DPP Serviço Social
Pesquisas Acadêmicas: DPP Serviço Social. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: binhocss • 12/6/2013 • 269 Palavras (2 Páginas) • 439 Visualizações
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1. Tendo como base o texto, responda: na sua percepção, que fatores contribuíram para que Albert Einstein, Marilyn Monroe e Che Guevara alcançassem o sucesso? (Resposta individual)
R: O texto nos trás a consciência que não devemos julgar pela aparecia ou alguma dificuldade que as pessoas apresentem, devemos dar novasoportunidades e explorar o potencial que posa despertar nas pessoas, isso somado a persistência dos indivíduos envolvidos no processo de desenvolvimento pessoal e profissional.
2. Leia a seção 6.3 do PLT - Comportamento ético - e explique, com suas próprias palavras, o que é comportamento ético. Em seguida, faça uma auto-análise e explique por que acredita que seu comportamento na vida profissional pode ser considerado ético. (Resposta individual)
R: Comportamento ético é uma consciência moral. Uma autodeterminação, ou seja, é agir de forma correta mesmo que não tenha neguem olhando o que estamos fazendo, não é agir de qualquer jeito, mas de forma ordenada, generosa sempre selando pelo pundonor do ser humano.
3. Identifique cinco qualidades que os melhores profissionais do mercado gostariam que a organização em que trabalham tivesse. Identifique também cinco qualidades que as melhores organizações do mercado gostariam que seus colaboradores apresentassem. (Resposta individual)
R: CINCO QUALIDADES DA ORGANIZAÇÃO:
1-Melhores salários;
2-Ambiente agradável e propício para desenvolver um excelente trabalho;
3-Liberdade para expor suas idéias e sugestões para melhoria da empresa;
4-Oportunidade de promoção;
5-Investimento da empresa em qualificar e atualizar todo o efetivo através de cursos profissionalizantes.
CINCO QUALIDADES DOS COLABORADORES:
1- Conhecer o negócio;
2- Estabelecer metas claras;
3- Definir um propósito;
4-Ter liderança e auto-estima;
5- Ter consciência dos seus atos e estar sempre inovando e surpreendendo suas lideranças.
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