TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

ATPS Comportamento Organizacional

Por:   •  24/9/2015  •  Trabalho acadêmico  •  555 Palavras (3 Páginas)  •  258 Visualizações

Página 1 de 3

ANHANGUERA EDUCACIONAL

Curso: Ciências Contábeis / Administração

        Disciplina: Comportamento Organizacional

        

Aline Pereira Xavier                                                                                 RA: 1299265684

Amanda E. de Faria Silva                                                          RA: 8411106460

                                                         

                                                               

Atividades Práticas Supervisionadas - Aula tema:

Motivação. Stress Gerencial

São Bernardo do Campo

2014

Relatório da Etapa 2

O Pet Shop Glamour formado pelos dois sócios João e Alba está passando por uma fase de declínio, onde os sócios não encontram uma forma harmoniosa de se entenderem. Por serem irmãos, um acaba jogando a culpa no outro quando se trata de algum problema, seja ele financeiro ou administrativo.

João o administrador geral culpa a irmã Alba por não participar da parte administrativa, ele se sente sobrecarregado pela responsabilidade que tem, e isso está o deixando cada dia mais desmotivado, porém acredita no sucesso do seu negócio.

Alba, a segunda sócia encontra-se super desanimada pela perca de lucratividade dos últimos tempos do Pet Glamour, mais acredita e confia plenamente em sua equipe, e está disposta a fazer com que a empresa cresça e seja reconhecida no mercado.

A Pet Glamour, também conta com um gerente geral, Rui Leme. Funcionário este que está sempre disposto a melhorar e ajudar no crescimento da empresa, porém, ele sente que falta organização da parte dos sócios quanto a administração do mesmo.

Ás vezes ele se sente perdido em gerenciar o negócio, pois a equipe da sócia Alba não tem controle de registros sobre os produtos utilizados.

Rui acredita no seu trabalho e espera poder mudar a cultura da empresa de forma objetiva, onde cada um reflita seus erros e se encaixe nos padrões para que a empresa chegue no objetivo desejado, com sucesso e determinação.

BIBLIOGRAFIA

C252c  Caravantes, Geraldo Ronchetti

Comunicação e Comportamento Organizacional/ Geraldo R. Caravantes, Cláudia B. Caravantes e Monica Caravantes Kloeckner – Porto Alegre, RS ICDEP, 2009

...

Baixar como (para membros premium)  txt (2.3 Kb)   pdf (78.1 Kb)   docx (24.4 Kb)  
Continuar por mais 2 páginas »
Disponível apenas no TrabalhosGratuitos.com