Fundamentos e Teoria Organizacional, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional.

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administração 1º SEMESTRE

Andrei Luiz de Oliveira Solimões

Ângela Willer

Moody Vieira Menezes

Naiara Guerreiro de Sousa

Rangel do Nascimento Souza

Sebastiana de Azevedo Monteiro

Thiago Buriti Castelo Branco

Portfolio

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Manaus - AM

2016

Andrei Luiz de Oliveira Solimões

Ângela Willer

Naiara Guerreiro de Sousa

Rangel do Nascimento Souza

Sebastiana de Azevedo Monteiro

Thiago Buriti Castelo Branco

Portfolio

Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina  Fundamentos e Teoria Organizacional, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional.

Prof.:

MANAUS

2016

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO..........................................................................................................5

1.  APRESENTAÇÃO E PRÓPOSITO DA ORGANIZAÇÃO .............................6

1.1 RAZÃO...........................................................................................................6

1.2 ENDERENÇO................................................................................................6

      1.3 NATUREZA DO NEGÓCIO ..........................................................................6

      1.4 HISTÓRICO DA EMPRESA...........................................................................6

      1.5 MISSÃO.........................................................................................................7

       1.6 VISÃO..........................................................................................................7

      1.7 VALORES E /OU PRINCÍPIOS....................................................................7

      1.8 POLÍTICAS ORGANIZACIONAIS............................................................... 7        

      1.9 OBJETIVOS E METAS................................................................................8

2 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL......................................................................8 

2.1 PRODUTOS E SERVIÇOS...............................................................................7

FIGURA 1 – EXTINTORES DE INCÊNDIOS.........................................................8

2.2 PORTE DA EMPRESA E CARACTERÍSTICAS DAS INSTALAÇÕES............8

2.3 PRINCIPAIS TECNOLOGIAS UTILIZADAS.....................................................9

2.4 CARACTERÍSTICAS DO QUADRO FUNCIONAL...........................................10

GRAFICO 1 – CLASSIFICAÇÃO DOS COLABORADORES POR GÊNERO........11

GRÁFICO 2 – CLASSIFICAÇÃO DOS COLABORADORES POR FAIXA ETÁRIA.12

GRÁFICO3 – CLASSIFICAÇÃO DOS COLABORADORES POR ESCOLARIDADE.13

GRÁFICO 4 – CLASSIFICAÇÃO DOS COLABORADORES POR HIERARQUIA…14

2.5 ORGANOGRAMA...............................................................................................15

3 ANÁLISE DO AMBIENTE ORGANIZACIONAL.............................................15

  3.1 ANÁLISE INTERNA....................................................................................15

3.1.1 PONTOS PORTES, PONTOS FRACOS E PONTOS A MELHORAR.......16

QUADRO 1- PONTOS FORTES, A MELHORAR E FRACOS NA ÁREA DE.............. GESTÃO................................................................................................................17

Quadro 2 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Recursos Humanos...................18

Quadro 3 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Máquinas..................................19

Quadro 4 - Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Marketing....................................20

Quadro 5 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Materiais.....................................20

Quadro 6 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Meio Ambiente............................21

Quadro 7 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Meio Físico..................................22

Quadro 8– Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Comunicação...............................23

Quadro 9 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Procedimentos............................24

Quadro 10 – Pontos: fortes, fracos e a melhorar: Finanças...................................25

3.2 Analise Externa..............................................................................................25

3.2.1 Oportunidade e Ameaças .............................................................................25

3.2.2 GRÁFICO de Áreas Criticas .........................................................................26

3.2.3 Stakeholders..................................................................................................29

3.2.4 Principais Clientes.........................................................................................29

3.2.5 Principal Diferencial Competitivo...................................................................29

3.2.6 Concorrência.................................................................................................30

3.2.7 Principais Fornecedores................................................................................30

5 CONCLUSÃO.....................................................................................................31

REFERÊNCIAS......................................................................................................33