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Exemplo de construção de uma Análise SWOT

Por:   •  23/11/2015  •  Resenha  •  262 Palavras (2 Páginas)  •  271 Visualizações

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Exemplo de construção de uma Análise SWOT

Pontos Fortes

  • Equipas dinâmicas e com bons níveis de formação.
  • Recursos tecnológicos, audiovisuais e multimédia adequados ao desenvolvimento da acção.
  • Contactos periódicos com os clientes internos e externos.
  • Espírito de colaboração e papel transdisciplinar entre os colaboradores dos vários serviços da DREER.
  • Promoção da igualdade de oportunidades através da emissão de pareceres e da disponibilização de recursos materiais e humanos à comunidade.
  • Organização e participação em eventos de formação/sensibilização, recreativos, culturais e desportivos no domínio da educação especial e da reabilitação.
  • Receptividade e confiança, por parte da sociedade, no trabalho desenvolvido pela DREER.

Pontos Fracos

  • Recursos financeiros altamente limitados.
  • Carência de colaboradores especializados em áreas-chave de intervenção.
  • Fragilidade ao nível de procedimentos e comunicação inter-serviços.
  • Carência de infra-estruturas físicas para jovens e adultos ao nível da deficiência motora, formação profissional, actividades ocupacionais, lares e residências apoiadas.
  • Recursos materiais insuficientes em termos de ajudas técnicas, tecnológicas, materiais terapêuticos e lúdico-desportivos.
  • Parque automóvel insuficiente face às necessidades e áreas de intervenção.

Oportunidades

  • Relacionamento institucional com outros parceiros regionais, nacionais e internacionais.
  • Grande procura ao nível do atendimento e pedido de pareceres.
  • Consolidação de atitudes e comportamentos receptivos à realidade das pessoas com necessidades especiais.
  • Emergência de novas competências e saberes facilitadores da inclusão.
  • Participação em Programas Europeus.

Ameaças

- Fragilidade na conjuntura macroeconómica.

  • Diminuição das verbas oriundas de fundos comunitários.
  • Condição de região ultraperiférica.
  • Inconsistência e desactualização de Legislação em matéria de Educação Especial, reabilitação e ajudas técnicas.
  • Excesso de burocracia nos serviços Públicos ao nível dos processos e procedimentos administrativos.
  • Redução no acesso de novos e recém-formados profissionais à função pública.

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