Aula-tema 05: Repouso, férias, Remuneração E Salário. FGTS. Meio Ambiente Do Trabalho

1-Sobre a remuneração, assinale a alternativa INCORRETA:

Escolher uma resposta.

Resposta correta: Sendo idêntica afunção, a todo trabalho de igual valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, corresponderá salário diferente, devendo fazer distinção de sexo e idade.

2-Em relação à duração do trabalho,analise as afirmações e assinale se são falsas (F) ou verdadeiras (V).

(_) Todos os trabalhadores tem direito ao mesmo horário de trabalho, ou seja, 08 horas diárias.

(_) A duração normal dotrabalho poderá ser acrescida de horas suplementares, em número não excedente a duas

(_) A lei estabelece que o direito ao repouso semanal seja de, no mínimo, 24 horas consecutivas, aos domingos.

(_) Anão observância dos intervalos legais, intrajornada, interjornada, semanal e os que computam na jornada implica pagamento de horas extras.

(_) Os descansos na intrajornada são computados nohorário de trabalho.

Resposta correta: F, V, V, V e F.

3-Analise as afirmativas abaixo sobre as férias:

I- Durante o gozo das férias, o empregador tem a obrigação de remunerar o empregado como seestivesse em exercício acrescido de 1/3.

II – O período de férias deve ser escolhido livremente pelo empregado.

III – As férias poderão ser vendidas em sua totalidade.

IV – A concessão das fériasserá participada, por escrito, ao empregado, com antecedência mínima de 30 dias.

Identifique a alternativa que apresenta as afirmativas verdadeiras sobre férias:

Resposta correta: I e IV. 4-O empregador não poderá fazer descontos do empregado, EXCETO:

Escolher uma resposta.

| a. se previsto no acordo coletivo, FGTS e vale-transporte.

| b. por danos causados ao empregador,adiantamento e os previstos em convenção coletiva. | |

| c. cesta básica, auxilio alimentação e os permitidos por lei.

| d. os permitidos por lei, adiantamento e previstos no acordo coletivo.