CRIATIVIDADE E RESPONSABILIDADE EM CASO DE GESTÃO ATUAL
Tese: CRIATIVIDADE E RESPONSABILIDADE EM CASO DE GESTÃO ATUAL. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: faixas • 12/11/2014 • Tese • 1.289 Palavras (6 Páginas) • 592 Visualizações
CRIATIVIDADE E RESPONSABILIDADE DENTRO DO MODELO ATUAIS DE GESTÃO
Aprendemos que cada dia mais as empresa estão num processo de modificação com intuito de melhorar a eficiência de alcançar seus objetivos, mas em geral afetam as linhas, de autoridade, os níveis responsabilidade desde vários membros e as linhas de comunicação estabelecida. Em virtude de novas tecnologias de oportunidade de crescimento global e a tendências de enxugamento de pessoal praticamente todas as empresas estão mudando. E visível para todos que o mundo vem se modificando rapidamente, as empresas estão por todos os campos do planeta a mesma marca de jeans que usamos no Brasil esta no corpo de japoneses, americanos, franceses e os jovens de muitos cantos do mundo
O dinamismo tem obrigado as empresas a criarem procedimentos diferenciados para que seus produtos e suas marcas sobrevivam nesta nova realidade mercadológica. Mudar é se adaptar e preciso para atender as necessidades e a certeza soberana para muitos casos, as mudanças são grandes perturbações. As organizações devem se atentar as novas demandas da sociedade, pois cada dia está mais exigente não só sobre os avanços tecnológicos e inovações, mas também sobre as ações de empresários para que se demonstre mais transparência e responsabilidades
A empresa Natura vem conquistando seu espaço entre os consumidores, pois obedecem aos padrões rígidos por meio do Programa de Certificação Ativo, alem de estar envolvida no controle dos poluentes tanto na frota de transporte ate o uso do gás R134 que e inofensivo a cama da de ozônio em seus aparelhos de ar condicionado e por jamais ter usado CFC em seus produtos aerosóis (MORAES, 2004) alem de apoiar diversos produtos sociais e instituições beneficentes, todos esses cuidados com questões relevantes são muitos fundamentais para a conquista dos mercados local e internacional, pois os consumidores valorizam os produtos de empresa com atuação socialmente responsável .A empresa Natura e pioneira ao lado de grandes grupos como Basf (alemã) Ford Motor e Procter e Gamble (norte -americanas)
O primeiro elemento que se deve considerar no processo de mudança e o agente de mudança em que o gerente ou outro colaborador ou um consultor fora da empresa que será designado a promover mudança.Ele terá de ter habilidades múltiplas tão como capacidade de determinar uma mudança realizada tem quer ter facilidade para utilizar as ferramentas de ciência e comportamental para influenciar as pessoas durante o processo de mudança ,tem que ter flexibilidade para trabalhar garantindo a quantidade e a qualidade dos produtos.
INTRODUÇÃO
Este trabalho vem mostra a criatividade das empresas e sua responsabilidade com o processo que grandes empresas vêm enfrentando para alcançar seu principal objetivo a conquista dos seus consumidores e a estratégia que as empresas estão usando para ganhar cada daí mais os clientes
Considerações finais
Este trabalho aprendeu o que as empresas têm por trás as grandes idéias de criar e inovar para nunca perde a visão do negocio e sim sempre procurar aprimorar e a qualidade e a transparência no produto vai levar ao consumidor para ter mais confiança no que fazem ,tem grandes empresas se preocupam com o aquecimento global.
Referencias Bibliográficas
Tecnologia e Ferramentas de Gestão/organizadores Décio Henrique Franco, Edna de Almeida Rodrigues, Moises Miguel Cazela.--Campinas ,SP :Editora Alínea,2013.Edição Especial. Vários autores
CRIATIVIDADE E RESPONSABILIDADE DENTRO DO MODELO ATUAIS DE GESTÃO
Aprendemos que cada dia mais as empresa estão num processo de modificação com intuito de melhorar a eficiência de alcançar seus objetivos, mas em geral afetam as linhas, de autoridade, os níveis responsabilidade desde vários membros e as linhas de comunicação estabelecida. Em virtude de novas tecnologias de oportunidade de crescimento global e a tendências de enxugamento de pessoal praticamente todas as empresas estão mudando. E visível para todos que o mundo vem se modificando rapidamente, as empresas estão por todos os campos do planeta a mesma marca de jeans que usamos no Brasil esta no corpo de japoneses, americanos, franceses e os jovens de muitos cantos do mundo
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