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Exercicio

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Por:   •  3/6/2014  •  825 Palavras (4 Páginas)  •  2.466 Visualizações

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1a Questão (Ref.: 200801865301)

Pontos:0,5 / 0,5

Quem foi o primeiro pensador a relacionar valor e trabalho? Tal noção persistiu com Adam Smith e outros economistas da época, destacando o valor da mercadoria, o valor da troca de mercadorias e o valor da utilidade.

Lock

Weber

Platão

Hobbes

Kant

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2a Questão (Ref.: 200801856171)

Pontos:0,5 / 0,5

Vimos em nosso conteúdo, que Ética é a parte da filosofia responsável pela investigação dos princípios que motivam, disciplinam e orientam a conduta humana. Assim se pode concluir que a Ética:

Aplica-se ao comportamento individual, mas não ao comportamento coletivo

Aplica-se a todos os seres humanos, sem qualquer distinção

É uma pura teoria que não se aplica na prática e nem em todos os casos

É uma ciência própria ao mundo ocidental e não ao mundo oriental

Aplica-se aos seres humanos classificados como sábios

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3a Questão (Ref.: 200801865316)

Pontos:0,0 / 0,5

Qual a regra preliminar antes de iniciar qualquer negociação?

profissão do cliente

cadastrar o cliente e seu imóvel

número do telefone do cliente

vistoriar o imóvel

carteira de Identidade e CPF ou CNPJ

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4a Questão (Ref.: 200801865455)

Pontos:0,0 / 0,5

A história da ética nas empresas foi marcada pelas ideias de Adam Smith e Max Weber. O destaque para esse último foi sua obra denominada de A Ética Protestante e o Espírito Capitalista. Na essência essa obra descrevia:

As aplicações de recursos em obras sociais de filantropia para pessoas necessitadas.

A vida dos religiosos que se envolviam com o dinheiro doado.

Uma ética fundamentada numa única religião e na poupança financeira.

Que o empresário agradava a Deus ao criar riqueza e fomentar o bem-estar social.

Que o cerne do capitalismo dentro do contexto de todas as religiões

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5a Questão (Ref.: 200801865460)

Pontos:1,0 / 1,0

O caráter de uma pessoa pode ser definido como um conjunto de fatores que incidem sobre ela, tornando-a única. Para uma empresa, guardando as proporções, é a mesma coisa. Assim, o caráter de uma empresa é formado:

Por todos os fornecedores, revendedores e clientes.

Por uma média de toda a diretoria e nível gerencial.

Pelo caráter do CEO ou presidente, já que sua forma de agir influencia mais.

Pelo somatório de todos os seus componentes.

Em proporção ao nível hierárquico de cada cargo ou função.

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6a Questão (Ref.: 200801864360)

Pontos:1,0 / 1,0

"Cada empresa tem a sua forma de tomar decisões, a sua maneira de fazer os seus negócios. Tem os seus hábitos, os seus costumes, que normalmente são identificados pelo mercado". Essas características estão relacionadas com um dos conceitos abaixo. Assinale a alternativa CORRETA:

Responsabilidade social

Reserva de mercado

Eficiência empresarial

Caráter empresarial

Sustentabilidade

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7a Questão (Ref.: 200801863830)

Pontos:1,0 / 1,0

Em 1989, ocorreu um grande acidente ecológico com o petroleiro EXXON VALDEZ, no Alasca. Um vazamento causou tal acidente porque o capitão do petroleiro estava embriagado. A empresa EXXON Corporation decidiu, a partir de então, submeter seus funcionários a um exame de detecção do uso de drogas e álcool orientando

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