ENTREVISTA POR COMPETÊNCIA

SUGESTÕES DE PERGUNTAS PARA ENTREVISTA

ENTREVISTA POR COMPETÊNCIA

Criatividade

01) Conte-me sobre uma situação imprevista que você teve que administrar na sua função e como se saiu.

02) Conte-me sobre uma situação em que você teve que administrar falta de recursos para solucionar um problema e como conseguiu.

Flexibilidade

03) Fale-me sobre uma situação em que você coordenou um projeto de mudanças que não era bem aceito pela equipe.

04) Conte-me uma situação em que você rejeitou uma mudança imposta por seu superior imediato.

Iniciativa

05) Descreva-me uma situação em que você assumiu responsabilidade por uma tarefa que não fazia parte de suas atribuições e por quê.

06) Conte-me sobre mudanças que você implementou nas suas rotinas.

Negociação / Persuasão

07) Conte-me sobre a negociação mais importante e com melhor resultado que você obteve.

08) Conte-me sobre uma negociação na qual você foi convencido a mudar de idéia. Como foi?

Empreendedorismo

09) O que você tem feito para se manter atualizado?

10) Quais os principais investimentos feitos em sua carreira profissional?

Foco em resultados

11) Conte-me sobre algum projeto de que você participou ou coordenou e precisou Ter prazo prorrogado.

12) Conte-me sobre algum resultados inesperado, que tenha ultrapassado as expectativas.

Autoconfiança

13) Qual a coisa mais importante que você acha que fez por você mesmo?

14) Qual a situação mais perigosa que você já enfrentou com sucesso?

Liderança

15) Que estilo de liderança você usou com sua última equipe?

16) Como você reagiu a sugestões para melhorar seu estilo de liderança? Se nunca recebeu sugestões como acha que reagiria?

Estabelecimento de metas

17) Quando você começou a estabelecer metas na sua vida pessoal?

18) Quais metas foram abandonadas, reformuladas ou substituídas?

Tomada de decisão

19) Conte-me sobre uma situação em que você perdeu uma boa oportunidade por não ter sido ágil na decisão a ser tomada.

20) Qual o maior risco que você correu numa decisão que teve que tomar sozinho.

21) Porque resolveu aceitar o nosso convite e participar deste processo seletivo, o que o motiva a vir para esta Empresa.

Histórico Profissional:

Com que idade começou a trabalhar?

Trace um breve histórico da sua vida profissional até o último trabalho (onde, quanto tempo ficou, se foi promovido, atividades que desenvolveu, porque saiu)

Conte-me um pouco sobre as atividades que você desenvolvia no seu último trabalho.

Alguma dessas atividades era de responsabilidade exclusivamente sua?

Qual dessas atividades você tinha mais prazer em realizar? Por que?

Qual a que você menos gostava? Por que?

Como era realizar uma atividade que não lhe agradava muito?

Por que você saiu/ ou quer sair desse trabalho?

Qual foi seu último salário? Tinha algum tipo de benefício?

Você sofria alguma forma de pressão?

Acredita ter contribuído de forma direta para a empresa onde trabalhou? Como e por que?

Aprendeu coisas para sua vida pessoal com o trabalho que desempenhou?

Que tarefa você citaria como a melhor e como a pior, dentre as que você realizou?

Como você vê o seu desenvolvimento profissional neste trabalho?

Teve dificuldade para realizar alguma das tarefas? Qual? Como lidou com isso?

Que tipo de coisas gostaria de evitar no trabalho?

Que atividades lhe proporcionam mais prazer no trabalho?

Possui algum projeto que gostaria de ver realizado em alguma empresa?

Por que você deseja trabalhar para nossa empresa? O que você espera de nós?

Quais são os seus principais projetos profissionais a curto, médios e longo prazo?

Se você for admitido por nós, qual a principal contribuição que acredita poder oferecer a esta empresa? Por que?

Qual sua pretensão salarial? Qual o mínimo que você aceitaria para iniciar um trabalho?

Descreva o chefe e o subordinado ideal

Com que freqüência você espera ser promovido? Como imagina sua trajetória profissional na nossa empresa?

Você se julga um bom subordinado? Por que?

Você se julga um bom chefe? Por que?

Que tipo de liderança você exerce? Explique.

Se você pudesse voltar no tempo, faria alguma coisa diferente na sua vida profissional? O que? Por que? Como seria?

Na sua opinião, quais as principais características que uma pessoa deve ter para ocupar este cargo? E quais dessas características são mais marcantes em você?

Possui algum trabalho para mostrar (texto, ilustração, música, foto, etc)

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