Portfólio 1 Modelos De Gestão

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ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD

BACHAREL EM COMUNICAÇÃO SOCIAL PUBLICIDADE E PROPAGANDA – MÓDULO BÁSICO

JAKELINE AUGUSTO PINHEIRO - 216862010

PORTFÓLIO 1

MODELOS DE GESTÃO

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Guarulhos

2013

JAKELINE AUGUSTO PINHEIRO

PORTFÓLIO 1

MODELOS DE GESTÃO

Trabalho apresentado ao Curso de Publicidade e Propaganda da Faculdade ENIAC para a disciplina de Modelos de Gestão.

Prof. Charles David

Guarulhos

2013

Respostas

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1. Sim, porque a empresa possui no mundo 95 mil funcionários, sendo que 45% destes, ou seja, 43 mil funcionários se dedicam apenas á Inovação.

2. Sim, porque assim o poder não se concentra nas mãos de uma pessoa só e sim um grupo de pessoas, isso faz com que as decisões sejam mais acertadas pois as decisões são tomadas em conjunto e não apenas por uma pessoa.

3. Isso é um controle de qualidade muito rígido, esses 400 funcionários não deveriam simplesmente serem demitidos e sim serem capacitados para melhorarem seu desempenho na empresa.

4. Eu não me adaptaria porque uma sopa não é sufuciente para alimentar quem trabalha e o fato da pessoa não ter mais nenhuma pausa é ruim porque a pessoa fica só ali no trabalho sem ter uma coisa para espairecer, isso é ruim como Modelo de Gestão porque deixa os colaboradores desmotivados e insatisfeitos no trabalho.

5. Não, porque no Brasil as pessoas ficariam tão estressadas, exaustas e deprimidas quanto os funcionários da HUAWEI chinesa, não sei se suicidariam mas com certeza seria massante, além do governo ficar mais corrupto por causa do pedágio na entrada;

6. Nunca me imaginei pagando pedágio para trabalhar, isso é um absurdo e é injusto, o único que sai ganhando é o governo