ARTE DE PRODUZIR BENS OU SERVIÇOS POR INTERMÉDIO DAS PESSOAS
Dissertações: ARTE DE PRODUZIR BENS OU SERVIÇOS POR INTERMÉDIO DAS PESSOAS. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: RaquelNReis • 7/10/2013 • 587 Palavras (3 Páginas) • 1.203 Visualizações
ARTE DE PRODUZIR BENS OU SERVIÇOS POR INTERMÉDIO DAS PESSOAS
EMPRESA: Max Clean 2006 Prod. de Limpeza Ltda.
PESSOA RESPONSÁVEL PELA CONTRATAÇÃO: Ana Rita
CRITÉRIOS PARA CONTRATAÇÃO
Ø 3 Principais perguntas no ato da contratação.
1ª Explique o porquê do seu interesse pela vaga?
2ª Como você acha que pode contribuir com a empresa?
3ª O que você espera da empresa?
Ø De acordo com as palavras abaixo, justifique as que você usa em sua contratação.
A. Idade > Uso, pois temos que saber se a idade se encaixa no perfil do cargo pretendido.
B. Raça > Não uso, pois para nossa empresa não interfere em nada.
C. Gênero > Uso, dependendo da vaga em aberto.
D. Opção Sexual > Não uso, pois em nossa empresa não interfere em nada desde o momento em que a pessoa independente de sua opção sexual saiba se apresentar e manter o respeito.
E. Geografia > Uso, pois optamos por funcionários que residam o mais próximo da empresa.
F. Qualificações > Uso, para saber onde o candidato melhor se encaixa.
G. Experiência > Uso, pois preciso de um primeiro passo para treinar o candidato.
EMPRESA: FERRAGENS NENÉM LTDA.
PESSOA RESPONSÁVEL PELA CONTRATAÇÃO: Renata
CRITÉRIOS PARA CONTRATAÇÃO
Ø 3 Principais perguntas no ato da contratação.
1ª Explique o porquê do seu interesse pela vaga?
2ª Como você acha que pode contribuir com a empresa?
3ª O que você espera da empresa?
Ø De acordo com as palavras abaixo, justifique as que você usa em sua contratação.
A. Idade > Uso, pois preciso saber se a pré-disposição física e mental se enquadram as necessidades da função.
B. Raça > Não uso, pois em nossa empresa procuramos bons funcionários independente de cor.
C. Gênero > Uso para determinadas funções, pois temos vagas que são selecionadas para determinados sexos.
D. Opção Sexual > Não uso, pois não me importa a vida pessoal do meu funcionário, desde o momento em que ele cumpra com suas obrigações e saiba se por e mantenha o respeito dentro da empresa.
E. Geografia > Uso, pois saber
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