Administração Científica e Teoria Clássica

Tema: Administração Científica e Teoria Clássica

Grupo 1

Alunos:

• Adam Smith;

• Adriana Santos;

• Juan Choque Souza;

• Kelly Frutuoso

Docente:

• Maria Alana Rodrigues Julião

O início da Administração Cientifica

Panorama da Época

• No final do Século XIX e início do Século XX

• Houve um crescimento das industrias através da Revolução industrial.

• A Revolução Industrial inicia na Europa, mas devido a abundância de recursos produtivos nos Estados Unidos também cresce como potencial industrial e empreendedor.

• E em meio as Fabricas um rapaz começou a estudar os problemas na produção da Fábrica, e verifico que os trabalhadores eram preguiçosos devido à má administração

O início da Administração Cientifica

O pai da Administração Científica

• Nesse período surge o pai da Administração cientifica, Frederick Winslow Taylor.

• Engenheiro Mecânico formado, trabalhou em várias industrias, e no qual foi reconhecido pelo seu ótimo desempenho em suas atividades, buscando sempre melhorar a produtividade de seu local de trabalho.

• E devido a seus Métodos Científicos de Trabalho, construiu a teoria da administração cientifica.

• Nesse período não havias estudos científicos e a administração eram feitas por experiências e observações, e isso era chamado de conhecimento empírico.

O início da Administração Cientifica

Ênfase nas tarefas

• Taylor, andava nas fábricas com caneta, caderno e relógio, e fazia estudos e testes em busca do aperfeiçoamento da produção, e isso ficou conhecido como método científico ou conhecimento científico.

• Problemas encontrados na produção: má remuneração do trabalho, ociosidade, gestão da empresa era baseada em conhecimento empírico (intuição e palpite), trabalhadores sem capacidade, sem divisão de responsabilidades dos gestores, departamentos não se relacionavam, etc...

• Essa época ficou conhecida como Administração cientifica, Sistema de Taylor ou Taylorismo.

• Onde a ênfase nas Tarefas era: Reduzir desperdícios, padronizar o trabalho e produzir mais em menos tempo.

Teoria da Classica da Administração

Europa nasce a Teoria da Clássica da Administração

• Na mesma época em que nos Estados Unidos, Taylor aprimorava suas técnicas da Administração Científica.  Na Europa, em especial na França, surge Jules Henry Fayol que também buscava a eficiência das nossas organizações, porém de forma muito diferente.

• Henry Fayol, formou-se em engenharia de minas na França, começou a trabalhar em uma companhia e lá ganhou um nome por um bom trabalho que fazia, conquistando diversas promoções como gerente e também diretor geral. Fayol ficou experiente na área administrativa e começou a desenvolver muitas ideias sobre como alcançar a eficiência nas organizações, a partir de uma excelente administração. E em 1900, em um congresso sobre mineração defende a ideia que, a habilidade administrativa é mais importante que a habilidade técnica.

Teoria da Classica da Administração

As características da Teoria da Clássica

• Ênfase na estrutura organização: a administração focada na gestão da estrutura organizacional do negócio, tendo uma visão de cima de um todo da empresa.

• Foco na Eficiência: fazer o melhor na gestão administrativa, sem desperdício na produção.

• Sistema fechado: não se preocupava com o ambiente externo, focado internamente nos processos administrativo ou operacionais interno das organizações.

• De cima para baixo: estudar a empresa de cima para baixo organizando a gestão administrativa da empresa, assim como a divisão de cargos, setores, dividindo a hierarquias das atividades.

Teoria da Classica da Administração

Os princípios de Henry Fayol

• Toda empresa é formada por seis funções:

• Técnica: produção de produtos, bens e prestação de serviços.

• Comercial: atividade de venda, comercialização e divulgação daquilo que ela faz.

• Financeira: Gerência do capital, capitalização de recursos e administração do caixa da empresa.

• Contabilidade: Gestão patrimonial com a definição de custos, demonstrações contábeis, inventário e balanço da empresa.

• Segurança: Gestão de segurança do trabalho, vigilância institucional e patrimonial da empresa.

• Administrativa: Coordenar todas as funções anteriores no intuito de formar uma organização com eficiência da empresa, criando um processo administrativo.

Teoria da Classica da Administração

O processo administrativo

• Prever: Pensar no futuro das orientações da empresa.

• Organizar: inicia estrutura básica do que está previsto para o exercício da empresa.

• Comandar: Começar com responsabilidade o comando de inícios do processo que já está estruturado e previsto para o exercício da empresa.

• Coordenar: operacionalizar as ações anteriores de forma cooperativa e integrada.

• Controlar: verificar se todo os processos estão trabalhando de forma simétrica.

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