TECNOLOGIA NA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
Projeto de pesquisa: TECNOLOGIA NA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: claubrasil • 25/2/2014 • Projeto de pesquisa • 3.111 Palavras (13 Páginas) • 261 Visualizações
CURSO: TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas
Disciplina: Empreendedorismo
Professor Me. Luiz Manuel Palmeira
Tutora a distância Prof.ª Esp. Michele Braz Simões
Andréa Fontes – 6949470044 – Tecnologia em Recursos Humanos
Claudete Zanin – 6995218083 – Tecnologia em Recursos Humanos
Claudia Vieira Medeiros Brasil Camargo- 6582317369 –Tecnologia em Recursos Humanos
Ricardo Martinez Rodrigues Eiras – 6751341003 – Tecnologia em Recursos Humanos
Sueli Aparecida Rodrigues Santos – 6995492962 – Tecnologia em Recursos Humanos
Sorocaba/SP
2013
Introdução
A definição que atende na atualidade o termo empreendedorismo e a de Dornelas (2001), baseada nas diversas definições, o empreendedor é aquele que detecta uma oportunidade e cria um negócio para capitalizar sobre ela, assumindo riscos calculados caracterizando o empreendedorismo em todas as suas etapas, ou seja, inovar mediante a identificação de uma oportunidade, a dedicação para alcançar os objetivos pretendidos e a ousadia em assumir riscos calculados.
Há pessoas que já nascem com as características de um bom empreendedor, no entanto como a formação empreendedora pode nascer em qualquer lugar e em qualquer pessoa já que todos são seres sociais e sofrem a interferência do mesmo. O empreendedor é uma pessoa visionaria capaz de ter idéias realistas e inovadoras, baseando-se no planejamento de uma organização, observa e propõe mudanças. O empreendedor tem um papel importante na organização, pois enfrenta as dificuldades e obstáculos sendo objetivando a melhoria de resultados.
O estudo da viabilidade do negocio ajuda o empreendedor a identificar oportunidades para começar ou ampliar seu negócio. Abrange uma série de etapas como analise de mercado, conhecimento do consumidor, análises estratégicas e de marketing, definição de produtos, e claro conceitos fundamentais de quem, quando, para quem, onde o negócio se projetará. Sem esses conceitos tão importantes, todo e qualquer negócio já estaria fracassado antes mesmo de ser iniciado. Um exemplo deste estudo e o plano de negócios que ajudará o empreendedor em suas decisões.
Empreender e necessário para o desenvolvimento não só de uma sociedade, mas sim de uma nação. O empreendedor tem um perfil de liderança, e deve ser o grande responsável em colocar em prática as inovações propostas, estimulando todos os envolvidos no na atividade, a fim de alcançar todas as suas metas.
PLANO DE NEGÓCIOS
1. PLANEJAMENTO (Etapa 3, passo 2)
Restaurante Sirva Bem
Rua Sete de Setembro, 100
Sorocaba/SP
(15) 3221-0000
www.restaurantesirvabem.com.br
Andréa Fontes – Diretora de Marketing
Rua Professor Carvalho Braga, 50 Sorocaba/SP- (15) 3222-2010
Claudete Zanin – Diretora de Recursos Humanos
Rua Leontina Pascoalotti, 78 Sorocaba/SP – (15) 3020-1111
Claudia Vieira Medeiros Brasil Camargo – Gerente financeiro
Rua Monte Branco, 26 Sorocaba/SP – (15) 3456-7890
Ricardo Martinez Rodrigues Eiras – Diretor de Produção
Rua Daria da Silva, 400 Sorocaba/SP – (15) 2112-3443
Sueli Aparecida Rodrigues Santos – Diretora Administrativa
Rua da Conceição, 98 Sorocaba/SP – (15) 3001-2075
Este plano de negócio foi elaborado em maio de 2013.
1.1 Sumário Executivo
Restaurante Sirva Bem é um empreendimento de caráter alimentício, que será implantado na cidade de Sorocaba – SP ainda no ano de 2013. Projeções do plano de negócios elaborado indicam que o restaurante terá boas chances de ter sucesso, devido principalmente a sua forma de atuação no mercado, sempre levando em consideração as tendências do público alvo além de todo o mercado potencial, de forma que sempre o faça satisfeito com os produtos e serviços prestados pelo restaurante. Será oferecido um produto de qualidade e acessível a todo e qualquer público. Os produtos incluem a refeição de Prato Feito e também o marmitex, além de oferecer outros produtos como bebidas. Para a criação do negócio será formalizada uma sociedade limitada com cinco membros, que além de serem responsáveis pelo capital de investimento, ainda responderão pela empresa como gestores, tendo cada um deles uma área de atuação dentro do negócio, sendo co-responsáveis por todo o empreendimento. De início as estimativas apontam um lucro moderado aos sócios, podendo chegar a ser realmente lucrativo no mercado em médio prazo.
1.2 .1 Denominação do empreendimento
Inscrição Estadual - 123456789
Razão Social - Restaurante Serve Bem
C.N.P. J - 10.823.430/0001-67
Endereço - Rua 7 de setembro; 100 Sorocaba/SP
Telefone - (15) 3221-0000
E-mail - Sirvabemalimentaçao@brasil.com
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