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A Gestão de Pessoas

Por:   •  27/4/2015  •  Ensaio  •  4.287 Palavras (18 Páginas)  •  110 Visualizações

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UNIDADE 1

Fique atento às respostas dos exercícios a seguir. Você só tem uma tentativa e a nota gerada será computada na nota parcial desta disciplina. Confira todas as suas respostas e só depois clique em “GRAVAR”. Se tiver alguma dúvida, antes de responder aos exercícios, consulte novamente o material didático ou encaminhe uma mensagem ao professor-tutor!

1) ENADE - O conhecimento valorizado na nova economia é aquele que pode ser aplicado para obter resultados e gerar riqueza. Mais especificamente, é aquele que pode ser utilizado sistemática e objetivamente para definir qual o novo conhecimento que levará a Organização ao encontro da inovação e da consequente diferenciação de seus produtos, bem como agregar valor aos indivíduos. Ao inovarem, as Organizações processam informações de fora para dentro, com o intuito de resolver problemas existentes e adaptarem-se ao ambiente em transformação. Além disso, criam novos conhecimentos e informações de dentro para fora, a fim de redefinir tanto os problemas quanto as soluções e, nesse processo, recriam continuamente, o seu meio. Portanto, podemos dizer que a Era do Conhecimento tem as seguintes características:
I – Padronizações de processos.
II – Inteligência competitiva.
III – Trabalho seriado
IV – Acesso à informação.

Assinale a alternativa CORRETA:


Questão correta => 10 ponto(s) 

Alternativa

Opção

a) As alternativas I, II e III estão corretas.

 

b) As alternativas II e IV estão corretas.

X

c) As alternativas III e IV estão corretas.

 

d) As alternativas I, II e IV estão corretas.

 

e) Todas as alternativas estão corretas.

 

2) Uma organização baseada em conhecimento é aquela que reconhece, promove e utiliza o conhecimento coletivo e as habilidades das pessoas como as maiores fontes de vantagens competitivas. A produtividade do conhecimento, desta forma, age como o fator preponderante na competitividade de uma empresa. Na Unidade 1 estudamos as principais características do conhecimento e, por conseguinte, da Era ou Sociedade do Conhecimento. Analise as alternativas abaixo e assinale a sequência CORRETA dos atributos do conhecimento:
I – é portátil
II – é uma barreira que distorce a mensagem
III – é transferível
IV – não tem barreiras geográficas

Assinale a alternativa CORRETA:


Questão correta => 10 ponto(s) 

Alternativa

Opção

a) As alternativas I e II estão corretas.

 

b) As alternativas II e IV estão corretas.

 

c) As alternativas I, III e IV estão corretas.

X

d) As alternativas II, III e IV estão corretas.

 

e) Todas as alternativas estão corretas.

 

3) Peter Drucker (2005) salienta que, na Era do Conhecimento, nosso cérebro, o
servidor mais impressionante que possuímos, guarda nosso conhecimento e o deixa
disponível a qualquer momento e em qualquer lugar. Além deste aliado,
precisamos contar com outros componentes primordiais para que possamos garantir
nosso crescimento e subsistência no mundo globalizado. Um destes fatores
primordiais, que são considerados “canais ricos” que eliminam distâncias, geram
possibilidades produtivas enormes, colaboração, construção de ideias e de
conhecimento inimagináveis, recebe a denominação de:


Questão incorreta => 0 ponto(s) 

Alternativa

Opção

a) Globalização.

 

b) Velocidade.

 

c) Conhecimento explícito.

 

d) Tecnologia.

e) Todas as alternativas estão corretas.

4) Um problema muito comum em todas as empresas certamente é a comunicação, ou melhor, a falta de comunicação. Longe de ser um processo unilateral, a comunicação é sobretudo um exercício de mútua influência, a partir da transmissão de informações, ideias ou emoções de uma parte para outra utilizando códigos compartilhados pelo emissor e o receptor. Robbins (2005:233) descreve o processo de comunicação apresentando os principais conceitos abaixo:

Analise os itens apresentados e assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:


Questão correta => 10 ponto(s) 

xxxxx

Alternativa

Opção

a) A, B, C, E, D

 

b) B, A, D, C, E

 

c) E, B, A, C, D

X

d) C, B, A, E, D

 

e) B, C, A, D, E

 

5) As mudanças no ambiente corporativo nas últimas décadas foram possíveis
devido a um processo contínuo de crescimento onde os principais componentes
foram as pessoas, a aprendizagem, o conhecimento, a inovação, a comunicação, a
velocidade, a tecnologia, a informação, entre outros. Da mesma forma, as
características que fazem um profissional estar apto a atuar neste novo cenário,
contribuindo e se destacando também foram alteradas. Analise abaixo algumas das
principais características exigidas para os profissionais da Era do Conhecimento
e assinale a alternativa CORRETA:


Questão correta => 10 ponto(s) 

Alternativa

Opção

a) Possuir curiosidade.

 

b) Ser ético.

 

c) Ser estudioso e leitor assíduo.

 

d) Demonstrar interesse e disposição para a realização das tarefas.

 

e) Todas as alternativas estão corretas.

X

...

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