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Consciência ética

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Por:   •  13/5/2014  •  2.485 Palavras (10 Páginas)  •  457 Visualizações

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• 1. • ETICA NA GESTÃO EMPRESARIAL

• 2. O Que é Ética• A Ética é a ciência da Verdade ; não existe uma Ética da mentira, nem a meia Ética.• A ética e a Verdade são a essência da consciência humana. Ninguém lhes pode ser indiferente• A Ética e a Verdade , por habitarem a consciência , vem de dentro, tem a ver com o Ser . Ou se é ou não é

• 3. Frase 1• A ETICA É O FUNDAMENTO DA SOCIEDADE• Vídeo de Ética• Guerra das Colas

• 4. Funçoes Basicas da Sociedade• Liderança Integrada – não basta que haja lideres, eles devem estar integrados por verdades comuns;• Organização flexível – que as estruturas estimulem a participação , a criatividade a descentralização e a delegação de autoridade;• Visão e ação estratégicas – que se desenvolva simultaneamente a percepção diagnostica (sabe o que esta acontecendo ) e o pensamento estratégico ( saber definir cenários do porvir e tomar decisões eficazes)

• 5. Pilares Eticos• A sociedade apoia-se em três conceitos, seus pilares éticos:• E essencial que ela seja justa – que haja oportunidade para todos;• E necessário que ela seja livre – que a vontade educada torne a liberdade responsável;• É vital que ela seja solidaria – que haja compromisso com o bem pessoal e o bem comum.

• 6. Ética e a Paz• Ética e paz exigem competência e coerência , a competência ética resulta do investimento em três áreas fundamentais:• Liderança• Estratégia• Cultura Coorporativa

• 7. Frases 2 e 3• Nada vale – nada, mesmo! – a existência de um código de ética , sem que haja cultura, liderança e estratégia éticas.• Dizer-se ético é o que o marketing tenta nos convencer exaustivamente . Ser ético e questão de filosofia de vida e de empresa

• 8. Por que a Etica e RejeitadaCerto dia , a Ética desceu do Olimpo na forma de uma linda mulher edirigiu-se a um reino poderoso . Todos ao vê-la à distancia, ficavammaravilhados, mas à medida que se aproximava, fechavam-lhe a porta.A Ética tentava comunicar-se, mas em vão : ninguém queria defrontar-se com ela. Bastava sua visão longínqua. Finalmente , acabrunhada, aoretirar-se, encontrou a Verdade , que se espantou com a sua profundatristeza:“Que foi, minha irmã? O que tanto te magoou?”“Cheguei em missão de paz, mas ninguém quis receber-me”, disse aÉtica , não entendo as razoes por que fui rejeitada.“Olhe-me de frente!, adverte a verdade . Ninguém , nem mesmo você,mina cara Ética , foi capaz de perceber a Verdade : nós somos espelhos.As pessoas tem medo de se verem refletidas em nós”

• 9. Frase 4• Ética não é produto ; Ética é essência de Vida

• 10. Pensamento de expressivo Conteúdo Ético• “Nós não somos ainda o que queremos ser:Não somos ainda o que merecemos ser;Não somos ainda o que vamos ser;Mas graças a Deus,Somos mais do que éramos .”Martin Luther King.

• 11. Video•Ética entre alunos

• 12. Exercício em Grupo• O grupo irá reunir-se e opinar sobre o texto sugerido.• Texto sugerido

• 13. • Aula dia 29/03

• 14. LEMBRETE• PROVAS• 03/04 – EMPREENDEDORISMO PARA GESTÃO FINANCEIRA 05/04 - ÉTICA – MARKETING E GESTÃO COMERCIAL

• 15. Predisposição Ética• Ética expressa os valores da Verdade:• Respeito à vida;• Respeito a dignidade humana;• Respeito à liberdade responsável;• Respeito ao trabalho;• Respeito ao bem-comum.

• 16. Ética Empresarial e Cultura Corporativa• O discurso ético é a pratica das organizações fazem lembrar o axioma popular: de boas intenções o inferno esta cheio.• No entanto por estarmos vivendo um momento importante de renascimento moral , nesse sentido ,as boas intenções são validas como inicio de processo.

• 17. Ética Empresarial e Cultura Corporativa• A ética é determinada pela cultura? Em uma tribo de canibais, é ético comer o semelhante? Por ser lei, é ético? Por ser costuma , e ético? Justifica-se uma “ética de conveniência” e de “circunstancialidade”

• 18. TRAÇOS CULTURARIS• Há traços culturais em nossa realidade organizacional que exigem substancial revisao, para preservar a Ética e a imagem institucional:Autoritarismo- Concentração do poder, dominação, tendência a fragmentação ( ilhas do poder nas organizações );Paternalismo – reflete a corrupção do poder, privilégios, assistencialismo opressor;Individualismo – compreende competição predatória, egoísmo, falta de visão social;Consumismo – Expressão de possessividade , canibalismo social, ânsia obsessiva de possuir mais , cada vez mais.

• 19. Ética pressupõe• Liberdade – Em uma cultura de escravos , não há ética que resista;• Dignidade/Responsabilidade – Sem que se valorize o homem, abrindo espaços para sua participação criativa e decisória, e inútil pensar em Ética;• Igualdade e oportunidade – o estabelecimento de privilégios, decorrentes de indefinições politicas e preferencias , inviabiliza qualquer intenção de ética;• Direitos humanos – sem que se regulem, com precisão e clareza , direitos e obrigações , que consultem o bem comum, ser ético torna-se um milagre que , graças a Deus, ainda existe.

• 20. Lembre-se• Profissionais competentes e aéticos frequentemente ganham negócios ... e perdem a empresa.• O oportunismo mata a oportunidade.

• 21. Ética do Lucro• O lucro e condição para perpetuidade da empresa ;não há o que questionar, a não ser quanto à imprescindível necessidade de que aja uma ética do Lucro, para que não se viva as contradições que atormentam o espirito e levam a toda sorte de distorções e erros operacionais.

• 22. Ética do Lucro• A ética do lucro importa que se contemplem quatro condições essenciais e simultâneas de um empreendimento:Empresa – é a parte do lucro direcionada aos reinvestimentos, que asseguram a sobrevivência e o desenvolvimento empresarial(renovação continua);Capital – é a parte destinada a justa remuneração aos investidores, que bancam o risco ( retribuição societária );Trabalho – é a parte para a remuneração , com justiça , aos agentes produtivos ( salario justo );Comunidade – é a parte que visa a retribuição à sociedade , pelo sucesso do empreendimento ( solidariedade social ).

• 23. Ética dá Lucro ?• Sim , pois a garantia do bom conceito se traduz em confiabilidade fundamental para efetivar negócios.Quem vai querer trabalhar com pessoas e produtos não confiáveis?Vou me arriscar a estabelecer vínculos com empreendimentos duvidosos

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