TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

AI GESTÃO DE MIDIAS DIGITAIS

Por:   •  20/5/2022  •  Trabalho acadêmico  •  2.709 Palavras (11 Páginas)  •  99 Visualizações

Página 1 de 11

Introdução

O  presente  trabalho  tem  como  foco  principal   desenvolver  uma  estratégia

potencial  de  mudança  para   recolocar  a  empres a  Lavoisier  Ltda.  como  referência   em

eficiência operacional e relacionamento com o cliente.

Será  utilizado  o  cas o  da  empresa  de  eletrodomésticos  La voisier  Ltda  que  es tá

situada  na  região  Sul  do  Brasil ,  com  finalidade  de  e ntender  o  cenário  que  a  e mpresa

se  encontra  e  trazer  uma  proposta  de  inovação  para  melhorias  dos  processos  e

desenvolvimentos.

São objetivos do trabalho trazer ferramentas de suporte ao negócio e opção de

contração  ou  hospedagem  a  ser  utilizada  complementando  a  implantação  das

ferramentes de suporte ao negócio.

Será  tratado  s obre  a  importância  d e  uma  inicia tiva  de  integração  com  os

funcionários para este novo momento, os deixando mais à vontade para e xecução das

tarefas que lhe são competentes.  

Além disto, também será proposta uma inovação utilizando inteligência

artificial, buscando assim um atendimento de qualidade para os consumid ores e

ganhos operacionais frente aos concorrentes

Ferramentas

A empresa Lavoisier Ltda é uma t radicional empresa de eletrodomésticos com

o  diferencial  de  trazer  produtos  com  u m  design  vintage,  tendo  como  produtos

liquidificadores,  mixers,  fornos  elétricos,  batedeiras,  entre  outros.  Boa  parte  do  seu

conselho  é  ocupado  por  exe cutivos  conservadores,  apesar  do  receio  de  possíve is

efeitos  negativos  n o  uso  e xcessivo  de  tecnologia,  tem   ganhado  destaque  um  grup o

de executivos entusiastas da inovação, que de vido ao cenário de atual de inovação e

pressão  por  pa rte  do s  conco rrentes  estão  mais  abe rtos  a  mudanças,  possibilitando

assim  o utros  membros  do  conselho  a  ouvirem  novas  p ropostas  de  tra nsformação

digital para melhoria dos processos.

Para melhoria dos processos, o projeto inicial é da implantação de um sistema

integrado  de  ERP  (Enterprise  resource  planning),  esta  ferramenta  é  utilizad a  p ara

administração dos processos e organização organizacional, como recursos humanos,

logísicas,  controle  finananceiro  e  até  mesmo  estoque,  onde  a  empresa  enfren ta

dificuldades  para  administração.  O  ERP  é  responsável  pelo  controle  de  todas  as

operações  d e  venda,  compra  e  fin anças  de  uma  forma  mais  simples,  eficiente  e

integrada. Segundo a em presa de software especialista n a áre a TOTVS (2019), "Essa

tecnologia auxilia o gestor da empresa a melhorar os processos internos e integrar as

atividades  de  diferentes  setores,  como  vendas,  finanças,  estoque  e  recursos

humanos."

A centra lização das  informações em uma  única plataforma  digita l torna o  fluxo

mais  fluido  e  eficiente, p odendo  eliminar  por  exemplo  dup licidade de  informações  ou

até mesmo falta delas, já que a empresa controla seus processos d e forma burocrática

com  papéis  assinados  e  e-mail  com  base  em  relatórios  impressos,  torcend o  fácil  o

esquecimento e extravio de informações, deixando o processo mais difícil d e controlar.  

Apesar  da  implantação  do  ERP  ser  muitas  vezes  resistente  por  parte  dos

colaboradores  e  causar  desconforto  no  início,  os  ganhos  o peracionais a  longo  prazo

são  imensuráveis  p ara  toda  a  cadeia  da  emp resa,  fa citlita  o  processo  p ara  os

[pic 1]

 

 

 

   

 

5

 

gestores,  além  disso  ela  tem  possib ilidade  de  ser  escalável  e   modular,  podendo  ser

feita em etapas para melhor adaptaçãos aos novos processos.

Outra  ferramenta  que  pode  ser  u tilizada  é  O  CRM  (Customer  Relatio nship

Management).  Esta  estratégia  é  utilizada  p ara  armanezar  todo  o   cadastro  e  os

registros  de  relacionamento do  cliente  com a  empresa,  utilizado como  base  de a poio

para  as  áreas  de  marketing,  vendas  e  serviços.  Este  sistema  f acilita  a  captação  de

novos  clientes  além  de  auxiliar  no  processo  de  fidelização  de  clientes  antigos,  com

disparo  de  e-mails  específicos  para  a  etapa  em  que  o  cliente  está,  agendamento  de

reuniões  e  até  qualificação  do   cliente.  O  sistema  também  inclui  as  r elações  com

investidores e mercado.

O  CRM  armazena   informações  como  nome,  e ndereço,  número  de  telefone

outras  infrmações  de  clientes  atuais  e  potenciais,  esta  lista  integra  dados

fundamentais  e  poderosos  como  como  visitas  ao  site,  e -mails  e  ligaçõ es  telefônicas,

auxiliando assim a equipe de venda a traçar a preferência de compra do cliente.

De  acordo  com  a  empresa  Salesforce  (2020)  que  oferece  esta  estratégia,  o  

CRM  é  importante  pois  “Ajuda  sua  empresa  a  dispensar  o s  processos  obsoletos  e  o

esforço  manual  pa ra  que  o  seu  negócio  possa  progredir.  A  plataforma  organiza  as

contas  e  contatos  de  forma  acessível,  em  tempo  real,  acelerando  e   simplificando  o

processo de vendas.

Em  vez  de   ficar  preso  a   lembretes  em  notas  a desivas  ama relas  ou  imerso  em

planilhas,  você  passa  leads  para sua  equipe  de  vendas  de  forma  rápida  e  fácil:  cada

membro  da  equ ipe,  independentemente  de  onde  esteja  e  o  que  esteja  fazendo,  está

sempre trabalhando com informações atua lizadas sob re os clientes e suas interações

com a empresa.”

A  e mpresa  tem  enco ntrado  dificuldade  de   ma nter  um  relaciona mento  ma is

...

Baixar como (para membros premium)  txt (12 Kb)   pdf (53.4 Kb)   docx (19.7 Kb)  
Continuar por mais 10 páginas »
Disponível apenas no TrabalhosGratuitos.com