Personalidade e comportamento. Percepção / Concepção e comportamento individual
Projeto de pesquisa: Personalidade e comportamento. Percepção / Concepção e comportamento individual. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: rlima14 • 20/5/2014 • Projeto de pesquisa • 654 Palavras (3 Páginas) • 205 Visualizações
AULA TEMA: Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual.
Tabela de Comportamentos Individuais
Cargo Nome Traços personalidades Big Five Comportamento Implicação Negativa
Presidente João Maria Lorenzão Extroversão Reservado
Gerente Rui Leme Extroversão Timido e Calado
Banho e Tosa Alba Lourenzão Agradabilidade Desagradavel e não é cooperativa
Banho Anita Túlio Jordão Consciência Desorganizada
Banho Lea Júlio Jordão Consciência Desorganizada
Tosa Eder Seles Agradabilidade Desagradavel
Vendedora Leila Xavier Abertura a experiência Com poucos interesses
Vendedora Elaine Vérner Abertura a experiência Com poucos interesses
Serviços Gerais Iara Santos Extroversão Tímida e calada
Relatório
Durante a realização desta ATPS o grupo analisou o a personalidade e o comportamento de cada personagem do Pet Glamour, incluindo funcionários e proprietários, chegamos as seguintes conclusões.
Observando-se que os irmãos Alba Lourenzão que era cabeleireira em grandes salões e João Maria Lourenzão que era estudante em tecnologia em gestão comercial sempre compartilhavam o gosto por animais de estimação e o sonho de ter um negócio próprio.
Depois que se formou em tecnologia em gestão comercial decidiram pegar um empréstimo no banco e abrir um pet shop notou-se que inicialmente passavam por patrões e empregados onde ambos se disponibilizaram repartir as tarefas e ficando cada um com uma certa obrigação João ficando com parte administrativa e Alba com a parte de banho e tosa que cuida da estética animal.
Com o decorrer do tempo alguns problemas que não estava previsto começaram aparecer o faturamento da empresa caiu quatro por cento no ultimo ano foi onde Alba começou a culpar João pela queda do faturamento ela alega que ele não tem administrado a empresa com a competência necessária por outro lado ele a acusa de não participar da administração ela não quer misturar a sua equipe de banho e tosa com o resto do pet shop. Rui o gerente esta sempre reclamando que perde o controle da gerencia da loja porque o pessoal do banho e tosa utilizam os produtos sem nenhum aviso ou registro, da entender-se que ele
não possui voz ativa perante o grupo. Mesmo sendo um profissional organizado, orientado em relação ao tempo, decidido e detalhista. Ainda faz-se necessário que ele se reformule perante seus conceitos de liderança e comunicação e se integre mais com a equipe e profissionais do Pet shop. Demonstrando-se que ha muita falha entre os funcionários exemplos disso são ocorrências de atraso e de atestados médicos da equipe vendedora Elaine Verner e Leila Xavier onde ambas não possuem disciplina organizacional, são espontâneas e dispersas, e não têm comprometimento com a organização precisando buscar mais qualificação profissional, já Iara santos é uma pessoa imparcial aos problemas existentes na organização,
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