Etica No Trabalho

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP

Centro de Educação a Distancia – Polo Ananindeua

Curso Gestão Pública

Disciplina: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

Aline do Rosário Costa da Silva – RA 426168

José Edmar Silva Fonseca - RA: 424750

Joni Bentes Pereira - RA: 419311

Reinaldo de Souza e Silva - RA: 432411

Ronilda Correa da Gama - RA: 415292

Valisneria Souza Costa - RA: 405958

ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

Ananindeua

2013

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP

Centro de Educação a Distancia – Polo Ananindeua

Curso Gestão Pública

Disciplina: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

Aline do Rosário Costa da Silva – RA 426168

José Edimar Silva Fonseca - RA: 424750

Joni Bentes Pereira - RA: 419311

Reinaldo de Souza e Silva - RA: 432411

Ronilda Correa da Gama - RA: 415292

Valisneria Souza Costa - RA: 405958

ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

Trabalho apresentado como requisito de avaliação da disciplina de “Ética e Relações Humanas no Trabalho”, do curso Tecnologia em gestão Publica orientada pelo Professor: Me. Mauricio Dias.

Ananindeua

2013.

SUMARIO:

Introdução............................................................................................................04

Planejamento........................................................................................................05

Roteiro de Execução............................................................................................11

Anexo 1...............................................................................................................12

Anexo 2...............................................................................................................13

Considerações Finais............................................................................................14

Referencias Bibliográficas....................................................................................15

Ética e Administração:

1 – INTRODUÇÃO.

Os primeiros estudos sobre ética partiram dos filósofos da cultura ocidental, mais especificamente na Grécia antiga[2], refletindo sobre os problemas fundamentais da moral, então o homem se consolida em objeto de pesquisa para o discurso moral e político como forma de enquadramento social, no âmbito de teorizar a finalidade e o sentido do viver humano, as bases da obrigação e do dever, a essência do bem e do mal, o valor da consciência moral, e razões para a justiça e a harmonia das condutas. Contudo, o entendimento ético discorre filosoficamente em épocas diferentes e por vários pensadores, dando assim, diferentes conceitos e formas de alusão ao termo. Neste Trabalho falaremos da ética profissional em Administração Da Ética Aristotélica para a Ética na Sociedade Brasileira Atual diz respeito a um estudo reflexivo das transformações na conduta humana no campo ético, seja no âmbito empresarial, profissional ou do senso comum. Traz referências aos conceitos e aos pensamentos de Aristóteles sobre o tema relacionando-os com o cenário brasileiro atual. Objetiva transparecer as mudanças vistas na ética e na moral em dois momentos da história. Chegando a considerar por fim que o conceito de ética no pensamento filosófico de Aristóteles leva a contextualização descritiva do que é ética, na sociedade contemporânea, neste cenário se justifica a criação de códigos éticos para a conduta social, profissional e empresarial em prol de uma convivência mais harmônica, justa e livre. Porém, se faz necessário que os valores éticos e morais sejam impregnados na essência humana do cidadão brasileiro, e que as decisões, em qualquer instância, sejam de bom-censo sem ferir o outro ou a coletividade. No romance Amor Sem Escalas, Walter Kirn retrata questões que se relacionam com solidão, medo do desemprego, superficialidade dos laços afetivos, desamparo, fuga e adaptação do ser humano dentro de uma sociedade que valoriza mais o dinheiro e o poder do que a própria vida humana. Tudo isso se relaciona, de diversas maneiras, com o masoquismo e a culpa.

2 – A ética profissional no filme “Amor sem Escalas”:

Atualmente, a ética se faz essencial para a interação no meio social comum, e assim também se faz primordial na regulação e regulamentação das relações profissionais e empresariais, numa contextualização que deixa de ser mais empírica, filosoficamente como tratava Aristóteles, e passa a ser mais descritiva na conduta ética regida por códigos normativos. A aplicação da ética é sumariamente importante para a efetividade profissional e organizacional, principalmente no Brasil, que traz em seu povo valores deturpado do que é moral e virtuoso, é a descrença no que se afirma responsável socialmente. No âmbito profissional, a ética é relevante por estar presente nas menores atitudes e fica claro que em todas as