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Seminários Integrados em Educação Física

Por:   •  19/11/2018  •  Trabalho acadêmico  •  870 Palavras (4 Páginas)  •  399 Visualizações

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O Perfil do Profissional de Sucesso do Mundo

Moderno

SEMINÁRIOS INTEGRADOS EM EDUCAÇÃO FÍSICA Prof. Jarde de Azevedo Cunha

Introdução

Quando nos questionamos sobre qual seria o perfil do profissional moderno? Podemos obter diversas respostas, onde algumas podem agregar ao profissional e modificarem o seu perfil, como também podemos ter influências equivocadas, e com isso prejudicar o profissional. As expectativas e as necessidades das empresas mudaram com relação aos seus profissionais, e com isso aumenta a importância dos profissionais de formal global colaborar com a empresa. Iremos abordar os seguintes capítulos: Tem você o espírito de equipe, Domine a arte da negociação, O perfil e as habilidades dos profissionais empresário e é preciso ter capacidade empreendedora.

Tem você o espírito de equipe?

✓O que é trabalho em equipe?

✓Cooperação;

✓“...cooperar não é fazer o trabalho do outro e sim ajudar a equipe a realizar o melhor trabalho possível.” (TORRES, 2011).

✓Cardoso (1998) define trabalho em equipe como um processo e não uma entidade, como grupo de trabalho.

✓“...domínio de competências voltadas para a execução da tarefa, mas também daquelas relativas à manutenção de relações harmoniosas.” (PUENTE- PALACIOS; BRITO, 2017)

Regras básicas

✓Cada um da equipe deve entender que todos estão ali para resolver problemas e não para valer suas imposições e suas vaidades pessoais.

✓Ouvir bem para que nenhum assunto seja entendido mal e nem interpretado ao bel-prazer de cada participante.

✓Admitir que o outro tem uma ideia melhor é uma demonstração de humildade e grandeza.

Você Sabe Trabalhar em Equipe?

✓Teste extraído e condensado do livro: “35 Testes para Avaliar suas Habilidades Profissionais”, de Ernesto Artur Berg

Interpretação do teste

✓ Abaixo de 8 pontos. Provavelmente você não é popular entre seus colegas de trabalho e também não faz questão de aproximar-se deles.

✓De 8 a 10,50 pontos. Você aparenta ser do tipo que não se envolve muito com o grupo e espera para ver como as coisas vão se encaminhar.

✓De 11 a 13,5 pontos. Você é um médio colaborador de equipe. Contribui em algumas ocasiões e em outras não, dependendo da “situação”.

✓De 14 a 16,5 pontos. Você é um bom colaborador e vai indo bem, mas em alguns aspectos, poderia ser mais participativo com seus colegas, e talvez com seu chefe, pois você demonstra capacidade para contribuir mais do que vem fazendo em seu departamento.

✓De 17 a 20 pontos. Ótimo. Você é um excelente colaborador, tanto com a chefia como com os colegas, e demonstra um acentuado espírito de equipe acreditando na importância do trabalho em conjunto.

Domine a arte da negociação

✓Provocar o direcionamento de percepção é o desafio central da negociação;

✓Negocia melhor quem sabe ouvir;

✓O ambiente da negociação potencializa o

autocontrole;

✓Conhecimento é a fonte da mudança de percepção;

✓A criatividade é uma carta na manga;

✓Estabelecer uma zona de aceitação é fundamental.

O perfil e as habilidades dos profissionais empresários

7 habilidades essenciais

✓Concentração; ✓Organização; ✓Iniciativa; ✓Coragem; ✓Persistência; ✓Superação; ✓Persuasão.

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