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Plano de Contingência Covid

Por:   •  2/3/2022  •  Trabalho acadêmico  •  3.439 Palavras (14 Páginas)  •  94 Visualizações

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PLANO DE CONTINGÊNCIA

DE TRANSMISSÃO

DA COVID-19

2020


Sumário

1.         CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA        3

2.         INTRODUÇÃO        4

3.        OBJETIVO        4

4.        COMITÊ GESTOR DO PLANO DE CONTINGÊNCIA DE TRANSMISSÃO DA COVID-19        4

5.        RESPONSABILIDADES        5

6.        AÇÕES ADOTADAS PELA EMPRESA        5

6.        PROCEDIMENTOS A SEREM SEGUIDOS        7

6.1        AMBIENTES ADMINISTRATIVOS E RECEPÇÃO        7

6.2        ÁREAS DE PRODUÇÃO E INSPEÇÃO        7

6.3        SETORES DE ALMOXARIFADO E EXPEDIÇÃO        7

6.4         REFEITÓRIO        8

6.5        SANITÁRIOS E ÁREAS COMUNS        8

6.6        USO E CONSERVAÇÃO DE PROTEÇÕES RESPIRATÓRIAS        8

6.7        CUIDADOS PESSOAIS        9

6.8        CUIDADOS COM O CARRO        9

6.9        DISTÂNCIA SOCIAL        9

6.10        PREVENÇÃO AO CHEGAR EM CASA        10

6.11        LIMPEZA BIOLÓGICA        10

6.12        AFASTAMENTO DO TRABALHO        10

6.13        Outras situações de afastamentos temporários        11

7.        RECOMENDAÇÕES GERAIS        11

8.        DURAÇÃO DA VIGÊNCIA DESSE PLANO        12


1.         CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA

1.1.        DADOS GERAIS

Razão Social:

CNPJ: 

Endereço:

CEP: .

Telefone:

Ramo de atividade:

Código da Atividade:

Grau de Risco: .


2.         INTRODUÇÃO

A doença respiratória chamada COVID-19 é causada pelo agente etiológico denominado SARS-CoV-2. Esse novo corona vírus surgiu inicialmente na China, em dezembro de 2019, quando foi detectado um surto de doença respiratória em trabalhadores e frequentadores de um mercado de alimentos de Wuhan, capital da província de Hubei. Rapidamente se espalhou pelo país e pelo mundo. Em 11 de março de 2020, a Organização Mundial da Saúde (OMS) declarou a COVID-19 uma pandemia.

No Brasil já são muitos os casos confirmados, de acordo com os dados do Ministério da Saúde.

Os sintomas mais comuns da COVID-19 são semelhantes aos de uma gripe: febre, cansaço e tosse seca. Alguns pacientes podem ter dor de cabeça, dores musculares, congestão nasal, coriza, dor de garganta e diarreia. Esses sintomas geralmente são leves e começam gradualmente. Algumas pessoas são infectadas, mas não apresentam sintomas e não se sentem mal. A maioria (cerca de 80%) se recupera da doença sem precisar de tratamento especial. Cerca de uma em cada seis pessoas com COVID-19 fica gravemente doente e desenvolve dificuldade de respirar. Os idosos (acima de 60 anos) e os que têm problemas médicos subjacentes (comorbidades), como doença respiratória crônica, pressão alta, problemas cardíacos ou diabetes, têm maior probabilidade de desenvolver doenças graves. Quaisquer pessoas com febre, tosse e dificuldade em respirar devem procurar atendimento médico (OMS, 2020).

O "período de incubação", que é o tempo entre a infecção pelo vírus e o início dos sintomas, varia de 1 a 14 dias, geralmente ficando em torno de 5 dias.

Principais sintomas:

  • febre
  • tosse
  • dificuldade para respirar.

Grupos de risco:

  • Pessoas com problemas respiratórios;
  • Pessoas com doenças crônicas;
  • Idosos (acima de 60 anos);
  • Gestantes.

3.        OBJETIVO

O objetivo deste plano é assegurar a plena saúde dos trabalhadores da empresa, frente à pandemia ocasionada pela COVID-19, impedindo sua propagação e também atender às recomendações das autoridades e órgãos oficiais

4.        COMITÊ GESTOR DO PLANO DE CONTINGÊNCIA DE TRANSMISSÃO DA COVID-19

Diretoria da Empresa

RH

SESMT

CIPA


5.        RESPONSABILIDADES

  • Responsáveis técnicos pelo PPRA e LTCAT
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho que elaborou tais documentos
  • Responsáveis pelo planejamento e adequações estruturais
  • Coordenador de RH
  • Responsável pelo controle e distribuição dos equipamentos de uso individual e de higienização
  • Técnico(a) de Segurança do Trabalho e Coordenador de RH
  • Responsável pelos processos e Higienização e gerenciamento de resíduos
  • Coordenador de RH
  • Documentação referente à execução do PMOC
  • Técnico(a) de Segurança do Trabalho e Coordenador de Manutenção
  • Implementação de arquivo e manutenção dos arquivos das FISPQ
  • Técnico(a) de Segurança do Trabalho

6.        AÇÕES ADOTADAS PELA EMPRESA

NA PORTARIA E ACESSO AS DEPENDENCIAS DA EMPRESA

  •  Na portaria é obrigatório se apresentar perante a recepção recebendo procedimento do uso de protetores respiratórios durante sua permanência nas dependências da empresa e recomendação.
  • É realizado a medição de temperatura corporal, respeitando a temperatura máxima de 37,7º corporal do indivíduo, caso for acima dessa temperatura não será permitida entrada do mesmo.
  • Após as informações prestadas na recepção será colhida assinatura do visitante se comprometendo a cumprir as normas de segurança e saúde devido à pandemia.
  • Existem também dispensadores com álcool gel, sendo uso obrigatório.

NAS ÁREAS ADMINISTRATIVAS E COMERCIAIS

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