O que é ético?
Tese: O que é ético?. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: thasanches • 4/6/2014 • Tese • 709 Palavras (3 Páginas) • 340 Visualizações
O que é ética?
A palavra ética é de origem grega derivada de ethos, que diz respeito ao costume, aos hábitos dos homens.
Ética pode ser considera como a ciência que estuda as atitudes humanas, a essência da consciência do homem, onde se podem mensurar as atitudes, ações do indivíduo.
Ética é a reflexão sobre a ação humana, para extrair dela o conjunto excelente de ações. É uma ciência (reflexão), que tem por objeto a moral e a lei (referencial da ação humana).
O que é moral?
Moral é o conjunto de hábitos e costumes, efetivamente vivenciados por um grupo humano dentro de uma sociedade organizada e é utilizada como parâmetro para distinguir o certo e errado.
Moral e ética andam juntas, pois ética complementa moral, no sentido de não existir possibilidade de ser ético e imoral, o certo ou o errado é estabelecido pela moral social com reflexo na ética pessoal.
O que é lei?
È um conjunto de normas para guiar a sociedade, são hábitos e costumes relativos a conteúdos julgados fundamentais, indispensáveis para os indivíduos, são consignados na forma de leis. Leis são acordos de caráter obrigatório, estabelecidos entre pessoas de um grupo, para garantir justiça mínima, ou direitos mínimos de ser.
Quais as diferenças e semelhanças entre si (ética moral e lei)?
A ética e moral não se diferenciam entre si, mas se completam, se amparam nas ações humanas, porém claramente podemos traçar semelhanças entre a ética, moral e a lei, onde ambas tem cunho de justiça, se originam de atitudes humanas e são instrumentos sociais, pois organizam a convivência de uma sociedade.
Em contra partida, ambas são questionáveis, pois a sua eficácia está ligada ao resultado final que é o bem estar do indivíduo.
Vemos que a diferença de ética, moral e lei está na essência do conceito, pois a moral reflete justiça, mas não é um instrumento legal de justiça, não é formal, ao passo que a lei é formal, a moral é indicada como conteúdo do bom ou do mau, do certo ou do errado, a ser escolhido pelos indivíduos de um grupo de indivíduos; a lei é imposta para o cumprimento obrigatório de todos os indivíduos do grupo.
Gestão de Pessoas e a Ética
No cenário atual do mercado de trabalho, a ética é um assunto que tem se destacado bastante nos dias atuais, principalmente dentro das organizações, tanto as profissões quanto as empresas têm seus próprios código de ética, já que há uma busca constante em se adequar ao politicamente correto, que engloba tudo isso.
Dentro da empresa, o setor que fica responsável por estruturar e colocar em prática esse conceito de ética é o de Recursos Humanos ou Gestão de Pessoas. O gestor tem em suas mãos o desafio de lidar com todos os estereótipos de pessoas, seus anseios, necessidades, desejos, frustações, ou seja, o gestor de pessoas está intimamente ligado com o capital humano, e é ai que entra o desafio do gestor ao tentar equilibrar esses conflitos, já que a ética não pode ser imposta a alguém, espera-se que a pessoa aja com ética, mas isso depende
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