DESCRIÇÃO GERAL DA EMPPRESA

SUMÁRIO

1 DESCRIÇÃO DA EMPRESA..............................................................................................5

2 MISSÃO DA EMPRESA ......................................................................................................6

2.1 CÓDIGO DE TICA...........................................................................................................6

3 VISÃO E OBJETIVO DA EMPRESA..................................................................................7

3.1 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DA EMPRESA......................................................8

3.2 PLANO DE ARKETING....................................................................................................8

3.3 INVESTIMENTO INICIAL DA EMPRESA.....................................................................9

4. CONCLUSÃO.....................................................................................................................10

REFERENCIAS......................................................................................................................11

APENDICES............................................................................................................................12

ANEXOS..................................................................................................................................13

INTRUDUÇÃO

A metodologia deste trabalho estará embasada em pesquisa de mercado, coleta de dados em empresas de conservação e preservação do meio ambiente. Em análise e interpretação de dados e em possibilidades e viabilidade bem como u numero de empresas do setor

1. DESCRIÇÃO GERAL DA EMPPRESA:

Monte Alegre Papel Cartão, Fundada em 04 de fevereiro de 1982, no Bairro Palmital Angatuba SP CNPJ: 46.701.840/0002.08 .Inscrição Estadual :254.080.421.112. À empresa, desde sua fundação tem buscado sempre o desenvolvimento, de modo a proporcionar aos seus colaboradores, clientes, fornecedores e à sociedade em geral um relacionamento sustentado por conduta ética e princípios reconhecidos socialmente. Os elevados padrões seguidos pela empresa, tanto no passado quanto no presente, são fatores fundamentais para o crescimento.

Considerando que somente a observância dos princípios baseados na moral nos levará à realização profissional e ao sucesso empresarial.

Os pressupostos deste código de conduta ultrapassam o simples complemento de leis e políticas e têm a finalidade de uniformizar padrões ente seus Conselheiros, Diretores e colaboradores estimulando-os a adotarem, em seu dia-a-dia de trabalho e vida social, comportamentos e atitudes guiados pelos valores básicos e diretrizes visando preservar e fortalecer a imagem institucional da Monte Alegre Papel Cartão.

No seguimento, papel para fabricação de caixas de embalagem. À Monte Alegre Papel Cartão, se compromete a manter programas de qualidades de vida, de saúde e de segurança ocupacional de seus colaboradores, proporcionando um ambiente organizacional respeitoso, de estimulo ao desenvolvimento pessoal e social adequado para a realização do trabalho e atenta ao cumprimento da legislação em vigor.

2. A Missão da Empresa:

A Missão da empresa é ser reconhecida internacionalmente pelos sacos industriais. A empresa investe em tecnologia e soluções pra antecipar as necessidades do mercado, com destaque para o segmento de alimentos, construção civil, produtos químicos e agronegócio.

Os consumidores são: Fabricantes de papel higiênico e limpeza, alimentícios, frigorificado, fruti cultura, entre outros

2.1 Código de ética:

ão atitudes que norteiam os indivíduos em suas decisões, estabelecendo regra pra conduta e o respeito entre as pessoas e a sociedade. O exercício da conduta ética possibilita o desenvolvimento do individuo e da sociedade, sendo, portanto, imprescindível no ambiente de trabalho.

É tão relevante a conduta, que a empresa através desse código, estabelece alguns conceitos que devem ser utilizados por todos os colaboradores independentemente de cargo ou função uma vez que cada indivíduo tem o seu próprio padrão de valores.

Por isso, torna-se imperativo que cada colaborador faça uma reflexão, de moda a compatibilizar seus valores individuais com os valores defendidos pela empresa.

3. VISÃO E OBJETIVOS DA EMPRESA

A MAPC tem convicção de que para atingir os objetivos da companhia, deve atingir de forma correta e transparente bem como exercer com responsabilidade sua função social.

Os valores básicos que orientam as decisões e atitudes na MAPC baseiam-se na moralidade, dignidade,