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PIM I UNIP

Por:   •  8/12/2015  •  Projeto de pesquisa  •  1.589 Palavras (7 Páginas)  •  379 Visualizações

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UNIVERSAIDADE PAULISTA

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR

RECURSOS HUMANOS

PIM I PROJETO MULTIDICIPLINAR

SAGA S.A GOIÁS DE AUTOMÓVEIS

BRASÍLIA, Maio 2015

UNIVERSAIDADE PAULISTA

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR

RECURSOS HUMANOS

PIM I PROJETO MULTIDICIPLINAR

SAGA S.A GOIÁS DE AUTOMÓVEIS

NOME  :   RODRIGO    SOUTO     PEREIRA        MATRICULA : C58JGJ-6

NOME:     RAIANE DE ALMEIDA FERREIRA         MATRICULA:   C56II1-9

NOME:      JANAINA FERNANDES DA SILVA        MATRICULA: C5179D-0

NOME:      UIARA MACIEL ALVES                MATRICULA: C697IJ-4

NOME:      LUCIELMA DE OLIVEIRA SOUZA        MATRICULA: C61FAG-9

TRABALHO DE APRESENTAÇÃO DO CURSO EM

GESTÃO    TECNÓLOGA     DE      RECURSOS  

 HUMANOS, APRESENTADO A UNIVERSIDADE

PAULISTA.UNIP

ORIENTADORA : PROFESSORA MARLY.                                                                                                                              

                                                                             

BRASÍLIA, MAIO DE 2015

RESUMO:

O setor de automóveis vem ao longo de 24(vinte e quatro) anos apresentando um crescimento forte e com grande versatilidade ao longo do tempo. Devido a uma economia sólida e instituições financeiras e estatais incentivando a aquisição de veículos novos e usados com prazos de financiamentos diversos e taxa de juros competitivas, aqueceram nessas duas décadas de crescimento forte trazendo o Brasil ao quarto lugar no ranking mundial de produção de veículos. O objetivo deste trabalho  é o de fixar os conceitos que foram ministrados durante o primeiro semestre do Curso Superior Tecnológico de Gestão de Recursos Humanos e demonstrar o reconhecido trabalho, em sua excelência nas vendas de produtos do ramo automobilístico de Brasília . A empresa utilizada para a pesquisa é a SAGA S.A GOIÁS DE AUTÓMOVEIS.


INTRODUÇÃO:

Fundada em 29 de novembro de 1972, por um grupo de empresários goianos que, conscientes da boa oportunidade de negócio advindo da desistência da antiga representante da marca da Volkswagen na capital, investiram na primeira concessionaria do grupo em Goiânia , que na sua abertura era a única revendedora em Goiânia. Em 1974 o Sr.ª Hélio campos entrou em contato com Sr.ª Antônio Maia oferecendo-lhe sociedade. Na época o empresário mineiro era responsável pela administração da fazenda da família situada em goiás, e já era conhecido e considerado. Expansão e desenvolvimento marcam a história da SAGA a partir desta data, cuja a principal características tem sido a destacada atuação da empresa, como líder de mercado nas praças que atuam. Desenvolvemos este trabalho visitando e pesquisando a Gestão Organizacional da empresa, onde destacamos os seus aspectos funcionais e estratégicos analisando desde sua estrutura administrativa, passando pelo processo de produção, principais produtos, e seus aspectos legais, éticos e econômicos.

Visão: Ser líder com desenvolvimento sustentável, atuando de forma ética e fidelizando as pessoas com soluções inovadoras .

Missão: Comercializar produtos e serviços de forma responsável sustentável e inovadora com excelência no atendimento

Valores: Trabalho com simplicidade ,agilidade ,paixão e produtividade. Compartilhamos conhecimentos e proporcionamos um ambiente no qual as pessoas se sintam comprometidas e ajam com autonomia humildade e responsabilidade . Com o nosso jeito Saga de ser servimos nossos clientes para que se sintam numa verdadeira casa de amigos

A SAGA VOLKSWAGEM Brasília-DF, foi inaugurada em , localizada à SGCV SUL LOTE 12 bairro Guará  com estrutura organizacional dividida em: logísticas , compras , recursos humanos , gerencia comercial e financeira e contabilidade.

Razão social : saga sociedade anônima goiás de automóveis

Cnpj : 01.104.7510004-63

Logomarca

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Fonte : www.saganet.com.br

Forma de constituição : sociedade anônima por cota de participação Ltda.

Endereço: sgcv sul lote 11 , guara , Brasília – DF cep 71215-100

Telefone : (061)3403-9393

Fax : (061)3361-3002

ESTRUTURA ADMINISTRATIVA E COMERCIAL:


COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL:[pic 2][pic 3][pic 4][pic 5][pic 6][pic 7][pic 8][pic 9][pic 10][pic 11][pic 12][pic 13][pic 14][pic 15][pic 16][pic 17][pic 18][pic 19][pic 20][pic 21][pic 22][pic 23][pic 24][pic 25][pic 26][pic 27][pic 28][pic 29][pic 30][pic 31][pic 32][pic 33][pic 34][pic 35][pic 36][pic 37][pic 38][pic 39][pic 40]

Descrever os elementos de comunicação interna e estratégica da empresa

A empresa utiliza vários meios de comunicação com os seus colaboradores , fornecedores e clientes como pesquisa de clima , intranet , contato telefônico com os clientes buscando uma melhor qualidade em atendimento e através destas pesquisas desenvolvendo promoções internas e treinamentos . Desta forma busca atingir uma melhor interação entre empresa e cliente.

RECURSOS MATERIAIS E EMPRESARIAS:

        Recursos é tudo aquilo que pode gera ou pode gerar riquezas, administrar recursos é prever, organizar, comandar, coordenar controla um conceito que toda empresa deve obter.

A Saga Veículos tem como objetivo a venda de veículos novos e usados, peças e serviços de oficina mecânica reparadora e preventiva.

 Com o enfraquecimento da economia, alta na taxa de juros de empréstimos e financiamentos e, consequentemente, queda nas vendas de veículos novos e usados, a empresa vem reduzindo substancialmente seus estoques, ocasionando, também, a demissão de alguns colaboradores, que ficaram com seus cargos ociosos.

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