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CALÇANDO VIDAS - DIA C

Por:   •  26/9/2018  •  Projeto de pesquisa  •  12.182 Palavras (49 Páginas)  •  124 Visualizações

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ÍNDIC

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  1. CALÇANDO VIDAS - DIA C

Histórico

    O que é CALÇANDO VIDAS  e qual o seu objetivo?

Como ocorre?

                                                 RESPONSABILIDADE SOCIAL E DESEMPENHO DA GESTÃO

           OBJETIVOS DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL - ODS

O que são os ODS?

Por que contribuir com os ODS?

        A POPULAÇÃO COMO AGENTES DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL

        COMO PARTICIPAR DO DIA C

        DICAS PARA A SUA INICIATIVA

        O que evitar? O que reforçar?

Parâmetros de mensuração do público

Beneficiado

Simplicidade  

Balanço Social

        REGULAMENTO DE PARTICIPAÇÃO

        Da inscrição e cadastro de iniciativas

        Da disponibilização de kits de divulgação e para voluntários

        Celebração do CALÇANDO VIDAS - Dia C

        Relatório Final do Dia C


CALÇANDO VIDAS[pic 9][pic 10]

- DIA C

HISTÓRICO

CALÇANDO VIDAS (Dia C) nasceu em 2018 como um projeto inovador, realizado por alunos acadêmicos do 5º/6º período de administração da UNIFAN. O objetivo é desenvolver ações de responsabilidade social, colocando em prática os valores e princípios de solidariedade, por meio de ações voluntárias. Notório que a idéia ganhou a simpatia dos envolvidos, que passaram a apoiar e desenvolver  as ações do Dia C.[pic 11]

Acreditando no sucesso, será então realizado em Setembro/2018 um projeto piloto em sala de aula da UNIFAN, no curso de Administração do 5º/6º período, buscando ampliar  o DIA C e posteriormente nas demais salas e cursos, bem como toda a extensão da instituição educacional UNIFAN.

Em Setembro/2018, os alunos decidiram vincular as iniciativas do CALÇANDO VIDAS à agenda social da UNIFAN, prevendo a realização de ações apoiadas no escopo dos Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODM).

Com a mudança dos ODMs para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODSs), o Dia C manteve sua adesão às diretrizes que pretendem erradicar os pés descalços em Goiânia e pelo mundo.


Fato, esse, que contribui bastante para o estreitamento dos laços entre instituições educacionais e ONG’s. Inclusive, em Maio de 2018, a UNIFAN foi destaque no MOCCA,  pois é o maior programa de extensão universitária do Centro- Oeste brasileiro e para o Professor Alcides Ribeiro Filho, um aliado de alto valor para o nível de qualidade de ensino que a instituição oferece. “É um projeto de extensão institucional que surgiu da idéia de expor o conhecimento adquirido e produzido por meio da pesquisa à população de maneira geral. Esse é o objetivo desse projeto, incentivar o aprendizado dos alunos, desenvolver a solidariedade e valorizar nosso povo”, ressalta o diretor da Faculdade.

Como vimos até agora, desde que surgiu, o Dia C está ganhado força e, agora, assume a feição de movimento perene, com a adesão cada vez maior de alunos de diversos níveis em várias instituições educacionais.

Para o futuro, o Dia C serão um grande movimento nacional e possivelmente de estímulo às iniciativas voluntárias diferenciadas, contínuas e transformadoras, realizadas por instituições educacionais, com o irrestrito apoio do governo e fazendo parte da agenda estratégica de cooperação nacional.


Criação do CALÇANDO VIDAS


Divulgação UNIFAN


Início do Trabalho com ODSs

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Apresentação da Cartilha


Trabalho com ODMs

O QUE É CALÇANDO VIDAS E QUAL O SEU OBJETIVO?

Calçando Vidas é o movimento que expressa a força da participação em prol de transformações sociais. Está organizado no formato de iniciativas voluntárias de res- ponsabilidade social, executadas por alunos e instituições educacionais.

As inciativas estão fundamentadas no art. 5º e 6º da Constituição Federal, que estabelece:

Art. 5º - Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à iguadade, à segurança e à prosperidade.

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COMO OCORRE?

No âmbito “Calçando Vidas – Dia C, as iniciativas realizadas durante o período estão dispostas de três formas, não exclu- dentes. São elas:[pic 19]

Iniciativas contínuas: aquelas realizadas em longo prazo, com periodicidade definida, por meio de ações estruturadas e que visam atingir um objetivo. São caracterizadas por projetos ou programas.

Iniciativas pontuais: são ações reali- zadas de forma ocasional, no curto prazo, sem periodicidade definida. Geralmente são caracterizadas como doação  (sapatos em geral, sandálias, chinelos, tênis, etc.), visitas a instituições filantrópicas, palestras, ou mesmo aquelas que poderão ocorrer no primeiro sábado de cada mês.[pic 20]

Celebração:  poderá ocorrer uma vez ao ano, com a participação da instituição educacional e seus alunos, bem como voluntários e outros.


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Responsabilidade social é o comprome- timento de uma organização com os impactos de suas decisões e atividades na sociedade e no meio ambiente, por meio de um compor- tamento ético e transparente que contribua para o desenvolvimento sustentável.

Ela ocorre quando organizações adotam posturas, comportamentos e iniciativas que promovam o bem-estar dos seus públicos interno (como por exemplo, os seus traba- lhadores) e externo (os seus parceiros de ne- gócio, fornecedores e o meio em que estão inseridas). Tais posturas podem, inclusive, gerar melhorias no relacionamento entre a organização e sociedade.

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