ATPS TECNOLOGIAS DE GESTÃO Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
56.240 Trabalhos sobre ATPS TECNOLOGIAS DE GESTÃO. Documentos 826 - 850 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Tecnologia De Gestão
Marque as exigências que vêm sendo consideradas pelas organizações desde o fim da década de 1980. Mais de uma alternativa pode ser assinalada: Escolha pelo menos uma resposta. a. Protocolo de Kyoto (Japão) b. ISO 9000 e depois ISO 14000 c. Alta nas exportações d. Saúde do trabalhador e. Responsabilidade social f. Pendências financeiras g. Ética organizacional . . Question 2 Notas: 1 Segundo a Constituição Federal, o meio ambiente divide-se em quatro âmbitos. Relacione
Avaliação:Tamanho do trabalho: 737 Palavras / 3 PáginasData: 20/10/2013 -
Atps Etapa 2 - Gestão De Desempenho
SUMÁRIO 1) INTRODUÇÃO .............................................................................................................03 2) Descrição de Cargos ......................................................................................................04 2.1) Conclusão Descrição de Cargos .....................................................................04 3) Anexos ...................................................................................................................05 a 15 a. Organograma Descrição de Cargos b. Descrição de Cargos c. Questionário Pesquisa de Clima Organizacional 4) Banco de Talentos .........................................................................................................16 4.1) Conclusão Banco de Talentos ............................................................................18 5) Avaliação de Desempenho ............................................................................................18 5.1) Conclusão de Avaliação de Desempenho ..........................................................20 6) CONSIDERAÇÕES FINAIS........................................................................................20 7) REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS .........................................................................21 1) INTRODUÇÃO Nesta etapa falaremos sobre os Cargos Existentes e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.106 Palavras / 17 PáginasData: 21/10/2013 -
Tecnologia De Gestão
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA 1º SEMESTRE Paula Regina de Oliveira Ribeiro RA 6788277241 Mateus Antonio Soares Costa RA 6950476057 Leonardo Henrique Ribeiro RA 1299449433 Silvana Ramos Rocha Alves RA 65772902 TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO PROFESSOR EAD Prof(a). MSc. Karem Grubert Rojas TUTOR PRESENCIAL Paula Gomes TUTOR A DISTÂNCIA ANDRÉ LUÍS NEGRETTO FLORINDO Belo Horizonte/MG 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1. O CONCEITO E AS CARACTERÍSTICAS DA NEGOCIAÇÃO 4 2. O PROCESSO DE NEGOCIAÇÃO E
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.618 Palavras / 15 PáginasData: 21/10/2013 -
Tecnologia e Gestão da Segurança Pública
Atividade de avaliação a distância (AD) Disciplina: Toxicologia e Segurança Pública Curso: Tecnologia e Gestão da Segurança Pública. Professor: Eduardo Didonet Teixeira. Nome do aluno: Jader Martins de Freitas. Questão Única A escolha do consumidor parece ser o mais opressor problema no atual capitalismo. Barry Schwartz inicia seu livro, The Paradox of the Choice, com a dificuldade que o consumidor enfrenta quando quer comprar uma simples calça jeans.” Justa, reta, larga, descontraída, baggy ou extra-baggy?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.536 Palavras / 7 PáginasData: 21/10/2013 -
Recomendações de projeto do curso de tecnologia em gestão de recursos humanos
Capa: o nome dos integrantes do grupo devem vir COMPLETO e em ORDEM ALFABÉTICA. Introdução: Descreva os objetivos do trabalho, situe o leitor no contexto do tema pesquisado, colocando-o a par dos antecedentes, pontos críticos, justificativas e razões do trabalho, para em seguida, colocar as questões de pesquisa ou perguntas a serem respondidas. Fundamentação Teórica: Pesquisem sobre o conteúdo estudado no curso e aborde os temas que serão utilizados no trabalho, deverá conter bases teóricas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 435 Palavras / 2 PáginasData: 21/10/2013 -
Atps Gestão De Pessoas
Sumário Introdução___________________________________________________________1 Importância do treinamento nas organizações________________________________2 Construção de um instrumento de avaliação de impacto em amplitude____________3 Apresentação da empresa_______________________________________________4 Resumo dos artigos___________________________________________________7 Questionário aplicado para pesquisa com os colaboradores___________________15 Consolidação dos dados______________________________________________19 Considerações Finais_________________________________________________20 Referencias bibiografica______________________________________________21 Indrodução Os gestores de antigamente consideravam que treinar funcionários era um custo desnecessário, visto que, em pouco tempo, o concorrente poderia contratar seu funcionário, fazendo-o perder todo o investimento na capacitação. Com o decorrer dos anos, o mercado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 735 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2013 -
Atps Gestao De Desepenho
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS – PLANO DE MELHORIAS DAS PRÁTICAS DE GESTÃO DE DESEMPENHO Ribeirão Preto / SP Outubro /2013 INTRODUÇÃO Os aspectos de recursos humanos vêm sendo cada vez mais importantes dentro das empresas, às pessoas não são mais consideradas como peças dentro da organização, mas sim como participantes da mesma. A avaliação realizada mediante a qualidade de entrega de todo profissional dentro de uma organização, é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.501 Palavras / 11 PáginasData: 22/10/2013 -
A coleta de informações a partir da teoria e da prática de diferentes modelos e personalidades de gestores, as novas tecnologias da gestão empresarial baseadas na estrutura da empresa Comercial Sacilotto Ltda
PRINCIPAIS TECNOLOGIAS E FERRAMENTAS DE GESTÃO NA ATUALIDADE: DEMANDAS E OS AMBIENTES NECESSÁRIOS PARA A ATUAÇÃO DO GESTOR MODERNO” INTRODUÇÃO. O objetivo deste trabalho é levantar informações junto à teoria e a prática, sobre os vários modelos e personalidades de gestores, as novas tecnologias da gestão empresarial baseadas na estrutura da empresa Comercial Sacilotto Ltda, a qual serviu de base para o desenvolvimento desta pesquisa. Ao decorrer deste vamos falar um pouco sobre o comportamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 704 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2013 -
Tecnologias: Reengenharia, Empowerment e Gestão e Organização HorizontalSrs
Aula-tema 04 – Tecnologias: Reengenharia, Empowerment e Gestão e Organização HorizontalSrs. Motoristas ao se apresentar na portaria para entrega ou coleta de materiais, favor deixar numero do rádio Nextel ou aguardar no banco verde, se caso não for localizado motorista ou ajudante, o recebimento dará continuidade chamando o próximo da fila.Srs. Motoristas ao se apresentar na portaria para entrega ou coleta de materiais, favor deixar numero do rádio Nextel ou aguardar no banco verde, se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 211 Palavras / 1 PáginasData: 22/10/2013 -
Tecnologias: outsourcing, aferição e gestão de Open Book
Tecnologias: Terceirização, Benchmarking e Open Book Management Descrição da organização: Empresa TB Multisserviços Segmento de Atuação/ Principal Atividade: A TB Serviços foi fundada em setembro de 1966 por Geraldo José da Silva para operar carga e descarga de produtos agrícolas destinados à exportação, tornando- se pioneira no setor de prestação de serviços terceirizados no Brasil. Com 47 anos de experiência no mercado nacional, a TB construiu uma história de excelência e inovação, destacando-se como uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 466 Palavras / 2 PáginasData: 23/10/2013 -
Atps Gestao De Pessoas
Etapa 1 Relatório: Tempos Modernos x Moderna Gestão de Pessoas. Charles Chaplin, no filme Tempos Modernos, mostra a realidade dos trabalhadores na época da Revolução Industrial. Onde estes eram explorados e tratados como máquinas. A única preocupação das organizações naquela época era com o lucro. Os operários trabalhavam excessivamente, com o compromisso de produzir sempre mais, com baixa remuneração, trabalhando em condições inadequadas. Naquela época o importante para a organização eram as tarefas e não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 799 Palavras / 4 PáginasData: 23/10/2013 -
Gestão de tecnologia
Introdução Este trabalho está caracterizado pelo conjunto de situações e circunstâncias que uma empresa pode obter, e seu alvo principal é o desenvolvimento das tecnologias de gestão que são as principais que uma organização utiliza para seu planejamento, estratégias e objetivos. Este trabalho foi feito pela precisão fundamental das tecnologias de gestão em uma empresa, nos dando a oportunidade de compreender melhor o conteúdo aplicado durante as aulas. Apresentação da Organização Escolhida Razão Social: Companhia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 23/10/2013 -
Disciplina: Tecnologias De Gestão
ETAPA 1 PASSO 2 - Equipe Debate em grupo Todas nós, integrantes do grupo trabalhamos em empresas distintas, porém, todas se preocupam em inovar sempre para que haja a satisfação dos clientes, melhorando sempre o desempenho dos processos a fim de um objetivo final satisfatório. Na empresa da Vera e da Karen, por exemplo, as empresas se preocupam também com a capacitação dos funcionários, e buscam seguir os valores, a missão e a visão da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 776 Palavras / 4 PáginasData: 23/10/2013 -
Manual Do PIM IV Gestão Tecnologia Da Informação
Manual PIM IV Gestão da Tecnologia da Informação Manual PIM IV - Gestão da Tecnologia da Informação 1. Informações gerais sobre o PIM.......................................................................................... 03 2. Objetivos Gerais.......................................................................................................................... 03 3. Objetivos específicos................................................................................................................ 03 4. Apresentação do trabalho / metodologia........................................................................ 03 5. Aspectos gerais........................................................................................................................... 04 6. Modelo para o corpo do projeto..........................................................................................10 7. Informações específicas sobre o PIM...................................................................................... 19 8. Envio do projeto............................................................................................................................21 9. Prazos e validação do recebimento do projeto..............................................................21 10. Dúvidas sobre o projeto.........................................................................................................21 Sumário
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.119 Palavras / 13 PáginasData: 23/10/2013 -
AVA - Tecnologia De Gestão
1 Acertos: 1 Alguns autores do século XX, como Juran, Deming e Feigenbaum, destacaram-se como gurus da qualidade, conforme consta no Capítulo 3 do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão [1] . A seguir, estão alguns dos feitos desses gurus. Relacione o nome de cada um com sua principal contribuição para o assunto. [1] FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (Orgs.). Tecnologias e ferramentas de gestão. Edição especial para o Programa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.042 Palavras / 5 PáginasData: 24/10/2013 -
Tecnologias: Terceirização de Gestão de Benchmarking e livro aberto
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Tecnologias de Gestão Aula-tema 03: Tecnologias: Terceirização, Benchmarking e Open Book Management NOME Fernanda de Carvalho RA 6441158641 Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional ANO 2013 Tecnologias: Terceirização, Benchmarking e Open Book Management A Terceirização visa à redução de custo e ao aumento da qualidade onde as empresas podem se beneficiar dessa prática, uma vez que elimina burocracias internas com as atividades-meio. Apesar das várias vantagens, a terceirização deve ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 679 Palavras / 3 PáginasData: 24/10/2013 -
Resposta Tecnologia De Gestão
Aula Tema 02 de Tecnologias de Gestão Questão 1 - Criou, durante a Segunda Guerra Mundial, a famosa lista dos 14 princípios da qualidade resposta - DEMING Seu mérito foi cunhar a expressão qualidade total. Para ele, a qualidade total deve ser um movimento de melhoria que ultrapassa as barreiras artificiais que separam funções, pessoas e unidades, para alcançar o todo organizacional. Defende o controle como princípio fundamental resposta – FEIGENBAUM Um dos nomes mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.420 Palavras / 6 PáginasData: 24/10/2013 -
Aula 3 Tecnologia Em Gestão
Notas: 1 1) Existe desconhecimento entre as pessoas sobre o que é e o que não é benchmarking. Com base nas afirmações a seguir, indique quais afirmações são verdadeiras e quais são falsas em relação a benchmarking: Benchmarking é um processo de aprendizado com os outros. Benchmarking é uma tecnologia de gestão desenvolvida por meio da investigação e, pela comparação, permite verificar o que pode ser melhorado. Benchmarking é um evento isolado e específico de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 685 Palavras / 3 PáginasData: 24/10/2013 -
Tecnologia De Gestao
O historiador Thomas Kuhn, no livro A estrutura das revoluções científicas [1] , escrito na década de 1960, desenvolveu conceitos que chamou de paradigmas. Assinale as alternativas que correspondem à noção de paradigma proposta por Kuhn. [1] KUHN, Thomas. A estrutura das revoluções científicas. 8. ed. São Paulo: Perspectiva, 2003. Escolha pelo menos uma resposta. a. padrão b. conjunto de crenças c. ciência social aplicada d. metodologia de pesquisa científica e. filosofia oriental f. conjunto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 24/10/2013 -
GESTÃO DE TECNOLOGIA
Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Trabalho Completo Tecnologia De Gestão Aula 1,2,3,4 Tecnologia De Gestão Aula 1,2,3,4 Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 50 000 Trabalhos e Monografias Categoria: Tecnologia Enviado por: giza266263 14 abril 2013 Palavras: 3239 | Páginas: 13 TECNOLOGIAS DE GESTÃO AULA TEMA 1 QUESTÃO 1- Resposta Correta Segundo a proposta de Thomas Kuhn, as alternativas corretas são: • conjunto de crenças • conjunto de valores • forma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.717 Palavras / 11 PáginasData: 25/10/2013 -
A tecnologia e as modernas ferramentas de gestão
CST em Logística - 2ª Série - Tecnologias de Gestão Décio Henrique Franco Pág. 3 de 7 DESAFIO A equipe de alu nos formad a para este desafio deverá produzir, ao final, um relatório, conforme consta na Etapa 3, demonstrando que o grupo teve contato com as principais tecnologias e ferramentas de gestão da atualidade , e , também , que conhece as demandas e os ambientes necessário s para o gestor moderno atuar .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 601 Palavras / 3 PáginasData: 26/10/2013 -
Tecnologia De Gestão
Aula tema 2 tecnologia de gestão Alguns autores do século XX, como Juran, Deming e Feigenbaum, destacaram-se como gurus da qualidade, conforme consta no Capítulo 3 do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão [1] . A seguir, estão alguns dos feitos desses gurus. Relacione o nome de cada um com sua principal contribuição para o assunto. ________________________________________ [1] FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (Orgs.). Tecnologias e ferramentas de gestão. Edição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.088 Palavras / 5 PáginasData: 26/10/2013 -
Descreveu o projeto abaixo inclui curso de gestão de tecnologia da informação
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO EM TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO PIM VII e VIII Projeto Integrado Multidisciplinar PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: O projeto descrito abaixo contempla os Cursos de Gestão de Tecnologia da Informação PIM III Proposta O aluno do PIM representará uma consultoria fictícia chamada Consulting que fica localizada em São Paulo – Capital, esta consultoria foi contratada por uma empresa desenvolvedora de software chamada SoftwareDeveloper, também localizada em SP-SP, com objetivo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.124 Palavras / 5 PáginasData: 27/10/2013 -
POLÍTICAS EDUCACIONAIS E O PROCESSO DE GESTÃO DEMOCRATICA E A INCLUSÃO DAS TECNOLOGIAS EDUCACIONAIS
trabalho interdisciplinar individual Título:As Conquistas os Direitos e os Deveres das Políticas Educacionais Envolvendo o Conhecimento, a Formação e Concretização da Educação em um Processo Democrático Trabalho apresentado ao Curso de Pedagogia da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Currículo Escolar e as Tecnologias em Educação, Políticas Públicas da Educação Básica,Fundamentos da Gestão Educacional e Seminários III. Profas. Cyntia Simioni França, Raquel Franco, Edilaine Vagula, Vilze Vidotti e Laura Célia Cabral
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.517 Palavras / 39 PáginasData: 27/10/2013 -
CST em Gestão de Tecnologia da Informação
Aproveite esta oportunidade de estudar e aprender com desafios da vida profissional. AUTORIA: Renato Cividini Matthiesen Faculdade Anhanguera de Limeira CST em Gestão da Tecnologia da Informação – 4ª Série – Segurança e Auditoria Renato Cividini Matthiesen Pág. 2 de 7 COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam, nas Diretrizes Curriculares Nacionais, descritas a seguir. Desenvolver sistemas informatizados desde a especificação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 319 Palavras / 2 PáginasData: 27/10/2013