AS ORIENTAÇÕES - GRUPO DE PI

UNIFEOB CENTRO UNIVERSITÁRIO DA FUNDAÇÃO DE ENSINO OCTÁVIO BASTOS ESCOLA DE NEGÓCIOS ONLINE GESTÃO DE PESSOAS PROJETO INTEGRADO SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL E SEUS IMPACTOS SOCIAIS INSTITUTO BEZERRA DE MENEZES MANTENEDORA- ASSOCIAÇÃO ESPIRITA VICENTE DE PAULO

SÃO JOÃO DA BOA VISTA, SP

ABRIL, 2020

ISSN 1983-6767

​UNIFEOB CENTRO UNIVERSITÁRIO DA FUNDAÇÃO DE ENSINO OCTÁVIO BASTOS ESCOLA DE NEGÓCIOS ONLINE GESTÃO DE PESSOAS

PROJETO INTEGRADO SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL E SEUS IMPACTOS SOCIAIS INSTITUTO BEZERRA DE MENEZES MANTENEDORA - ASSOCIAÇÃO ESPIRITA VICENTE DE PAULO

MÓDULO CENÁRIOS ORGANIZACIONAIS

MEIO AMBIENTE, NEGÓCIOS E RESPONSABILIDADE EMPRESARIAL - PROFa. ELAINA CRISTINA PAINA VENÂNCIO

AS RELAÇÕES DE TRABALHO NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA - PROFa. JULIANA MARQUES BORSARI

ESTUDANTE: ALESSANDRA R.BRUSCAGINI, RA1012020100500

SÃO JOÃO DA BOA VISTA, SP

ABRIL, 2020

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ISSN 1983-6767

​SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO 3 2. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 4 3. PROJETO INTEGRADO 5 3.1 MEIO AMBIENTE, NEGÓCIOS E RESPONSABILIDADE EMPRESARIAL 5 3.1.1 SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL 6 3.1.2 NORMA ISO 14.001 7 3.2 AS RELAÇÕES DE TRABALHO NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA 7 3.2.1 SISTEMAS ECONÔMICOS E OS IMPACTOS SOCIAIS 7 3.2.2 SOCIOLOGIA NO TRABALHO 8 4. CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11

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1. INTRODUÇÃO

A necessidade das empresas gerenciarem aspectos relacionados ao meio ambiente não é algo novo, pois o uso dos recursos naturais e a disposição dosresíduos da produção sempre ocorreram. Nas últimas décadas, com o surgimento de novos conceitos, como preservação ambiental e desenvolvimento sustentável, amaiorpressão da sociedade e dos clientes e devido às restrições cada vez maiores da legislação e dos órgãos ambientais, as empresas começaram a modificar o estilo do seu gerenciamento ambiental. Toda empresa realiza o seu gerenciamento ambiental de alguma forma, seja abrangendo todos os impactos gerados ou focando em alguns poucos, centralizando as ações em um único departamento ou distribuindo as responsabilidades para vários setores, integrando as ações de identificação,avaliaçãoeprevençãoouagindodeforma dispersa através de diferentes práticas. Nenhuma empresa está isenta de gerarimpactos ambientais e, por isso, todas elassepreocupamemmaioroumenorgraudeconsciência e compromisso, com pelo menos, o destino dos resíduos e dos efluentes,aemissãodos gases e do ruído e o consumo dos recursos naturais. Em muitos casos, em virtude do crescimento da empresa ou do aumento das pressões externas, este gerenciamento ambiental, inicialmente tímido e disperso, começa a se estruturar, se tornando aos poucos, um sistema de gestão ambiental.

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2.​ ​DESCRIÇÃO DA EMPRESA O Instituto Bezerra de Menezeséumaempresasemfinslucrativos, localizadaà RuaDr.AbelardoVergueiroCesar,n.33,Centro,emEspíritoSantodoPinhal,estadode São Paulo, e é inscrita no CNPJ n.54.228.366/0002-22, é mantida pela Associação Espírita Vicente de Paulo que tem como principal atividade, serviço hospitalar; saúde mental os telefones para contato são (19)365l-1762/1757/1862eoemailparacontatoé [e-mail]

O Instituto “Bezerra de Menezes” mantém até hoje, sua filosofia de trabalho focado no princípio da fraternidade, que é proporcionar tratamento humano e digno ao portador de transtorno mental e ao dependente químico.

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3.​ ​PROJETO INTEGRADO

3.1 MEIO AMBIENTE, NEGÓCIOS E RESPONSABILIDADE EMPRESARIAL

Agestãoambientaltemcomopremissaasustentabilidade.Portanto, utiliza-se de ações que envolvem economia nas atividades rotineiras; utilizando os recursos naturais de forma racional. Essa prática, no âmbito empresarial, permite redução nos custos diretos e indiretos. E para a área hospitalar, o sistema de gestão ambiental funciona do mesmo modo. A promoção dessa gestão nos hospitais introduz diminuição de desperdício de matérias-primas, de recursos como água e energia, e também de forma indireta, incentiva a responsabilidade ambiental nos colaboradores. A Gestão Ambiental é um sistema de gestão empresarial que apresenta os seguintes benefícios: ● Uso de recursos naturais de forma racional; ● Aplicação de métodos que visam a manutenção da biodiversidade; ● adoção de sistemas de reciclagem de resíduos sólidos; ● utilização sustentável de recursos naturais; ● Tratamento e reutilização da água e outros recursos naturais dentro doprocesso produtivo; ● Criação de produtos que provocam o mínimo impacto ambiental; ● Uso de sistemas que garantem a não poluição ambiental; ● Treinamento de colaboradores para que conheçam osistemadesustentabilidade da empresa e sua importância de colaboração; ● Criação de programas de pós-consumo para retirar do meio ambiente os produtos, ou parte deles, que possam contaminar o solo, rios, etc. O Hospital Instituto Bezerra de Menezes, em relação as questões ambientais praticamos várias dessas soluções sustentáveis como: a coleta seletiva de lixo, economia nos consumos de água, energia e gas, realização de campanhas e treinamentos aos colaboradores.

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3.1.1 SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL