DESAFIO PROFFISIONAL
Por: FLAVIOFRS22 • 20/9/2015 • Trabalho acadêmico • 571 Palavras (3 Páginas) • 261 Visualizações
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO: DOURADOS - MS
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
FLÁVIO ROCHA SIMÃO
RA: 9583424339
DESAFIO PROFISSIONAL
DIREITO E LEGISLAÇÃO, TECNOLOGIAS DE GESTÃO E PROCESSOS ADMINISTRATIVOS
TUTOR EaD: PRISCILA CALITA SALOMÃO BARREIRA
DOURADOS MS, 20 DE MAIO DE 2015
Desafio Profissional
PASSO 01
Forças do Hotel Boa Vida:
O Hotel boa vida é o maior da região, com capacidade de Hospedagem de até 450 pessoas, tem ampla infra-estrutura de lazer e esporte, complexo aquático e inúmeras opções de lazer infantil é forte no turismo de negócios onde tem um centro de convenções com capacidade de 400 pessoas.
Fraquezas:
O Hotel vem a meses reduzindo a clientela, o centro de convenções não tem sido reservado para os eventos de negocios, divulgaram na mídia a insatisfação dos clientes quanto a prestação de serviços, no qual, foi qualificado como ruim e que não atende ao código de defesa do consumidor.
Passo 02
Tecnologias de Gestão
Página de Internet WWW
O uso da internet do setor de hotelaria é uma ótima ferramenta de prospecção de clientes e gera comodidade na reserva de quartos e condições de pagamentos, tambem, organizar uma parceria com restaurantes e aeroportos próxima do Hotel, incluindo no site todas as informações disponiveis tais como, telefones, preços, endereços, dar descontos especiais para quem reservar quartos ou reservar quartos e participar ativamente de redes sociais tendo uma relação mais próximas com os clientes etc.
Benchmarking
Nesta análise o Benchmarking é extremamente necessario, pois é um processo de de comparação de produtos, serviços e práticas empresariais. ver as melhores empresas no ramo da hotelaria é aplicar da forma que eles trabalham dentro da realidade da empresa, investir em qualificação profissional dos funcionários, plano de carreira e valorização do trabalhador, mudança do perfil de gestão baseado na analise por benchmarking, padronizar o atendimento visando melhor qualidade na prestação de serviços sem esquecer o cumprimento da lei do codigo de defesa do consumidor.
PASSO 03
Projeto de Estruturação Profissional
Este projeto consiste na preparação e melhor qualificação dos profissionais do Hotel Boa Vida, no qual serão feitos palestras motivacionais, cursos aplicados a profissão, técnicas avançadas de atendimento e comportamento, treinamentos com especialistas no ramo e convenios para melhorias de condições de trabalho, o alvo principal é o atendimento de excelência para alcançar e até superar as expectativas dos clientes assim atingindo
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