Categorias de funções administrativas

1) Essas são as cincos categorias de funções administrativas citadas no texto:

• Planejamento: É determinar metas e definir qual a forma mais eficaz de alcançá-la, é se antecipar a um problema e possui soluções pensando ao longo prazo.

• Organização: É a função administrativa que auxilia na estruturação da empresa, através de agrupamentos de atividades e pessoas focadas no alcance das metas.

• Colocação de funcionários: tem como objetivo maior preencher e manter preenchido as posições geradas pela empresa.

• Direção: é essencialmente

• Controle: é a função administrativa que confere se o processo ou planejamento foi seguido, independente do seu resultado.

2) É um sistema (ou conjunto de regras e procedimentos) que é utilizado há tempos pelas empresas com o intuito de sanarem dúvidas e auxiliarem seus funcionários,mais especificamente os que compõem a área adminstrativa.

3) Usavam –se geralmente memorandos e oficíos para realizarem as coletas e transmissão de dados, e os mesmos se proliferavam-se entre as empresas ou entre os seus departamentos..

4) São todos os intervenientes na tomada de uma decisão, desde a extração de dados, passando pelo armazenamento, uso de dados, passando pelo armazenamento, uso de modelos, interface e até o próprio utilizador.

5) Sistema s ERP (Enterprise Resource Planning) são um conjunto de programas (software) de computador para maximizar ganhos produtivos e financeiros, minimizando retrabalhos e custos.

E os sistemas ERP disponíveis no mercado são os seguintes:

Infor ERP; SAP ERP Brasil; Totvs ERP Microsiga Protheus; CallistoWorkSPACE ERP; Target ERP; Microsoft Dynamics e CIGAM ERP.