Tecnologias: terceirização, benchmarking e gerenciamento de livros abertos

empresa Propósitos Treinamentos e Recursos tem como foco a, produção e edição de vídeos, a correção e edição de livros, lançamentos de livros, produção de capas e marketing de produtos, a edição semanal da Revista Felizcidade, que tem sua edição semanal, administração da loja inspire online que expõe livros para comercialização e site da PIB-SJC (Primeira Igreja Batista em São José dos Campos) que é utilizado para divulgação dos Eventos da Igreja e serve como link para a transmissão de cultos ao vivos, que podem ser acompanhados no site www.pibnet.com.br, todos os domingos das 08h às 10h, das 10h às 12h, das 17h às 19h e das 19h às 21h.

A empresa fica na Rua Euclides Miragaia, Nº 548, em São José dos Campos – São Paulo, Centro, nas dependências da Primeira Igreja Batista.kkk lll lll ll lll lll ll lll llkkkkk

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A.

Faculdade Anhanguera de São José dos Campos

Marketing

Tecnologias de Gestão

Nome | RA |

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Atividade de Autodesenvolvimento

Aula-tema 3 Tecnologias:Terceirização, Benchmarking e Open Book Management (OBM)

Professor: Érico Pagotto

A empresa Propósitos Treinamentos e Recursos tem como foco a, produção e edição de vídeos, acorreção e edição de livros, lançamentos de livros, produção de capas e marketing de produtos, a edição semanal da Revista Felizcidade, que tem sua edição semanal, administração da loja inspire online queexpõe livros para comercialização e site da PIB-SJC (Primeira Igreja Batista em São José dos Campos) que é utilizado para divulgação dos Eventos da Igreja e serve como link para a transmissão de cultos aovivos, que podem ser acompanhados no site www.pibnet.com.br, todos os domingos das 08h às 10h, das 10h às 12h, das 17h às 19h e das 19h às 21h.

A empresa fica na Rua Euclides Miragaia,Nº 548, em São José dos Campos – São Paulo, Centro, nas dependências da Primeira Igreja Batista.

Os setores terceirizados da Empresa Propósitos Treinamentos e Recursos são os trabalhosque não são o foco da empresa, como diz no texto da PLT escrito por Franco “delegar a terceiros as atividades-meios da organização”, temos algumas áreas que não são atividades-fins da empresa e elassão terceirizadas, em seguida seguem as áreas terceirizadas da empresa: limpeza, Recursos Humanos, Contabilidade, Segurança, Manutenção predial, Gráfica e Comercial.

A vantagem maiorem terceirizar estes setores, seria pelo fato da empresa “concentrar apenas nas tarefas essencialmente ligado ao negócio em que atua” (GIOSA, 1997, p14)

Tendo o foco diretamente na atividades-fins daempresa como alguns direcionamentos citados abaixo:

* Foco no negócio

* Redução de custos

* Aumento da produtividade