O Homem que Mudou o Jogo

Relatório do filme O Homem que Mudou o Jogo, relacionando com o tema apresentado Plano de Negócios.

A apresentação que realizamos em sala de aula na disciplina Gestão de Negócios, nosso tema foi Plano de Negócios, podemos dizer que é como uma ferramenta que auxilia no planejamento e visualização do futuro de uma empresa, na constituição de uma nova empresa no mercado ou para abertura de filias de empresas que já estejam consolidadas. Para criação de um bom Plano de Negócios será necessário analisar todo o cenário em que possivelmente essa empresa deverá está incluído para obter sucesso com seus produtos ou serviços, e assim atingir seu objetivo final que é o lucro. Assim encontramos um filme o qual podemos fazer algumas comparações, análises em relação a esse tema que apresentamos, é um filme que todos os componentes da equipe assistiram, com o título “O Homem que Mudou o Jogo”. Em 2002, o pequenino Oakland Athletics surpreendeu o mundo do baseball ao conseguir destaque na Liga Americana mesmo contando com a menor folha salarial de todos os times profissionais, o longa busca mostrar justamente o truque que levou o time ao sucesso, e que passou a ser adotado por muitas outras esquipes da MLB (Major League Basebal) nos anos seguintes, auxiliado por Peter Brand (Jonah Hill), Billy Beane resolveu pensar diferente e prestar mais atenção nas estatísticas do que na esperança ou na expectativa de olheiro veteranos. Baseado no livro “Moneyball: The Art of Winning an Unfair Game”, escrito por Michael Lewis, “O Homem Que Mudou o Jogo” se dedica em registrar um episódio real que definiu a carreira Billy Beane, ao observar seus melhores jogadores serem vendidos para os seus rivais, Beane não consegue achar substitutos que mantenham a qualidade do time. Os jogadores completos são muito caros, portanto, indisponíveis para seu time que não tem muitos recursos financeiros, ele conhece e contrata o analista Peter Brand que tem uma ideia inovadora, utilizar estatísticas e contratar jogadores que são excepcionais em alguma característica, mas, no geral, são jogadores comuns, ao se

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colocar os jogadores certos nas posições certas, as deficiências individuais seriam suprimidas pela força do conjunto. Este novo modelo é totalmente contra o modelo vigente no qual as contratações eram realizadas por olheiros que indicavam um jogador pelo olhar técnico adquirido por anos de experiência e por intuição, ele encontra uma solução nova para um problema crônico e recorrente, ao tentar essa nova abordagem ele está justamente pensando fora da caixa. Assim podemos relacionar o filme com o nosso tema da apresentação Plano de Negócios, ao fazer um Plano de Negócios é necessário ter isso em mente, pensar fora da caixa, analisar todos os ângulos possíveis, ter conhecimento sobre o negócio, fazer um plano, em cima das características da minha empresa, não em cima de um Plano de Negócios já elaborado, pois cada empresa tem suas características. O foco central do filme é o método de avaliação adotado pelo personagem Billy Beane, sua fé nos números é tão grande que ele não assiste à boa parte dos jogos, assim, evita formar opinião a respeito de um jogador com base em critérios emocionais, ao realizar um plano de negócios é necessário avaliar minuciosamente as metas, os objetivos,