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O Estudo de Caso Demissões

Por:   •  22/3/2023  •  Abstract  •  322 Palavras (2 Páginas)  •  71 Visualizações

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ESTUDO DE CASO[pic 1][pic 2]

Analise os casos abaixo e tire sua conclusão.

NOMES: _________________________________________________________________ DATA: ____/____/______.

Você faz parte de um grupo de gestores cuja missão é definir algumas demissões. Apresentamos 12 funcionários e suas características para que voes decidam quem deverá permanecer no Departamento. Você deverá escolher 05 (cinco) funcionários que deverão permanecer na empresa de vocês.

1)- João tem 58 anos e está próximo de se aposentar, porém seus problemas com alcoolismo têm atrapalhado o desempenho no trabalho.

2)- Marta é uma secretária eficiente, mas falta ao trabalho em função do filho que está em tratamento médico.

3)- Haroldo é excelente funcionário, mas tem dificuldades em se relacionar com os colegas de trabalho, ele acha que sempre tem razão em tudo.

4)- Cristina é comprometida com o trabalho, assídua, porém tem um humor instável que acaba comprometendo o humor dos funcionários do setor.

5)- André é amigos de todos, mas não sabe executar as tarefas que lhe são propostas.

6)- Cássio é ótimo funcionário, mas andou cometendo atos ilícitos referentes ao trabalho passado.

7)- Jorge é um excelente técnico, adora bajular o chefe do departamento e fuma feito uma caipora doida.

8)- Joana é ótima profissional, mas com sua fé convicta passa a maior parte do tempo do expediente tentando converter seus colegas de repartição para a sua igreja.

9)- Maria José é uma senhora de 56 anos cujo único emprego na vida foi esse. Viúva, sem filhos, aguarda o tempo de se aposentar.

10)- Martins é o salvado da pátria, empresta dinheiro aos amigos, é bom colega, mas como funcionário, deixa muito a desejar...

11)- Catarina é uma funcionária dedicada, executa com primor suas funções, mas como é muito deprimida, sem sempre quer fazer o que lhe é solicitado, faz na hora que acha que tem que fazer.

12)- Alexandre é filho do dono da empresa, porém é incompetente.

Dentre estes, quais os 05 (cinco) funcionários que deverão permanecer?

1)- ____________________________________________________________________________________

2)- ____________________________________________________________________________________

3)- ____________________________________________________________________________________

4)- ____________________________________________________________________________________

5)- ____________________________________________________________________________________

Conclusão: ______________________________________________________________________________

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