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ADMINISTRAÇÃO O QUE O MERCADO DE TRABALHO ESPERA

Por:   •  29/12/2016  •  Monografia  •  5.014 Palavras (21 Páginas)  •  241 Visualizações

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FACULDADE CAMPO LIMPO PAULISTA

ADMINISTRAÇÃO

O QUE O MERCADO DE TRABALHO ESPERA?

Allan Gustavo dos Santos

Claudecy Clayton da Silva

Mônica Noia Santos

CAMPO LIMPO PAULISTA - SP

DEZEMBRO – 2015


Allan Gustavo dos Santos

Claudecy Clayton da Silva

Mônica Noia Santos

O QUE O MERCADO DE TRABALHO ESPERA?

Trabalho de conclusão apresentado à Faculdade Campo Limpo Paulista – FACCAMP, como requisito para a obtenção do grau de Bacharel em Administração.

Orientador: Prof. Francisco Coelho Oliveira

CAMPO LIMPO PAULISTA - SP

DEZEMBRO – 2015


FACULDADE CAMPO LIMPO PAULISTA

ADMINISTRAÇÃO

O QUE O MERCADO DE TRABALHO ESPERA?

Allan Gustavo dos Santos

Claudecy Clayton da Silva

Mônica Noia Santos

Orientador: Prof. Francisco Coelho Oliveira

Banca Examinadora:

__________________________________________

Prof. Francisco Coelho Oliveira

Orientador

__________________________________________

Prof. Dr. Paulo Sérgio

CAMPO LIMPO PAULISTA - SP

DEZEMBRO – 2015


DEDICATÓRIA

Dedicamos o nosso trabalho de conclusão de curso, ao nosso mestre senhor Francisco Coelho, que sempre nos orientou e nos ajudou quando se fez necessário para o nosso aprendizado e término deste trabalho. Seremos eternamente gratos.


AGRADECIMENTOS

Queremos agradecer, em primeiro lugar, a Deus, pela força, determinação, estratégia e coragem que Ele nos deu nesta longa caminhada acadêmica. Não esquecendo da paciência de amigos e familiares que acompanharam a trajetória da elaboração e conclusão deste trabalho.


EPÍGRAFE

A verdadeira educação consiste em pôr a descoberto ou fazer atualizar o melhor de uma pessoa. Que livro melhor que o livro da humanidade?

Mahatma Gandhi


RESUMO

A maior preocupação não é só a falta de empregos. É a falta de mão de obra capacitada sem a manutenção da maior fonte de riqueza do povo: sua capacidade de trabalhar e a força de vontade de aprender ou se qualificar para ter um futuro promissor.

Palavras chaves: emprego, qualificação e capacidade..


ABSTRACT

The biggest concern is not only the lack of jobs. It is the lack of trained manpower without maintaining the greatest source of wealth of the people, their ability to work and willpower to learn or qualify to have a promising future.

Keywords: employment, training and capacity.


SUMÁRIO

1.Introdução..............................................................................................................09

  1. Aspectos Introdutórios......................................................................09
  2. Objetivo Geral.....................................................................................09
  3. Problema.............................................................................................09
  4. Relevância...........................................................................................09
  5. Metodologia........................................................................................09

2. Referencial Teórico..............................................................................................10

2.1 Histórico da Educação Profissional......................................................10

2.2 A Educação profissional  no Brasil.......................................................11

2.3 Reformas e Perspectivas........................................................................12

3. Desafio dos Empreendedores.............................................................................15

3.1 Falta de Profissionais capacitados no mercado..................................15

3.2 Porque é difícil encontrar mão de obra qualificada.............................15

4. Clima Organizacional ajuda enfrentar crises.....................................................18

4.1 Dicas para enfrentar as crises no mercado de trabalho......................18

5. Treinando para um novo mercado......................................................................20

5.1 O que as universidades estão oferecendo............................................20

5.2 Habilidades de criar e inovar..................................................................21

5.3 Buscando profissionais capacitados....................................................23

5.4 Vivendo e Aprendendo...........................................................................24

6. Os sentidos do trabalho......................................................................................25

7.0 Brasil um dos resultados piores em mão de obra..........................................27

8.0 Conclusão...........................................................................................................28

Referencia Bibliografica..........................................................................................29

...

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