Diretrizes para o levantamento de necessidades e identidades. Aplicação do questionário para avaliação de necessidades
Abstract: Diretrizes para o levantamento de necessidades e identidades. Aplicação do questionário para avaliação de necessidades. Pesquise 861.000+ trabalhos acadêmicosPor: gidis321 • 12/9/2014 • Abstract • 539 Palavras (3 Páginas) • 305 Visualizações
plicar o questionário de levantamento de necessidades e id
aplicação do questionário de levantamento de necessidades.
ORIENTAÇÃO
Caro aluno,
• Portfólio deve ser desenvolvido pelo grupo do projeto integrador
• A conclusão será individual;
• Este portfólio será baseado na leitura do livro:
Operações. 6ª edição. Gustavo G. Boog
• O livro está disponível na Biblioteca Virtual.
O aluno deverá de acordo com a norma da ABNT6023, realizar as referências utilizadas
DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO
Referências Básicas
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS.
elaboração. Rio de janeiro, 2002.
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS.
documentos: apresentação. Rio de janeiro, 2002.
BOOG, Gustavo G.; BOOG, Magdalena.
Operações. 6. Ed. São Paulo:Pearson Educational do Brasil, 2013.
TEXTO DE APOIO
Identificar claramente o problema ou a necessidade é percorrer metade do caminho até a solução. Porém,
chegar ao “x” da questão não é tão simples. Para isso, é
identificação de necessidades de treinamento. Essa
Gestão da Qualidade – Diretrizes para Treinamento,
Entre os termos e definições, pode-se citar:
• Competências: aplicação e Conhecimento
• Competência crítica de negócios
tendo como base sua missão, visão e valores transformados em Conhecimentos, Habilidades e Atitudes.
• Competências humanas: “saber
conhecimentos, recursos, habilidades, que agregam valor econômico à organização e valor social ao
Treinamento e Desenvolvimento
Levantamento das necessidades de treinamento
::Portfólio 1
Aplicar o questionário de levantamento de necessidades e identificar as necessidades de treinamento
aplicação do questionário de levantamento de necessidades.
pelo grupo do projeto integrador;
a leitura do livro: Manual de Treinamento e Desenvolvimento
Operações. 6ª edição. Gustavo G. Boog – Magdalena Boog.
O livro está disponível na Biblioteca Virtual.
O aluno deverá de acordo com a norma da ABNT6023, realizar as referências utilizadas
DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS. NBR 6023: informação e documentação: referência e
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS. NBR 10520: informação e documentação: citações em
ntação. Rio de janeiro, 2002.
BOOG, Gustavo G.; BOOG, Magdalena. Manual de Treinamento e Desenvolvimento
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