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Lições Aprendidas

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Por:   •  9/1/2014  •  330 Palavras (2 Páginas)  •  488 Visualizações

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Teste para acesso ao site Com base em um estudo de caso, apresentado na

forma de relato de experiência, conforme vivenciado

por um dos autores deste artigo, será mostrado como

aplicar a metodologia de lições aprendidas

estabelecida por este estudo.

5/5/2010 MBA GP3/2008 - TCC 11Apresentaç De todo conhecimento existente dentro de uma

empresa, 80% está armazenado na cabeça das pessoas

em forma de experiência e 20% está registrado, sendo

destes somente um quinto de forma estruturada

(CHOO,1998.)

 Segundo IDC, as empresas da lista Fortune 500

perdem pelo menos 31,5 bilhões de dólares por ano em

falhas no compartilhamento de conhecimento.

 Cenário que incentiva investimentos em técnicas e

ferramentas relacionadas à Gestão do Conhecimento –

manutenção da competitividadePesquisa feita pela Fundação Getúlio Vargas com as 500

maiores empresas brasileiras identificou:

 81% dos executivos entrevistados acreditavam na

importância da utilização da gestão do conhecimento;

 15% das empresas dos entrevistados possuem sistemas

de gestão do conhecimento implantados;

 80%, dos que desenvolveram projetos, o fizeram

internamente, o que mostra que as empresas possuem

massa crítica para tal;

 50% acredita que o maior ganho da gestão do

conhecimento é a transferência de conhecimento

Pesquisa feita pela Fundação Getúlio Vargas com as 500

maiores empresas brasileiras identificou:

 81% dos executivos entrevistados acreditavam na

importância da utilização da gestão do conhecimento;

 15% das empresas dos entrevistados possuem sistemas

de gestão do conhecimento implantados;

 80%, dos que desenvolveram projetos, o fizeram

internamente, o que mostra que as empresas possuem

massa crítica para tal;

 50% acredita que o maior ganho da gestão do

conhecimento é a transferência de conhecimento

Pesquisa feita pela Fundação Getúlio Vargas com as 500

maiores empresas brasileiras identificou:

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