueza a partir do seu conhecimento. Primeiramente a empresa terá que focar no conhecimento dos seus funcionários, se são profissionais altamente qualificados e com alto grau de escolaridade, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 PáginasData: 30/5/2014 -
Casas Soberbas
ntrodução: Este relatório é uma aplicação do conhecimento teórico e prático, buscando a recuperação das casas Soberba, que se foi notado uns sinais de certo exaustão, sendo que em alguns anos a empresa não abre novas filiais e está começando a ter problemas para cumprir com seus objetivos e saldar alguns acordos. Objetivos Nossa finalidade é encontrar desacertos dentro da empresa em geral e citar alguns recursos que servirão para melhorias na empresa, mas antes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2014 -
Casas soberbas
RELATÓRIO: Casas Soberba Introdução Atualmente, o conhecimento é o foco central de trabalho em organizações. Gestão do conhecimento refere-se à forma de representação de experiências e da realidade. A inteligência artificial, área que visa o desenvolvimento de sistemas computacionais baseados em conhecimento, entra com as técnicas de modelagem e construção de sistemas para gestão do conhecimento. É necessário disponibilizar o conhecimento de forma simples e de fácil compreensão aos diferentes tipos de usuários, melhorando e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 352 Palavras / 2 PáginasData: 25/8/2014