TRABALHO DE CONTABILIDADE COMERCIAL UVA
Por: Aleatorio Oficial • 7/9/2021 • Trabalho acadêmico • 746 Palavras (3 Páginas) • 301 Visualizações
Situação Problema
José e Vladimir resolvem ser sócios de uma loja comercial no Centro da Cidade do Rio de Janeiro através de uma sociedade limitada.
Para o funcionamento desta loja foram contratados quatro empregados com salários de R$ 1.200,00 cada e um supervisor com salário de R$ 3.000,00. Os estoques adquiridos inicialmente foram no valor de R$ 600.000,00, com estimativas de compras ao longo do ano de R$ 1.000.000,00. Além disto, a empresa ainda paga R$ 4.000,00 de aluguel por mês.
Para o faturamento foram traçados 3 cenários:
Cenário 1 - A loja espera faturar R$ 3.200.000,00 durante o ano, sem expectativa de sobras de estoques, ou seja, tudo que foi comprado e estava no estoque inicial foi vendido.
Cenário 2 - previsão mais cautelosa indica que a empresa venderá apenas 80% dos estoques e compras realizados neste ano. Neste caso o faturamento seria de R$ 2.560.000,00
Cenário 3 – previsão mais pessimista onde 50% dos estoques e compras seriam vendidos. O faturamento seria de R$ 1.600.000,00
Diante dos três cenários, apresente um relatório indicando os gastos a serem realizados no ano e o lucro antes dos impostos e contribuições projetado para cada um dos cenários projetados.
Procedimentos para elaboração do TD
1. Elaborar o planejamento de gastos com funcionários com provisão de férias, 13º, FGTS, recolhimento de imposto de renda (IRPF) e contribuições sociais.
2. Considerar nas compras realizadas o valor de 18% do ICMS tanto para compra como para venda de mercadorias.
3. O trabalho deve ser postado em Word ou PDF, conforme Norma ABNT e no máximo em cinco (05) páginas explicando o lançamento de cada item.
Elaborar o planejamento de gastos com funcionários com provisão de
férias, 13º, FGTS, recolhimento de imposto de renda (IRPF) e contribuições
sociais.
4 funcionários com salário de R$1.200 cada.
1 supervisor com salário de R$3.000.
1.200 * 4 = 4800 (funcionários) + 3000 (salário supervisor) =
4 funcionarios com salario de R$1.200 cada
1 supervisor com salario de R$3.000
1.200*4 = 4800 (funcionários) + 3000 (salario supervisor) = R$7.800,00 (folha de pagamentos/mês)
Férias dos funcionários e supervisor:
Férias dos 4 funcionarios: 1200/3= 400 (1/3 das férias), então 1200 + 400= 1600, sendo descontado 8% de INSS, ou seja, descontando R$128,00. Logo, os funcionários receberão na folha R$1472. Assim, sendo 4 funcionarios R$1472= R$5888
Férias do supervisor: 3000/3= 1000 (1/3 das férias), então 3000+ 1000 =4000, sendo descontados 11% do INSS R$440 e R$179,20 do IRPF. Logo o supervisor recebera folha de R$ 3.380,80.
1200 / 12 (meses) = R$100 (por mês), então R$100 x 12 meses trabalhados = R$1200
1200 * 8% alíquota INSS = R$96, Assim, cada funcionário receberia R$1.104 de FGTS trabalhando 12 meses, sendo 4 funcionários, então 1.104 * 4 = R$4.416 que a empresa pagará na folha para os funcionários
Supervisor no FGTS será:
3000 / 12 (meses) = R$250 (por mês), então 250 * 12 meses trabalhados= 3000.
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