VISÃO TEÓRICA E CONTEXTA DO PROBLEMA

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC

CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS

ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO – ECS

Pedro Henrique Almeida de Barros

R.A: A79643-6

Ribeirão Preto

2014

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC

CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS

Pedro Henrique Almeida de Barros

R.A: A79643-6

Trabalho de estágio de curso apresentado à Universidade Paulista – UNIP – campus Ribeirão Preto, como requisito básico para a obtenção do título de Bacharel em Ciências Contábeis.

Orientadora: Silvelaine Guedes

Ribeirão Preto

2014

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 04

1 DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 05

1.1 Razão Social 05

1.2 Origem 05

1.3 Evolução 05

1.4 Endereço 05

1.5 Ramo de Atividade 05

1.6 Filiais 05

1.7 Missão e Objetivos da empresa 05

1.8 Principais Concorrentes 05

1.9 Principais Produtos 05

1.10 Organograma Geral da Organização 06

2 DESCRIÇÃO DA ÁREA ESTAGIADA 05

2.1 Nome do Departamento / Setor 05

2.2 Organograma 08

2.2.1 Organograma geral 09

2.2.2 Organograma específico 09

2.3 Descrição das Funções Contidas no Organograma 05

2.4 Descrição das Atividades Executadas 09

3 VISAO TEÓRICA E CONTEXTUAL DO PROBLEMA 09

3.1 Problematização 10

3.2 Hipóteses 11

3.3 Contextualização teórica referente ao problema 11

4 DESENVOLVIMENTO 10

4.1 Análise Teórica 11

4.2 Possibilidades de Melhoria 11

CONCLUSÃO 10

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 11

INTRODUÇÃO

Este Relatório de Estágio Supervisionado trata das oportunidades e desafios enfrentados no período estagiado na Empresa Usina Vale do Verdão Sociedade Anônima Açúcar e Álcool, que exerce as atividades de produção de Álcool e Açúcar atuando no mercado sucroalcooleiro.

Durante a minha permanência nessa empresa, desenvolvi o estágio no setor de Departamento de Pessoal, com o objetivo de cumprir todas as exigências impostas pelo supervisor de estágio da empresa e pela assessoria de estágio da Universidade, atingindo os objetivos para o meu futuro profissional, onde a empresa forneceu os subsídios necessários para a realização de um estágio proveitoso e de extrema importância para aperfeiçoar os meus conhecimentos obtidos na Universidade.

Esta empresa conta com uma grande área industrial e com uma grande estrutura tecnológica, sendo hoje a terceira maior produtora de Açúcar e Álcool no país exportando seus produtos para o mercado externo principalmente a Europa.

A empresa também conta com um rigoroso controle de qualidade tendo a certificação da ISSO 9001, tendo também uma equipe bem treinada e capacitada procurado a fazer um produto da mais alta qualidade e buscado satisfazer as necessidades dos clientes.

Para isso ela tem um departamento de Recursos Humanos atuante, onde busca fazer o recrutamento e seleção dos candidatos que mais se aproximam do perfil esperado pela empresa, após a contratação a empresa fornece aos funcionários treinamentos para que se capacitem e desempenhem o melhor papel dentro da empresa.

Esse estágio foi realizado no intuito de evidenciar a importância que as empresas precisam dar ao departamento de Recursos Humanos onde esta intimamente ligada a uma produção de qualidade com profissionais qualificados buscando a todo o momento sair na frente da concorrência em um mundo globalizado em que vivemos atualmente.

Contudo o objetivo desse estágio foi desenvolver as teorias aprendidas na sala de aula para aplicar na prática, aperfeiçoando todo aprendizado neste período contando com o acompanhamento de profissionais capacitados para fornecer o devido apoio.

1 DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO

1.1 Razão social: Usina Vale do Verdão Sociedade Anônima Açúcar e Álcool

1.2 Origem: A Companhia Açucareira Vale do Verdão foi fundada em março de 1.964 por um grupo de irmãos da região. Tinha como objetivo a substituição da cultura do café, em decadência, por outra cultura, permanente ou semipermanente, que dessa estabilidade econômica à região. Visava, exclusivamente, a industrialização da cana de açúcardentro do regime de fornecedores, sem alterar a feição fundiária regional com compra de terras. O capital da sociedade foi integralizado com recursos próprios dos acionistas, sem participação de financiamento oficial de qualquer espécie. O seu modelo de uma fábrica no campo, sem vila operária e outras dependências, foi largamente adotado pelas destilarias nascidas do Proálcool.

1.3 Evolução: Com as pressões sofridas no mercado de cana, a Vale do Verdão fundou a Usina Panorama S/A, logo depois Usina Floresta S/A Açúcar e Álcool e Usina Cambuí Açúcar