Gerações BB, X, Y E Z

Integrantes

Ana Carolina

Características

Acima de 46 anos

Maior salário mensal

Começa neles a valorização por aspectos referentes ao bem-estar, saúde e qualidade de vida. É uma geração muito preocupada com status.

Casam e tem filhos muito jovens

De 30 à 45 anos

São pessoas pragmáticas, práticas e mais confiantes. Buscam o equilíbrio entre vida pessoal e vida profissional, não querem viver só para o trabalho.

De 20 à 29 anos

Juventude digital

Casam mais tarde adiando os filhos

68% trabalham, 34% estão cursando/terminaram, o ensino superior, 59% já saíram da casa dos pais, 31% são chefes de família

Sair para beber/Ir a bares, o consumo de cerveja é maior em 61%

Ir a restaurantes/sair para jantar

Sair para dançar, Maquiagens como Pó e Base Facial, Rímel, Delineador tem maior penetração nessa geração

Gastam mais;

12 à 19 anos

Juventude digital

Menor salário mensal

96% são solteiros, 31% já tiveram o 1º trabalho, 84% estudam

36% odeiam fazer qualquer tipo de trabalho doméstico

O maior consumo mensal de

fastfoods

Jogar games mais da metade deles possui um videogame

Praticar algum esporte

Ouvir música

Menor poder de compra, preferem as marcas divertidas e inovadoras

Pontos Fortes/Fracos

Workaholics, trabalham muito e o quanto for preciso. São otimistas, querem contagiar, buscam a integração e o envolvimento de todos num projeto. São profissionais orientados ao trabalho em equipe, ao coletivo. Disciplina e honra

Têm a autoestima mais elevada do que a das gerações anteriores, já começam a questionar autoridades, apesar do respeito que têm por elas. Céticos

Ambiciosos querem atingir o topo mais alto de suas carreiras, querem mudança, são os menos satisfeitos com o estilo de vida atual, independentes, impulsivos, admitem que fazem compras sem pensar; ansiosos, agitados, informais, impacientes e imediatistas.

Estudo é prioridade 73% desejam ingressar em uma universidade, plugados, maturidade.