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Gestao Do Conhecimento

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Por:   •  7/11/2013  •  1.217 Palavras (5 Páginas)  •  213 Visualizações

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Conceito de Direito Comercial e Empresarial

O direito comercial ou direito empresarial é a parte do direito que cuida dos interesses e das atividades que regularizam o fornecimento de bens ou serviços da empresa. O objetivo é ajudar a superar os conflitos que envolvem os empresários ou quem se relaciona com a empresa, ele se adapta as necessidades de cada área no mercado, mas tem o respeito por cincos princípios básico, o direito profissional que resolve as questões dos próprios empresários, o individualista que a própria palavra já descreve resolve as questões de particulares, consuetudinário que se tem por direto dos costumes dos comerciantes, progressivo que vai melhorando com o tempo e o internacionalizado que se adapta ao mercado globalizado. Em resumo é toda a atividade que regulariza o estatuto jurídico do empresário que é a pessoa que desenvolve atividade no comercio que tem finalidade de obter lucros.

Empresa e sua evolução

A empresa é uma unidade socioeconômica que pode ser constituída de uma ou mais pessoas com participação no mercado e objetivo de produzir bem sou serviços. Ela tem sua classificação de acordo com a atividade que desenvolve pode ser de setor primário, secundário e terciário. Ela ainda pode ser de individuais de um único dono ou societárias com participação de mais pessoas, assim podem ser sociedades anônimas, de responsabilidade limitada e de economia social (as chamadas cooperativas), entre outras, Elas também são definidas pelo seu capital como empresas privadas que seu capital esta nas mãos de particulares as publicas que são dirigidas pelo Estado, as mistas que são investidas o capital de particulares e Estado e as de autogestão que o capital e dos trabalhadores.

Empresário

O empresário é o individuo que desenvolve a atividade econômica com fins lucrativos de produção de bens ou serviços. Podemos concluir que o empresário é a pessoa que exerce a atividade, sendo ela pessoa física (Individual) que emprega recursos e organiza individualmente a empresa e/ou jurídica (Sociedade) que pode ser formada pela união de pessoas naturais com o objetivo também de atividade econômica. Então se diferencia a Empresa onde se exerce a atividade, o empresário o sujeito que desenvolve a atividade e Estabelecimento onde estão localizados os bens para desenvolvimento de atividade econômica que gera lucro.

PASSO 2

Histórico da empresa – Missão, Visão e Valores

A copiadora COPIA CERTA SERVIÇOS LTDA. foi fundada em Janeiro de 2000 com objetivo de atender todos os seus clientes e parceiros de forma personalizada se adequando a necessidade de cada um. Com profissionais treinados e qualificados no atendimento. Possuímos maquinas copiadoras com alta qualidade de copias em preto e branco e colorido para produção e reprodução de documentos.

Missão - Dar soluções aos clientes que proporcionem produtividade com redução de custos.

Visão - Ser referência em nosso segmento, como fornecedora de soluções ao trabalho atribuído.

Valores - Ética em negociações, respeito ao meio ambiente e colaboração com desenvolvimento.

Apresentação da Empresa

Aspectos Legais da Empresa

Nome: COPIA CERTA SERVIÇOS LTDA. (Nome Fantasia: COPIADORA COPIA CERTA);

Localização Matriz: Rua Esperança da luz, 500 - Jardins.

Segmento em que atua: Copias e reproduções

Porte/Tamanho: Micro – empresa

Produtos comercializados: Copias e reproduções

Público Alvo: Pessoas, empresas que necessitam dos serviços.

Números de funcionários: 1 gerente, 3 balconistas, 1 secretaria e 1 motoboy.

PASSO 3

Empresa e Empresário

Existem diversos fatores que envolvem a abertura e a regularização de uma empresa que devem ser tomadas pelo empresário. A escolha do segmento o local do estabelecimento, valores do capital investido, são alguns desses fatores. E são claro os fatores jurídicos que são importantes para segurança sucesso do empreendimento.

Dos aspectos legais da Empresa é a forma de como é registrada a sociedade no nosso caso limitada e tem como base o Decreto Federal n° 77052 de 19/01/1976, é

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