Desafio Proficional
Artigo: Desafio Proficional. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: maurobil • 15/10/2014 • 1.254 Palavras (6 Páginas) • 206 Visualizações
DESAFIO PROFISSIONAL DA MUDANÇA DE GESTAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDA PIRA.
Tutor à distância: MA. RENATA M.G.DALPIAZ (ECONÔNIA)
MÔNICA SATOLANI (ADMINISTRATIVO)
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Tangará da Serra – MT, 16 de Setembro de 2014.
DESAFIO PROFISSIONAL DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS
Trabalho apresentado a Universidade Anhanguera como parte dos requisitos para aprovação da matéria de teorias da administração e economia.
Tutor à distância:
Tangará da Serra – MT, 16 de Setembro de 2014.
SUMÁRIO
Introdução.............................................................................................................4
Tabela de competência e habilidade ....................................................................5
Tabela deficitárias de Paulo e Iran........................................................................6
Conceitos e resultados da consultoria..................................................................7
Referencias bibliográficas.....................................................................................8
INTRODUÇÃO
O objetivo do nosso trabalho é ajudar a indústria de bebidas pira, localizada na região metropolitana de São Paulo fundada em 1965, com iniciativa do senhor João Barroso. A indústria esta passando por uma modificação, pois o doutor João como é conhecido por todos, devido à idade achou melhor se afastar da indústria de bebidas Pira, e esta com dificuldades em escolher qual dos seus filhos Iran ou Paulo tem mais competência e habilidade para ser o novo gestor da indústria Pira. O doutor João devido à dedicação que teve todos esses anos com a indústria Pira achou melhor não tomar decisão própria, e pediu para analisarmos os seus filhos que sempre foram dedicados juntamente com ele na indústria para decidir o que realmente deve fazer.
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Vamos então traçar o perfil dos sucessores do doutor João, construímos uma tabela abaixo que apresenta as competências e habilidade de Iran e Paulo.
Competências e habilidades Iran Paulo
Compromisso com a empresa X X
Visão global e sistêmica X X
Espirito Critico _ X
Liderança X X
Criatividade X _
Avaliar as situações X _
Inovação X X
Comunicação X _
Transmitir conhecimento _ X
Ponderar em equipe X X
Trabalhar em equipe X _
Foco e resultado X X
Assumir riscos X _
Motivação _ _
Legenda (x) competência e habilidade identificada; (-) deficiência de competência e habilidade.
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