ACIDENTE DE TRABALHO

ACIDENTE DE TRABALHO

Acidente do Trabalho é todo aquele que ocorre pelo exercício realizado em um espaço de trabalho a serviço da empresa podendo causar lesão corporal ou perturbação funcional que causa redução permanente ou temporária da capacidade para o trabalho podendo levar a perdas e ate a morte1. O Programa Nacional de Prevenção de Acidentes do Trabalho foi lançando em 2011 pelo Tribunal Superior do Trabalho e o Conselho Superior da Justiça do Trabalho com objetivos de prevenir o crescimento de acidentes que ocorrem no ambiente de trabalho2. O trabalho muitas vezes e feito de forma inadequada com mais posturas ou até mesmo serviços repetitivos deixando as estruturas músculo tendíneas e/ou osteomusculares com deficiências de recuperação ficando mais suscetíveis a riscos de lesões na coluna vertebral3. As lesões do sistema musculoesquelético (dores nas costas) têm grande importância entre os profissionais da área da enfermagem devido ao elevado índice de morbidade relatada4. O grande problema das dores na coluna (nas costas) está relacionado ao trabalho estatístico ou repetitivo como muitas tarefas que exigem flexão e rotação frequente da coluna e ao número de vezes que a mesma postura é adotada em um pequeno e curto espaço de tempo de um procedimento para outro5. Os exercícios de fortalecimento dos músculos vertebrais auxiliam muito na nutrição dos discos vertebrais, principalmente quando chegam à fase tardia onde os ossos ficam cada vez mais frágeis e precisam se fortalecido6. Condições de trabalho adequadas são necessárias para não acarretar a saúde do trabalhador podendo levá-los a problemas em seu estado físico, social e psicológico, gerando grande consequência em doenças nos acidentes de trabalho, desconforto, fadiga e estresse. Os trabalhadores da área da saúde estão expostos em suas atividades profissionais ao risco ergonômico: pesos excessivos e posições incômodas ou ainda ao risco psicossocial, pressão da chefia, fadiga, estresse além dos riscos ocupacionais entre outros. Os riscos ocupacionais quando não são submetidos a um controle apontam grandes aparecimentos de doenças profissionais do trabalho7. Segundo ministério do trabalho, através da NR 32 que tem como objetivo visar eliminar e controlar os riscos ocupacionais, selecionado para o trabalhador de saúde alguma relevância como: NR-1 Disposições gerais, NR-4 Serviços especializados em engenharia de segurança e Medicina do trabalho, NR-5 CIPA, NR-6 EPIs, NR-7 Programa médico de saúde ocupacional (PCMSO), NR-9 Programa de prevenção de riscos ambientais (PPRA), NR-15 Atividades de operações insalubres, NR-16 Atividades operações perigosas, NR-17 Ergonomia, NR-24 Condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho, NR-26 Sinalização de segurança, NR-31 Segurança e saúde no trabalho em espaços confinados, NR-32(em processo de implementação), Segurança e saúde no trabalho em estabelecimentos de assistências a saúde8, 9. Muitas das NRs de riscos para saúde e visam a melhoria dos ambientes de trabalho onde são avaliadas várias condições de riscos9. Os riscos ocupacionais (RO) que estão sujeitos à equipe de enfermagem têm sido objeto de estudo de muitos pesquisadores, dada à relevância do tema, e pelas repercussões pessoais, sociais e econômicas que esses eventos trazem para os trabalhadores. Os colaboradores ao iniciar a referida carreiras profissionais, a maioria dos profissionais da equipe de enfermagem, não tem a exata noção dos RO envolvidos no exercício da profissão10. O estresse relacionado ao RO no modo de vida atual tornou-se

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