Criacao de empresa ficticia

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UNIVERSIDADE DE CUIABA

FACULDADE DE PSICOLOGIA

 

MIKAELA SANTIAGO DE BRITO CORDEIRO

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2016

 Cuiabá – MT

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MK CLIMATIZAÇÃO

VOCÊ FAZ SEU CLIMA

• Empresa: 
• Manutenção, Instalação e Limpeza de Ar Condicionado.

• Missão: 
• Ser reconhecida como uma empresa que busca excelência em seus serviços,  proporcionando solução para quem busca qualidade, produtos e atendimento em sistemas de ar condicionados.
• Visão:
•  Gerar reconhecimento pela sociedade, clientes, colaboradores, fornecedores e parceiros, como uma empresa de referência.
• Valores: 
• Compromisso e valorização com nossos clientes;
• Confiança e responsabilidade em nossos serviços;
• Respeito, ética e resultados imediatos;

Organograma da empresa MK Climatização

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Descrição do cargo:

• TÍTULO DO CARGO
• Estagiário de psicologia Rh

 

• SUMÁRIO DO CARGO
• Realizar avaliações de experiência e entrevistas de desligamento. Atividades relacionadas a área de Recursos Humanos. Auxiliar no recrutamento e seleção, divulgação de vagas, prestar apoio nas entrevistas e treinamentos, aplicar testes, realizar a elaboração de perfil, controle de documentos, arquivos e demais rotinas administrativas e de recursos humanos.

 

• RELAÇÕES
• Por auxiliar no setor de recursos humanos, reporta-se com a psicóloga e com o responsável pelo Rh, relaciona-se com toda a área de Recursos Humanos dentro de uma empresa.

 

• QUALIFICAÇÕES
• Cursando graduação em Psicologia
• Conhecimentos básicos em processos de Rh, Excel avançado e informática avançada.
• Competências: liderança, iniciativa, flexibilidade, atenção concentrada, e trabalho em equipe.

Entrevista de Seleção

1. Fale sobre você
2. Quais são seus pontos fortes e fracos?
3. Considera-se um líder?
4. Como você reage sob pressão?
5. É bom em influenciar as pessoas?
6. Por que você escolheu essa carreira?
7. Onde você se vê em cinco anos?
8. O que você sabe sobre nossa organização?
9. Por que você é o candidato ideal para nossa organização?
10. Qual seria seu emprego ideal?
11. O que é que o atrai na Gestão de RH?
12. Com que tipo de pessoa você prefere trabalhar?
13. Como se dá com o trabalho em equipe?
14. Quais os seus conhecimentos de informática?

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