Pequenas e medias empresas

CENTRO UNIVERSITÁRIO CURSO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO

PERÍODO 1º

TEMA TRANSVERSAL: ÉTICA

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PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS: REDAÇÃO

As organizações estão cada vez mais interessadas em adotar na sua estrutura organizacional a ética empresarial. No ambiente profissional das pequenas e médias empresas a ética deve estar sempre em evidência e frequentemente colocada em prática como em qual que outra.

Abordagem desse tema deve ser de maneira dinâmica para que não se torne um assunto cansativo e que seus colaboradores não queira ignorar esse assunto.Uma forma de manter esse assunto sempre em foco é oferecendo palestras dentro desse contexto para seus profissionais de todos níveis hierárquicos. As organizações tem que não somente introduzir  a ética entre seus colaboradores, como também incentiva-los a prática-los, tornando assim um hábito.É interessante  também que dirigentes e supervisores abram espaço para que seus funcionários possam colocar este assunto em pauta nas reuniões.

Usar os meios de comunicações internos da empresa para conscientizar seus funcionários da responsabilidade de todos para fortalecer a ética no ambiente de trabalho, e que cada um tem a missão não só de policiar a se mesmo, como também fiscalizar e reprender seus colegas para não cometam atos não éticos. O código de conduta das organizações define sua filosofia, ou seja, seus valores, sua visão e missão e o comprometimento de seus funcionários como também a consistência e coerência entre o que esta disposto no código de ética e a realidade de cada empresa e seus profissionais.

A empresa eticamente correta torna-se um instrumento do desenvolvimento econômico, com credibilidade, a serviço do ser humano integralmente, um campo de grande valor para o aperfeiçoamento toda sociedade.