A Atividade Pratica Supervisionada

UNIVERSIDADE PAULISTA

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

ANDREY BRUNNO DE CASTRO BERNARDO

NICHOLAS CAVALCANTE RODRIGUES

WILLIAN FURST NERY

EVIDÊNCIA DE APLICAÇÃO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL FUNCIONAL NA EMPRESA MAGAZINE LUIZA S/A

SANTOS

2019

ANDREY BRUNNO DE CASTRO BERNARDO

NICHOLAS CAVALCANTE RODRIGUES

KAUAN CERQUEIRA DE SOUZA

WILLIAN FURST NERY

EVIDÊNCIA DE APLICAÇÃO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL FUNCIONAL NA EMPRESA MAGAZINE LUIZA S/A

SANTOS

2019

RESUMO

Falar em estruturas organizacionais é certamente demonstrar a importância da organização nos ambientes corporativos. A inserção de estruturas organizacionais nas empresas nos dias de hoje é algo comum e presente, além de ser essencial para desenvoltura e crescimento das organizações.

Todas as áreas existentes numa corporação necessitam de organização para avançar e atingir metas, por isso a sua utilização torna-se imprescindível.

Pensando assim, foram estudados os tipos de estruturas organizacionais e buscamos uma empresa que se enquadrava melhor no perfil do grupo. Desta maneira, pode-se entender o desenho estrutural da empresa em questão.

Palavras chave: Administração; Estruturas Organizacionais, Organização, Estrutura.

ABSTRACT

Speaking of organizational structures is fully compatible with the organization in corporate environments. The insertion of organizational structures in today's dates is something common and present, besides being essential for the development and growth of organizations.

All areas in which a company is being developed to advance and achieve goals, so is its use becomes indispensable.

In this way, they study the types of organizational structures and look for a company that fits best in the group profile. In this way, one can sense the structural design of the company in question.

Keywords: Organizational Structures, Organization, Structure. Management;

LISTA DE GRÁFICOS

Gráfico 1. 13

Gráfico 2. 15

Gráfico 3. 17

Gráfico 4. 18

Gráfico 5. 20

Gráfico 6. 24

Gráfico 7. 25

Gráfico 8. 26

Gráfico 9. 28

Gráfico 10. 31

Gráfico 11. 33

Gráfico 12. 36

Gráfico 13. 37

Gráfico 14. 39

Gráfico 15. 40

Gráfico 16. 40

Gráfico 17. 42

 

SUMÁRIO

1 Organização Como Entidade Social. 9

1.1 Conceito / Definição 9

1.2 As Organizações como Empresas 10

Velha Organização 12

1.2.1 Nova organização e o novo funcionário 12

1.3 Perspectivas 13

1.3.1 Sistemas abertos 13

1.3.2 Configuração organizacional 15

Organização Como Função Administrativa 17

1.4 Fundamentos 17

1.4.1 Processo 18

1.4.2 Organograma 19

1.4.3 Níveis organizacionais 20

1.4.4 Elementos do processo de organização 21

1.4.5 As teorias administrativas e a estrutura Organizacional 21

1.5 Teoria Clássica 22

1.6 Teoria Neoclássica: 23

1.6.1 Teoria Burocracia: 24

1.6.2 Teoria Estruturalista: 24

1.6.3 Dimensões estruturais 25

1.6.4 Dimensões contextuais 25

1.7 Estruturas organizacionais tradicionais 26

1.7.1 Funcional 26

1.7.2 Divisional/Projetos 28

1.7.3 Geográfica 29

1.7.4 Matricial 30

1.8 Estruturas organizacionais emergentes 30

Características 31

Vantagens 32

Desvantagens 32

1.9 ESTRUTURA POR EQUIPES 33

Características 34

Vantagens 34

Desvantagens 34

1.9.1 Organograma: 35

1.9.2 Estruturas Em Rede 35

Características 36

Vantagens 36

Desvantagens 37