O Relatório da Palestra “Coaching”

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Faculdade Anhanguera São Bernardo

Curso de Administração

5º Semestre

Relatório da Palestra “Coaching”

Jefferson Albertini                         RA: 5820158040

Maria Helena de Jesus Almeida    RA: 5658175275

Professor: Flávio de Souza

São Bernardo do Campo, 5 de Novembro de 2014

Podemos definir Coaching como: um processo que utiliza técnicas, ferramentas e recursos de diversos tipos de ciências, um mix de técnicas que funcionam em estudo do comportamento seja ele psicológico, sociológico entre outros, uma ferramenta da administração de empresas, esportes, gestão de recursos humanos, planejamento estratégicos entre outros.

Na minha opinião uma área muito importante, pois muitos dentro de uma empresa tem o desejo, a ambição de querer crescer dentro da empresa mas muitas das vezes não tem noção de como pode alcançar esse objetivo. As vezes a pessoa se aplica porém não tem a orientação certa para chegar a esse objetivo.

Quando se tem uma orientação de um Coaching a pessoa faz um determinado curso especifico ou mesmo muda seu comportamento, acaba usando uma ferramenta diferente da que usava, para sim obter o sucesso em sua carreira.

Posso dizer em experiência própria que onde trabalhei durante 5 anos me faltou uma pessoa assim, pois sempre quis alcançar objetivos maiores dentro da empresa, porém raramente tive um retorno de meu desempenho, se estava fazendo o certo ou não. Após 2 anos e meios cheguei a ser promovido, mas mesmo assim nunca tive uma orientação de como aprimorar certas áreas profissionais, nem mesmo um retorno sobre minhas atividades exercidas, talvez de lá tivesse um Coaching hoje com certeza seria um profissional muito melhor e mais focado, sem contar que quando se é orientado você acaba sendo mais motivado sempre a uma nova esperança, agora quando se trabalho a “ Deus dará” acaba se desmotivando pois você vê todos seus esforços em vão pois não está se aplicando de forma que a empresa exige.

Referencias Bibliográficas

www.ibccoaching.com.br -acessado em 05/11/14