Criação empresa: Buscando tanto o conhecimento teórico como o prático da disciplina

Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul[pic 1][pic 2]

Faculdade de Engenharia – FENG

Departamento de Engenharia de Produção

Planejamento Empresarial para Engenharia

JALP – soluções em películas

Nome: Alison Cortese, Jaqueline Kruger, Lutiele Medeiros, Patrícia Diaczenko.

Turma: 490.

Orientador: Me. Filipe Medeiros Albano.

Porto Alegre, 14 de junho de 2012.

Sumário

Introdução        

Marca da empresa (logotipo)        

Missão, valores, visão e objetivos        

4Ps do Marketing        

Organograma JALP        

Diferencial competitivo        

Análise dos cenários (SWOT):        

Planos de ação:        

Sistema Produtivo        

Conclusão        

Referências bibliográficas        

---

Introdução

Neste trabalho, mostra-se a criação de uma empresa a partir dos tópicos estudados. Buscando tanto o conhecimento teórico como o prático da disciplina. Com isso criamos a empresa JALP – soluções em películas.

Esta é uma empresa de médio porte, que entrou no mercado com objetivo de trazer um produto inovador, de alta tecnologia e sofisticação.

Localiza-se no Distrito Industrial, s/ nº, Gravataí – RS – Brasil.

Trás como definição do negócio: Produção de vidros com tecnologia Transitions, focada no desenvolvimento de vidros automotivos

---

Marca da empresa (logotipo)

[pic 3]

Jalp – soluções em películas, é um carro, pois nosso produto é diretamente para o setor automotivo, possui uma estrela no vidro para identificar brilho, o reflexo do vidro em contato com luz.

A fonte e as cores que foram usadas têm como objetivo demonstrar confiabilidade e sofisticação. O dourado com preto reflete a sofisticação.

---

Missão, valores, visão e objetivos

Missão:

Nossa missão é desenvolver vidros automotivos com alta tecnologia, pensando em sustentabilidade, visando sofisticação. E preocupação com a satisfação dos clientes.

Valores:

• Inovação;
• Credibilidade;
• Dedicação;
• Respeito ao meio ambiente;
• Valorização das pessoas.

Visão:

Em 2017 ser a marca mais lembrada para soluções inteligentes em vidros automotivos no território nacional.

Objetivos:

• Aumentar a Lucratividade
• Buscar qualidade nos processos de produção
• Satisfazer as necessidades dos clientes
• Ser reconhecido pela excelência do produto

4Ps do Marketing

[pic 4]

Produto

Vidros automotivos.

Variedade: Atende a todos os modelos exigidos pelo mercado. E o design é oferecido pelas montadoras.

Qualidade: Nosso produto tem qualidade total. Atende a todos os requisitos de qualidade. Sendo o produto avaliado desde sua matéria prima, até a sua saída da fabrica.

Características: Nosso produto possui um desenvolvimento químico na sua elaboração, reagindo com a luminosidade, tendo variação na sua coloração. Tem como características proteção total aos raios solares e alta resistência a impactos transmitindo segurança e privacidade.

Tamanho: É de acordo com os modelos fornecidos pelas montadoras.

Devolução: Atendemos a devolução quando existe defeito de fábrica.

Preço

Preço de lista: Valor cobrado por m². (R$700,00m²)

Descontos: Fornecemos descontos para grandes quantidades. Quanto maior a quantidade comprada, maior os descontos, podendo chegar até 20% de desconto.

Prazo de pagamentos: Pode ser faturado de 14 dias até 90 dias.

Praça

Localizado no Distrito Industrial em Gravataí, permitindo acesso a vários municípios, a RS 118 e Free Wey.

Estoque: nosso estoque é de 30% acima do faturamento e localizados na própria fábrica.

Embalagem: produto é embalado de forma que não o estrague. A embalagem serve apenas para transporte.

Transporte: este se apresenta em caminhões fretados, sendo de empresas terceirizadas.

Canais: Nossos canais são diretamente as montadoras de veículos.

Promoção

Promoção de vendas: Na compra de 1000 conjuntos de vidros, há um ganho de 5% na próxima compra, podendo o pedido serem faturado.

Força de vendas: Foco na divulgação do produto. Serão fornecidas palestras demonstrativas sobre o nosso produto.  Facilidade no pagamento.

Publicidade: vinculo, com marca conceituada de um veículo, para divulgação da empresa. Como anúncios publicitários em meios de comunicação.

Público Alvo: Montadoras de Veículos, atendendo classes A e B.

Organograma JALP

CARGO	COMPETÊNCIAS
Diretor	Intelectual: Graduado em administração, com pós-graduação em planejamento estratégico. Conhecimento em fazer análises, planejar, definir estratégias, tomar decisões. Criatividade. Interpessoal: Liderar indivíduos e grupos, trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, entender o processo motivacional. Intrapessoal: autocrítica, autocontrole, automotivação, autoconhecimento, capacidade de organização pessoal e também de compreender e analisar o comportamento alheio em particular as emoções.
Gerente Comercial	Intelectual: Graduado em comércio exterior ou economia. Interpessoal: Liderar indivíduos e grupos, trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, motivar os colaboradores. Intrapessoal: autoanálise, autocontrole, capacidade de organização pessoal.
Gerente de Produção	Intelectual: Graduado em engenharia de produção, responsável pelo processo e procedimento de elaboração do produto. Interpessoal: Liderar indivíduos e grupos, trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, motivar os colaboradores. Técnica: experiências em processos de produção. Intrapessoal: autoanálise, autocontrole, capacidade de organização pessoal.
Gerente RH	Intelectual: Graduado em Psicologia ou tecnólogo em Recursos Humanos, responsável recrutamento e desenvolvimento dos colaboradores. Interpessoal: Liderar indivíduos e grupos, trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, motivar os colaboradores. Técnica: experiências nas atividades de RH. Intrapessoal: autoanálise, autocontrole,  capacidade de organização pessoal.
Supervisor de produção	Intelectual: Graduação ou tecnólogo em produção, responsável por executar os procedimentos. Interpessoal: trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, de entender a diversidade de pessoas/culturas, processo motivacional. Técnica: experiência em produção. Intrapessoal: autocrítica, capacidade de organização pessoal.
Supervisor de vendas	Intelectual: Graduado em administração, responsável por conseguir novos clientes. Interpessoal: trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, de entender a diversidade de pessoas/culturas, processo motivacional. Técnica: experiência na área. Intrapessoal: autocrítica, capacidade de organização pessoal.
Supervisor de Marketing	Intelectual: Graduado em publicidade e propaganda ou comunicação visual, responsável pela publicidade. Interpessoal: capacidade de comunicação, de entender a diversidade de pessoas/culturas, processo motivacional. Técnica: experiência na área. Intrapessoal: autocrítica, capacidade de organização pessoal.
Supervisor de Compras	Intelectual: Graduado em administração, responsável por comprar a matéria-prima. Interpessoal: capacidade de comunicação. Técnica: experiência na área. Intrapessoal: autocrítica, autoconhecimento, capacidade de organização pessoal.
Supervisor de Qualidade	Intelectual: Graduado em engenharia de produção ou técnico em química, responsável por examinar o produto. Interpessoal: trabalhar em equipe, capacidade de comunicação, liderar indivíduos e grupos, entender processo motivacional. Técnica: experiência na área. Intrapessoal: autoanálise, autocontrole , capacidade de organização pessoal e administração do próprio tempo.
Demais colaboradores	Intelectual: Curso técnico. Interpessoal: trabalhar em equipe, capacidade de comunicação. Técnica: experiência na área, vontade de aprender coisas novas. Intrapessoal: autocrítica, capacidade de organização pessoal.